1、屋宇设备、电机、消防相关专业大专以上学历； 2、5年以上驻港机电施工管理相关工作经验； 3、熟悉空调、通风、消防、給排水等机电工程施工； 4、良好中英文书写和口头沟通能力，能够看懂英文图纸。

岗位职责： 1.负责辅销店铺员工珠宝销售。 2.确保服务质量，提高客户满意度。 3.维护与顾客的良好关系，处理好售后问题。 4.能配合完成店长布置的各项任务。 5.能遵守店铺各项规章制度。 任职要求： 1.40岁以下，有销售经验，行业不限，男女不限。 2.具备良好的沟通能力和团队协作精神。 工作时间： 薪资结构：底薪提成 多年老店，口碑极佳，客源丰富，放心可靠 联系电话：***********（同微信） 欢迎电联详谈！

岗位职责： 1.负责店铺的珠宝销售。 2.确保服务质量，提高客户满意度。 3.维护与顾客的良好关系，处理好售后问题。 4.能配合完成店长布置的各项任务。 5.能遵守店铺各项规章制度。 任职要求： 1.40岁以下，有销售经验，行业不限，男女不限。 2.具备良好的沟通能力和团队协作精神。 工作时间： 薪资结构：底薪提成 多年老店，口碑极佳，客源丰富，放心可靠 联系电话：***********（同微信） 欢迎电联详谈！

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岗位职责： 1、公司提供资源，提供通话平台跟踪客户 2、通过电话，加微信，邀约客户到公司 3、有总监谈客户，签合同

配合团队经理工作 积极邀约客户 积极促成合同

薪资待遇: 1、底薪3800＋高提成1000一单+1000社保+现金奖+工龄奖 平均薪资1.1W+  工作时间: 1、9:30-12:00 13:30-18:30  岗位职责: 1、公司提供的精准资源，微信与客户沟通，为客户提供服务。 2、客户资源:不用外出，办公室工作

《广东国泰达鸣精密机件有限公司》 年‍‬⁢‍⁡龄:18-45岁 食‪‭‬‪‬宿:包‭‭‍⁡‍‬吃‪‪‭住(餐补⁠‭⁠‍300元/月) 空‬⁡‎⁢调‬‬⁠‍‪宿⁠⁠‪⁡⁢舍，水⁢‪‪⁢‪电‍‍⁠⁢平⁠‭滩。 工‎‭‭作‪⁡⁡⁡性‪⁠‬⁡⁡质：有‭⁢‭坐‎‎‭有‎‍‬‪站 班‪‭‎‭‍次:两‭‎‍‎班⁢‬‭‬‍倒‭‍‪⁢‎⁢一‭⁠‪月‍‎‭倒‪⁠一‭‬‎‍‬次， 岗‬‭⁡⁢位:岗‍⁡⁢⁢‭位CNC、车⁠‎⁡床、清⁡⁡⁢‎洗、QC，组⁡‪‍⁡‭装‪⁡⁢ 长‭⁢⁡白‍‎⁠‭班‍‎‎‎及⁡⁢‍‍两⁢⁡班‪‭‬‪‎⁢倒 生⁡⁠‍‭⁡产⁢‎⁡产‍‎‍⁢品：手‪‎‍‍机⁠⁢‬‭及‎⁢⁢‬汽‪⁡⁠‬车⁠⁢⁠电⁠‪⁡⁡⁡子⁢‭⁡配⁡‪⁢件 发⁢⁡‪‍放⁡⁢工‪‪‎资‎‬‎日:每⁠⁢⁠‭月7号 结⁢‬⁢‍算⁢⁠‭‎性‪‪‪质：2100底薪(22天‪‬⁠‎制+加‎⁢‎‎班‭‬费+绩‪⁠‎‬‭效‭‍‪‬奖100元/月+岗位‪‍⁡‎津‬‪‎‬‍贴90元/月+另开‪⁡‬‭机⁢‎补⁡‭‎‪⁢助10~15元/晚+夜班⁠‎⁢‬‎⁠补⁢‪‪‪⁠助15元/晚。 品‬⁡‍保检部‬验⁡⁠‍‭员⁡‍试⁢⁠⁢⁠用期‭‭工‍‍⁠资: 2490元‬‍⁡⁢基⁡⁢⁢⁠数+加‬‬⁢班⁠‪‬⁡费+超奖产‬金+超⁠‬额‍‎看⁡‍机‭‪⁡‪‪奖‎‭‎‪‎金+其⁠‬⁠‍他 试‎‬⁡‎用‎⁡‎‭期2个⁢‪‬月⁠‬⁢满‍‎‪⁠后‎‎‎‎可‭‬⁠‪⁢根⁡‭据‭⁢⁡‭工⁡‪⁠⁢‭作现表‬和‎⁠‭‪‍胜‪‭‭⁢任‍⁡‍‎能⁢⁢⁡‍力⁡⁠⁢‎‪调‎‬⁢‍⁢⁢薪100-300元。 (厂‎‭⁠⁡‭里⁠‪⁠发‎⁡‎放‭⁡‬工‬⁢‍‭资，必‬⁠须‪‍‬⁠提‭‪‎⁢供⁢‭中‬⁡‭⁢国‎银⁠‭‬‎行‎‍‪卡) 需‎⁠‬‎‪⁠带‭‎物‪‪⁢‪‬⁢件：复‭‬‍⁢印‬‭‎⁡件2/照片2/笔1。

1、熟练掌握各个岗位标准操作流程（汽车洗护、维修保养标准流程等），并且能够对现行标准流程提出改善化建议； 2、  清楚的知道门店所有服务项目、提供服务产品以及标价; 3、  负责整个门店的正常营运管理工作，其中包括：（门店的人员管理、排班、员工工作安排、员工岗位培训指导、库存管理、设备维护等）； 4、  负责门店的客户接待，产品推广以及促销和导购工作，提升门店营业额； 5、  服从总公司的管理，严格执行公司的各项规章制度； 6、  完成总公司交待的其他工作任务。 任职要求： 1、   有汽车、连锁管理等相关专业经验； 2、  3年及以上相关行业店面营运管理经验，熟练操作办公软件； 3、  具有良好的从业经历和职业道德，保持较高的忠诚度和高度的责任感，为人诚实正直并以客户为中心。 4、  有天猫、途虎主管店长工作经历的优先考虑。

岗位职责： 1、负责银行存款管理工作，保证账账相符，账实相符； 2、负责各类票据管理工作； 3、负责各类银行业务办理并定期核对银行账务等相关工作； 4、凭证的录入以及凭证整理、汇总、装订成册； 5、负责对外invoice的开具； 6、负责对接海外审计； 7、负责对外的对账工作； 8、负责公司经营性项目日常记录； 9、协助公司领导和部门领导安排的其他工作 任职要求： 1、本科及以上学历，会计学、财务管理等专业； 2、具有1年以上同岗位工作经验，有海外公司经验更佳； 3、熟悉国家相关法律、法规和会计制度，熟练操作财务软件及office办公软件； 4、具有良好的职业操守、学习能力和独立工作能力，工作认真细致，责任心强，善于沟通，团队协作意识强； 5、具有初级会计职称优先考虑

【我们可以给你带来什么】 1、试用期（1个月）：无责底薪2000元，加上招聘人员销售额2.5%的提成（上不封顶，月薪上万不是不可能），另外免费配备大流量卡一张。 2、转正后：无责底薪2500元起，加上招聘人员销售额5%的提成（上不封顶，月薪上万不是不可能）。 3、包吃包住：公司提供宿舍，免除后顾之忧 。（距离近的可以回家居住/吃饭） 4、其他福利：五险一金，话补、双休、带薪年假、节日福利、团建聚餐、免费工作手机、 5、弹性工作时间：8小时工作制、 6、薪资可谈，欢迎投递简历。 【这份工作的工作地点】 河南省周口市鹿邑县谷阳街道西景花园（县城里） 【我们需要你做的主要事情】 公司业务主要涉及的有教培行业【托管和一对一上门辅导】、减肥行业、通讯行业。 工作内容概括： 1、负责根据公司业务需求，选择高效的人才招聘策略，按时保质保量的完成招聘任务，为业务发展提供足够的人才支持； 2、负责熟悉招聘全流程，独立运作各岗位的需求对接、寻访、评估、谈判、入职跟进，确保招聘质量与时效性； 3、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系； 4、建立后备人才选拔方案和人才储备机制，维护简历库； 工作内容详情： 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设； 2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同； 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作； 4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规； 5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续； 6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈； 7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等； 8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动； 【我们需要你具备哪些条件】 1、熟练运用各种招聘渠道，并不断开拓新的招聘渠道； 2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用； 3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神，能承受工作压力； 4、熟练使用相关办公软件，具备基本的设计软件优先； 【我们公司的晋升通道】 招聘专员-招聘主管-公司合伙人 【我们公司的入职流程】 面试（线上/线下）+签订电子合同+试用期+考核+转正

工作内容：办公文员，自媒体运营或剪辑，业务员推广员，人事招聘行政等 (可小白) 每月薪资： 底3500+提成。月工资(6500-12000） 职位福利：朝9晚5，公司团建 ，无需外出办公室空调办公，不打电话不销售。 接受小白，应届生，实习生(短工)，时间自由工作自由 学历要求:没有 工作年限：没有 工作地址：广州市天河区龙洞步行街

 一、任职条件：  1.  教育类大专以上学历，有相应的工作经验者优先。  2.  语言表达流畅，心理素质好，有较强的应变能力。英语语音语调标准，口语相对较好  3.  年龄在35岁以内，形象好。  4.  热爱教育事业，对学生有爱心和耐心，具有高度责任感。  5.  踏实、诚恳、有团结精神，愿意接受岗前培训和遵守培训中心的一切规章制度。

工作地点：远程办公 1.岗位职责 ①负责公考名师教学视频的剪辑工作，包括但不限于课程片段提取、精彩瞬间剪辑、特效添加等，确保视频内容符合小红书平**格和用户喜好。 ②根据项目需求，对视频进行创意包装，如添加字幕、转场效果、背景音乐等，提升视频的吸引力和观看体验。保证视频剪辑的质量和效率，按时完成任务，并根据反馈及时进行修改和优化。 ③跟踪小红书视频内容趋势，提出创意剪辑想法，为视频内容的优化提供建议。 2.任职要求 ①技能要求： 熟练掌握至少一种主流视频剪辑软件（如Adobe Premiere Pro、Final Cut Pro、剪映等），能够高效完成视频剪辑任务。具备一定的视频剪辑经验，能够独立完成从素材整理到成品输出的全流程剪辑工作。 ②创意与审美：具有良好的创意和想法，能够根据公考名师的教学内容，设计出吸引人的视频剪辑方案。 对视频节奏、色彩、音乐等有较强的感知能力，能够通过剪辑提升视频的整体品质。 ③沟通能力：能够准确理解项目需求和反馈意见，及时沟通并解决问题，确保工作顺利进行；能够合理安排时间，按时交付高质量的剪辑作品，保证工作进度。 3.加分项 ①有小红书或其他社交媒体平台视频剪辑经验者优先。 ②熟悉公考教育领域，对相关教学内容有深入了解者优先。 ③具备视频拍摄和后期制作经验者优先。 【补充】工作流程 任务分配：根据项目需求，定期分配视频剪辑任务，明确视频主题、时长、风格等要求。 素材提供：提供公考名师教学视频素材及相关文案内容，供剪辑参考。 剪辑制作：按照要求完成视频剪辑，并提交初稿。 审核反馈：对提交的视频进行审核，提出修改意见，剪辑师根据反馈进行优化。 最终交付：完成视频剪辑并通过审核后，按照约定支付报酬。 薪资待遇：按视频条数计费，每条视频约30元起，根据视频复杂度、创意程度、包装精细度具体商定，多劳多得。

职位职责： 1、负责抖音即时通讯产品能力建设的产品工作； 2、业务模块包括消息会话、群聊、B2C消息模块的产品优化和迭代工作； 3、工作流涉及方案推进、协调各方资源并帮助团队高效完成目标； 4、同时兼顾挖掘IM能力在抖音不同场景的应用，基于抖音视角探索新场景和业务模式。 职位要求： 1、本科及以上学历，1年以上互联网社区/社交类产品经验，熟悉即时通讯、社交产品优先； 2、有数据敏感和判断力，基于业务数据挖掘业务洞察，并转换成产品迭代思路； 3、有技术理解能力，熟悉常见的IM技术和应用场景，能与研发工程师高效协作； 4、具备严密的逻辑思维能力，能系统地思考与解决问题，并对目标拆解和落地实施； 5、具备优秀的沟通能力、资源协调能力和抗压能力，能够把握各方需求及整合资源。