岗位职责 ： 1. 技术战略与规划 ： - 制定团队中长期技术发展战略，推动区块链、大数据领域的技术创新与落地，确保技术方向与业务目标高度契合。 - 主导技术架构设计，优化高并发、高可用性系统（如交易平台、数据监控、自动化运维体系），保障系统稳定性和可扩展性。 2. 团队管理与协作 ： - 领导跨职能技术团队（包括开发、运维、数据、安全等），建立高效协作机制，提升团队技术能力和执行力。 - 推动技术团队与产品、运营部门深度合作，快速响应业务需求（如活动模块迭代、全球行情系统开发、AML合规系统搭建）。 3. 技术架构与系统优化 ： - 负责核心系统（如大数据平台、TiDB集群、EKS云原生架构）的架构设计与性能优化，推动技术栈升级（如Go/Python、AWS云服务、区块链节点同步）。 - 主导前沿技术落地，包括智能合约开发、链上数据分析、Web3钱包集成、去中心化交易协议等。 4. 运维与安全体系建设 ： - 构建高效运维体系（如EFK日志平台、Apollo配置中心），实现自动化发布、监控告警。 - 制定并执行安全策略，主导Nginx漏洞修复、AWS安全组拆分、堡垒机部署，保障系统与数据安全。 5. 技术创新与行业洞察： - 跟踪区块链、DeFi、AI等领域技术趋势，推动技术预研与创新（如灰度基金数据监控、链上持币分析、智能合约审计）。 - 建立技术标准与规范，推动代码审核（SonarQube）、SQL审核（Archery）等流程，提升代码质量与合规性。 任职要求 ： 1. 教育背景与经验： - 计算机科学、软件工程或相关专业本科及以上学历，10年以上技术研发经验，5年以上技术团队管理经验。 - 有区块链/交易所/金融科技公司CTO或技术高管经验者优先，熟悉Web3、DeFi、智能合约等技术生态。 2. 技术能力： - 精通分布式系统架构设计，熟悉高并发场景优化（如交易系统、大数据分析），有TiDB、EKS、EFK等实战经验。 - 深入理解区块链技术（如BTC/ETH生态、BRC20、NFT）、链上数据解析、硬件钱包集成，熟悉Solidity/Rust开发。 - 熟悉云计算（AWS）、容器化（Docker/K8s）、DevOps工具链（CI/CD、监控告警），具备全栈技术视野。 3. 管理与软技能： - 卓越的团队领导力，能有效管理100+人技术团队，具备跨部门协作与资源整合能力。 - 优秀的商业敏感度，能将技术方案转化为业务增长动力（如活动拉新、KOL运营、全球化分站拓展）。 4. 加分项： - 有成功主导千万级用户产品或高交易量金融系统经验。 - 熟悉合规与安全体系（如AML/KYC、数据加密、链上风控），具备安全攻防实战经验。 - 开源项目贡献者或技术社区影响力人物。

岗位职责： 1.全面负责技术与研发工作，为公司战略发展和计划提供技术支持与保障； 2.制定并组织实施技术研发系统工作目标和规划； 3.带领研发团队不断提高技术能力和研发效率，从技术层面持续提高公司协作效率，确保技术的超前性和竞争力； 4.负责研发团队的日常管理工作，组合及带领员工进行核心技术问题的攻关，系统优化，协助解决产品研发过程中的技术难题； 5.负责各项目、各部门和技术领域的合作协调，提供技术保障； 6.对新技术、行业动向保持敏锐的感知度，对公司未来研发和技术走向提出重要规划建议。 任职资格： 1.985/211**硕士及以上学历，计算机相关专业，5年以上大厂及金融科技领域技术研发团队管理经验； 2.精通JAVA等主流体系系统机构和设计模式，有高负载、高并发、大数据量、分布式系统的研发设计经验； 3.熟悉大数据和AI产品或服务，精通大数据应用的架构设计，数据分析与挖掘，系统分析、系统实现、性能优化； 4.具备良好的研发过程管理和控制经验，包括进度安排、质量管理、风险控制、资源调配等； 5.具备良好的跨部门沟通和协调能力，优秀的团队合作精神，擅长技术团队建设与培养； 6.抗压能力强、责任心强，具有强烈的自驱力和自我成就感。

管理金融科技公司产品和技术（包括售前、前端、后台、测试、运维）团队，落实公司战略规划，深入理解商业模型，把握产品方向，对产品在行业的领先性、产品研发进度、研发质量、系统运行稳定性和安全性负责。 岗位职责： 1、战略统筹：搭建产品体系、技术体系、项目体系、运营体系，负责集团金融科技产品技术方向研究与总体规划，牵头研发团队管理工作，牵头核心技术方案。 2、研发规划：制定研发技术部门的战略发展目标，负责重大技术决策和方案，规划技术发展路线与新产品、新技术开发，带领技术发展方向及技术进步。 3、搭建业务系统架构：推动重难点技术攻关，保证各系统平台间切换自如并稳定运行。完善运维管理体系，确定关键业务节点，制定系统风险等级处理响应机制。 4、技术创新：规划制定技术战略、技术路线图并实施推进、应用推广，通过技术创新支持金融业务创新。 5、对接产品：把控客户需求，技术开发过程和结果，提高研发效率，保障项目周期和任务的按时交付。 6、建设知识资产管理：组织软著或知识产权申请等工作。组织研发团队申请软著几十件，推进了知识产权管理体系。 7、团队能力建设：建立研发项目和⼈员管理体系，保证任务保质保量完成。 任职资格： 1、学历专业：计算机、软件、信息科技等相关专业**本科及以上学历，10年以上研发技术团队管理经验，有银行金融科技工作背景者优先。 2、行业经验：10年以上相关工作经验，5年以上研发技术团队管理经验。具备的技术：JAVA、Socket、Vue、Spring、MySQL、Linux、算法模型、Web后端开发、人工智能、数据挖掘、自然语言处理、计算机深度学习。 3、专业技能：有银行金融科技或数字化产品的设计和开发经验，具备优秀的编程能力、团队管理能力； 有高负载、高并发、大数据量、分布式系统的系统架构、开发和设计经验。有项目成功经验。具备优秀的项目管理能力，对工作有较强的计划性和执行力，能带领团队接受挑战、完成任务。 4、能力意愿：有丰富的技术研发团队管理能力，对绿色金融、ESG、金融科技、银行系统开发等有钻研精神。 5、性格特征：有优秀的解决问题的能力和承压能力，为人正直、坦诚、豁达、敬业。

岗位职责： 1、参与公司战略决策，规划公司数字创作者经济相关平台、产品的发展路线图； 2、负责核心产品的研发工作，解决关键问题的攻关，协助解决项目开发过程中的技术难题； 3、负责重大项目的整体技术解决方案输出，确保项目竞争力: 4、关注新技术趋势，规划公司未来技术方向，确保技术在业界具备竞争优势； 5、负责处理、协调和解决公司跨部门的产品研发协作; 6、完成制定与技术相关的各项管理制度、技术规范及业务流程。 任职资格： 1、硕士及以上学历，计算机等相关专业，对数字创作者经济有落地项目经验者优先考虑； 2、5年以上大中型企业CTO岗位工作经验，熟悉5G、 区块链 、人工智能、大数据、云技术、边缘计算等主流技术； 3、具有良好的沟通能力和项目管理能力，能统筹全局，合理调配团队资源，强势推动项目完成； 4、具有战略思维，良好的商业谈判能力，逻辑严密，思维活跃，较强的数据分析能力和快速学习能力。

岗位职责 1、全面负责元宇宙产品技术研发管理工作，带领技术团队完成研发目标；确保线上产品稳定运行，提升程序团队的开发效率； 2、负责组织和编制公司技术发展规划，负责制定元宇宙产品的技术架构设计方案； 3、负责组织和编制公司技术发展规划，负责技术难点攻关； 4、负责制定开发规范和技术标准，建立并实施公司技术管理体系; 5、 负责组织整理和维护各项目共用模块，基础模块,并在公司内分享和推广。 任职要求 1、本科及以上学历，计算机/软件开发等相关专业； 2、3年以上游戏开发经验、2年以上团队管理经验； 3、具有较强的专业能力，精通手游开发语言或引擎（C++,Unity，Unreal等），并用此有过2款以上大型上线项目经验； 4、对于游戏项目研发中的项目管理、任务分配、跟踪、review有良好经验；有AR、VR项目经验优先； 5、逻辑分析能力强，善于沟通和协调资源，对元宇宙、游戏行业敏感度高，接受新事物能力强, 抗压能力强； 6、憧憬元宇宙行业未来，热爱技术，善于学习和研究行业新技术, 有钻研精神。

工作职责： 1. 制定年度、季度研发计划和目标，组织落实并监控进度，保证研发计划按时保质完成。 2. 部门整体规划，部门制度制定与监督执行，团队建设与人才梯队建设，团队人员激励与人员培养。 3. 负责多条产品线的研发管理、协调、过程监控，负责工程产品平台设计与研发。 4. 负责产品线方向的定制项目研发管理工作。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，硕士优先，地理信息系统、软件研发、自然资源、测绘工程、遥感科学与技术、水文水资源、土地管理、资源规划、国土、计算机科学与技术等相关专业； 2. 五年及以上软件与地理信息技术服务行业工作经验； 3. 熟练掌握gis软件开发；熟悉数据库应用开发具； 4. 有过相应软件工程、数据工程类项目产品交付、新项目扩展经验者优先。

1. 有智慧停车SaaS、停车场行业相关主流软件技术平台及系统5年以上开发运维经验；具备停车场广告系统从0-1搭建能力；具有丰富的管理经验，负责组建研发团队，从需求分析、技术选型、架构设计、功能研发、进度管控、测试管理、部署上线全流程参与和实施； 2精通停车场接口开发；熟悉停车场广告系统架构、前端开发、后端开发、服务器端、数据库、接口对接及开发、运维等全流程技术工作，并在以上任意一项工作职能岗中具备长期实际操作成熟经验； 3有停车场流量变现平台对接及开发长期经验，对业务与技术的有效结合有直接实效案例。 4有停车场线上广告业务变现相关个性化、定制化开发及平台升级开发成熟经验。 5掌握停车场广告系统相关开发程序语言，并能独立完成程序开发（包含但不限于java、IOS系统、安卓系统、微信小程序、微信公众号等） 6有与业务部门长期有成效沟通及协作的心态及能力；职业发展路线：停车场开发工程师、技术总监；参与业务平台营收提成。 7具有很强的创业、团队精神；工作积极主动，以目标即结果为原则完成工作。

岗位描述： 1、负责组建、管理和优化技术团队，建立技术小组培训、考核各主管及相关技术人员，推广完善各项技术管理制度，制定和优化开发流程和规范，监督指导技术部门工作人员的整体工作情况； 2、在业务层面，参与产品的需求确认并转换成可执行的研发方案，对研发任务进行分解与分派，高效进行跨团队协调、沟通，把控迭代研发进度，以满足业务发展和需要；应用敏捷和精益创业，可以小步快跑快速验证所属业务线对于产品和市场的假设； 3、 负责规划技术发展战略、技术预研和重构项目，关注代码质量和线上稳定性； 4、指导并参与核心代码研发，负责对项目开发过程的技术成果进行审核和把关，负责指导、处理、协调和解决项目中出现的技术问题，技术难点攻关，保证项目的正常进行，确保开发迭代保时保质完成； 5、待遇：股份+薪资模式 or 纯股份模式 任职要求： 1、公司产品主要基于PC端和Andoroid/iOS的开发，精通互联网平台技术系统的架构设计、系统分析、软件实现、性能优化及系统安全；技术背景深厚，良好的编程思想，对前沿技术富有钻研精神； 2、具备出色的逻辑思考能力，优秀的文字、口头表达能力，工作条理比较强，具备较好的心理素质、工作承压能力和高度的责任心； 3、具备创业者精神，能理解创业的“苦”与“难”； 4、计算机、软件、电子信息工程等理工科相关专业背景，本科以上，具有硕士学历或从事教育行业相关工作者优先。  

1.定位技术合伙人，最好拥有上市公司高管经验，在互联网架构、大数据、AI、算法等领域具有丰富的经验。具备敏锐的市场感知，能洞悉全球最前沿的科技方向，拥有丰富的商业化、产品化经验； 2.最好拥有50人以上研发团队的管理经验； 3、综合要求 （1）具有较强的创业精神，拼搏精神； （2）具有高度的责任心、务实及抗压能力，善于管理和培养技术团队； （3）具有空杯心态，善于学习、钻研，能传授团队最先进的科技经验。

主要职责 1. 根据公司的发展战略，全面负责公司系统的技术方向研究和总体规划，组织制定和实施重大技术决策和方案 2. 负责整个技术团队的建设，监督及指导技术团队工作，有计划的扩充和培养一支高绩效的技术发团队 3. 参与技术项目的评估、规划、决策，审核总体技术方案，并对各项目进行评估及预算规划 4. 全面支持平台日常安全运营、系统维护、升级，确保公司业务与产品安全、有序开展，保障系统和数据的安全、稳定 5. 负责制定技术开发规范、运维规范，安全规范，故障处理等技术团队工作规范和工作流程，并跟踪开发过程实际合规性 6. 负责协调与公司其他部门的工作，促进平台业务发展，并对公司战略目标提供有力支持 任职要求： 1. 3年以上的技术管理岗位经验，具备50人以上规模研发团队管理经验，有云厂商相关研发及管理经验优先； 2. 5年以上系统架构设计与开发经验，经历过千万级日活、高并发高可用多机房系统的设计与研发； 3. 具备丰富的研发项目管理经验，能进行明确的目标分解和资源协调，能在项目中促进团队成长； 4. 对技术市场具有一定的敏锐度，能够从客户和业务的角度来进行技术实现，并能及时掌握市场发展动态，对公司技术发展能提供决策性的建议。

1.**本科985-211，博士优先，有海外工作经历优先。2.熟悉云计算，网络安全，大数据等主流技术。3.有大型互联网公司工作经验。

岗位名称：首席技术官（CTO）股东 岗位职责： 1. 负责公司整体技术战略规划与执行，确保公司技术发展方向与业务目标相匹配。 2. 作为公司股东，参与公司重大决策，为公司发展提供战略支持。 岗位JD： 一、岗位职责： 1. 技术战略规划     - 制定公司技术发展战略，确保技术发展路线图与公司业务目标一致。     - 跟踪国内外技术发展趋势，为公司技术升级和创新提供决策依据。 2. 技术团队管理     - 负责组建、培养和管理技术团队，提升团队整体技术能力和创新能力。     - 制定技术团队的工作计划，确保项目进度和质量。 3. 产品研发     - 参与公司产品规划和设计，确保产品技术方案的创新性和可行性。     - 指导和监督研发团队完成产品开发，确保产品按时上市。 4. 技术创新     - 探索新技术、新工艺、新材料等，为公司产品创新提供技术支持。     - 负责公司知识产权保护，提升公司核心竞争力。 5. 技术合作与交流     - 与行业内外的技术团队建立良好的合作关系，共享技术资源。     - 组织技术交流活动，提升公司技术品牌形象。 6. 股东权益     - 参与公司重大决策，为公司发展提供战略支持。     - 监督公司财务状况，确保公司运营合规。 二、任职要求： 1. 学历与专业     - 大专及以上学历，计算机科学、软件工程、电子工程等相关专业。     - 具备丰富的技术和管理经验，有成功带领技术团队完成项目的经验。 2. 技术能力     - 熟悉主流编程语言和开发工具，具备扎实的计算机基础知识。     - 了解国内外技术发展趋势，具备较强的技术前瞻性。 3. 管理能力     - 具备良好的团队管理能力，能够激励团队成员发挥最大潜力。     - 具备较强的沟通协调能力，能够与各部门高效合作。 4. 业务理解     - 熟悉公司业务，能够从技术角度为公司发展提供支持。     - 具备较强的商业敏感性，能够把握市场机遇。 5. 职业素养     - 具备良好的职业道德，诚实守信，对公司忠诚。     - 具备较强的学习能力和适应能力，能够应对快速变化的市场环境。 三、薪资待遇： 1. 薪资：根据个人能力和公司薪酬体系，提供具有竞争力的薪资待遇。 2. 股权激励：作为公司股东，享有公司股权激励计划。 3. 福利：五险一金、带薪年假、节日福利等。 欢迎有志之士加入我们的团队，共同为公司的发展贡献力量！

1.岗位职责： 明确技术战略上的方向，确保技术发展。 在技术层面提供具体的指导和解决方案，持续优化技术流程和产品； 在管理层面给出详细的指导，确保技术团队的高效运作和技术创新。 2.任职要求|技术栈关键词： 前端：web端、JavaScript、webGIS、web3D*、WebGL*、webGPU*、Three.js*、Babylon.js*、PlayCanvas*、Hilo 3D 前段框架：Vue、React、uniapp、election、Flutter、Tauri 后端：不做具体要求（不是前期的重点） 全栈：不做具体要求（目前偏向前端） GIS方面：cesium、高德、百度、腾讯、ArcGLS、OpenStreeMap、Mapbox 游戏方面：Unity、Cocos、UE（了解过即可） 框架方面：安卓、ios、H5、游戏引擎（了解过即可） 大关键词：APP、游戏、轻量化、大型多人在线游戏、3D游戏、LBS游戏、地图数据的处理 3.岗位福利： 技术入股、远程办公、混合办公、数字游民！ 我们没有位置要求哦，欢迎全国、全球的技术达人。 4.教育背景：无要求 行业经验：十年左右，十年+ 岗位经验：前端、全栈、游戏开发、技术负责人经验、主程经验、git熟练使用 5.加分项：有上线的游戏，最好有开源贡献或个人主页，有mmorpg经验，走过从0到1全流程，项目管理经验，团队管理经验。 6.特别说明 我们的产品融合了gis+前端+游戏+原生三个方向 是个游戏+平台型的混合APP 目前没有看到有同类型产品，存在一定的研发难度。 比较特殊，还希望您有相关经验。 7.简要说明 我们是创业公司，需要经验丰富有创业精神的CTO来一起共同完成这项事业， 目前正在开发的是基于LBS技术的将现实世界游戏化+人生成就记录的任务社交平台。 目前有成熟的设计，以及融资财务。运营，正在扩充队伍，坐标北京 不限你的所在位置！！ 此岗位纯技术岗、我们对于技术要求是有**的技术实力！ 如果你对这种工作模式感兴趣，也想为自己的人生记录增添一份丰富的可能性，以及对我们做的事情感兴趣，欢迎找我来聊聊。 我们现在非常的早期，希望还请不要介意。 也可以先去github.com/GD-songyongqiang/explain中阅读更多。

岗位职责 战略技术规划与领导 • 制定公司整体技术战略，规划技术发展路线图，确保技术架构与公司业务目标高度一致。 • 领导技术团队，指导软件架构师及研发团队完成大型分布式在线交易系统的架构设计与开发，推动系统在性能、稳定性、可靠性和可扩展性上达到行业领先水平。 • 识别市场与行业趋势，制定技术创新策略，推动公司技术竞争力提升。 系统架构决策与监督 • 审核并决策关键技术方案，包括架构策略、核心技术选型、数据结构设计、模块划分及互操作规范，确保系统满足业务需求及长期发展目标。 • 监督大型分布式交易系统的架构设计、开发、测试与交付，确保技术方案的高质量实施。 • 推动跨部门协作，协调产品、运营与技术团队，确保技术架构支持快速迭代与市场响应。 技术团队管理与人才培养 • 招募并搭建高效技术团队，制定技术人才培养计划，提升团队整体技术能力。 • 指导软件架构师及核心开发人员，培养技术骨干，推动技术创新与问题解决能力。 • 建立健康积极的团队技术文化，推广工程化最佳实践，提升团队开发效率与代码质量。 技术开发流程与工具链优化 • 领导技术开发流程的建立与持续改进。 • 决策并推动DevOps、CI/CD等开发实践和相关工具链技术方案（如代码管理、自动化测试、监控运维等）的选型与实施，提升开发效率与系统可靠性。 技术创新与知识产权管理 • 推动技术研发创新，主导前沿技术（如AI、大数据、区块链等）在系统中的应用。 • 领导技术发明专利的规划与撰写，组织技术文档与材料，确保公司技术资产的保护与积累。 技术风险管理与网络安全 • 制定并监督网络安全策略，确保系统符合行业安全标准。 • 识别技术风险，制定应对策略，确保系统高可用性、安全性与数据一致性。 外部合作与技术生态建设 • 与外部技术合作伙伴（如云服务商、开源社区）建立战略合作，推动技术生态发展。 • 代表公司参与行业技术会议，拓展公司在技术领域的合作机会，提升公司产品与品牌影响力。 技术趋势跟踪与演进规划 • 持续跟踪全球技术发展趋势（如云计算、Web3、AI等），为系统演进制定长期技术路径。 • 推动新技术试点与落地，确保公司技术栈保持前瞻性与竞争力。 能力要求 技术战略与领导力 • 10年以上软件开发与架构设计经验，5年以上技术团队管理经验，曾主导过大型分布式系统（如金融交易、电商、支付系统）的架构设计与实施。 • 具备卓越的战略思维与决策能力，能够将技术战略与业务目标无缝结合。 • 优秀的团队领导力，能够激励技术团队，推动跨部门协作，解决复杂技术与管理问题。 深厚的技术背景 • 精通软件架构理论与实践，熟悉微服务、SOA、事件驱动架构等设计范式，具备从0到1构建复杂系统的经验。 • 精通PHP、Java、Rust、C++、Python，熟悉前后端开发框架，如React、Vue.js，Spring、Yii2等）及设计模式。 • 精通数据库技术（MySQL, MongoDB, Redis等），熟悉关系型与非关系数据库及分布式数据库设计与性能优化。 • 精通分布式系统架构，具备高可用、高并发、高一致性系统的设计与运维经验。 • 精通互联网协议HTTP, TCP/IP, SSL/TLS, WebSocket等，熟悉加密算法与网络安全最佳实践。 系统运维与云服务 • 精通Linux系统管理、Nginx配置与性能优化，具备大规模分布式集群的部署与运维经验。 • 熟练使用一种主流云服务（阿里云, Google Cloud, AWS, Azure等），能够基于云原生技术（如）设计系统。 • 精通DevOps实践，熟悉CI/CD工具链（如Jenkins, GitLab CI，Kubernetes, Docker，ArgoCD等）与监控工具（如Prometheus, ELK）。 前沿技术与行业经验 • 熟悉前沿技术领域（如分布式、大数据、区块链、AI等），具备相关技术在业务场景中的应用经验。 • 熟悉即时通信协议XMPP、分布式系统、搜索、数据仓库、商业智能相关技术者优先。 • 熟悉移动端开发（Android, iOS）及跨平台框架（如Flutter, React Native）者优先。 问题解决与创新能力 • 卓越的问题分析与解决能力，能够快速定位系统瓶颈并提出优化方案。 • 强烈的创新意识，能够推动技术突破与业务创新，具备技术专利撰写经验者优先。 沟通与协作能力 • 优秀的沟通能力，能够向非技术人员清晰阐述技术方案与价值。 • 具备跨部门协调经验，能够与产品、运营、市场等团队高效协作。 行业视野与趋势洞察 • 深入了解金融科技、电商或相关行业的业务逻辑与技术挑战。 • 持续跟踪技术趋势，具备将新兴技术应用于业务场景的能力。 网络安全与合规 • 熟悉网络安全标准与合规要求（如PCI-DSS, GDPR），具备应对安全威胁与漏洞的经验。 • 能够制定全面的安全策略，保护系统与用户数据安全。

【任职要求】 独立领导负责过多个中大型以上项目的开发，并担任过较大型项目的架构设计和核心开发工作； 精通Java，php等后端编程语言，良好的编程习惯；精通JavaEE开发、精通 SpringBoot/SpringMVC/MyBatis等多种开源框架，熟悉Spring底层原理，了解Spring的运行机制，熟悉微服务SpringCloud； 精通MySQL数据库；精通SQL语法，熟悉SQL调优；熟悉MongoDB、Redis等其他非关系型数据库； 对高并发、JVM性能调优、优化迭代等有实际经验； 熟悉软件项目开发流程，具备优秀的代码质量管理和进度管理能力； 熟悉以太坊，熟悉Linux开发、网络编程，分布式架构开发、智能合约、共识机制； 具备以下背景或经验之一者优先：了解eth2.0, polygon, polkadot，cosmos-sdk、Tendermint、Ethereum、等相关开源项目。 【职责描述】 负责部门产品线开发规划和技术团队管理 参与开发项目整体策划，根据客户要求制定业务执行的开发流程 负责技术团队的管理，包括相关技术人员的招聘，培训，考核评估，工作安排等 与相关部门协调沟通，监督并确保技术团队工作流程的质量和进度 根据相关程序技术项目进程和技术问题，与客户协商沟通处理 根据项目需求选择合适技术路线，并参与技术方案设计