职位概述： 作为客服专员，你将负责处理客户咨询、投诉和建议，确保客户满意度和忠诚度。你需要具备良好的沟通技巧、团队合作精神和解决问题的能力。 主要职责： 1. 接听电话、回复邮件和在线聊天，提供客户支持。 2. 记录客户咨询、投诉和建议，跟踪处理结果，确保客户满意。 3. 提供产品信息、售后服务和优惠政策，促进客户回访。 4. 维护客户关系，解决客户纠纷，提高客户满意度。 5. 协助团队完成其他相关工作任务。 职位要求： 1. 大专及以上学历，具备良好的英语读写能力。 2. 具备客户服务或相关领域工作经验者优先。 3. 具备良好的沟通技巧和口头表达能力。 4. 具备团队合作精神和良好的人际关系能力。 5. 具备较强的解决问题能力和创新能力。 6. 能够在压力下保持冷静，处理紧急情况。 7. 熟练使用办公软件和CRM系统。 资格要求： 1. 熟练掌握Office办公软件。 2. 熟悉客户服务流程和标准。 3. 具备良好的客户服务态度和职业素养。 工作环境： 客服专员的工作环境通常是一个现代化的办公室，配备先进的通信设备和工具。工作氛围友好，团队成员之间互相支持和合作。工作地点可以在公司总部，也可以在远程办公地点。 薪资待遇和福利： 客服专员的薪资通常根据经验和公司政策来确定。除了薪资之外，许多公司还提供其他福利，如健康保险、退休金计划、年假等。具体福利待遇根据公司和职位而定。 总的来说，客服专员是一个具有挑战性和成长机会的职位，需要具备良好的沟通技巧、团队合作精神和解决问题的能力。如果你热爱与人打交道，喜欢解决问题，那么这个职位可能非常适合你！

职位概述： 作为客服专员，你将负责处理客户咨询、投诉和建议，确保客户满意度和忠诚度。你需要具备良好的沟通技巧、团队合作精神和解决问题的能力。 主要职责： 1. 接听电话，回复电子邮件和在线聊天，以处理客户咨询、投诉和建议。 2. 提供专业的客户服务，确保客户满意度，处理客户不满和投诉。 3. 记录和跟踪客户问题，确保问题得到及时解决。 4. 与其他部门合作，提供跨部门支持，以解决客户问题。 5. 收集和分析客户反馈，为产品和服务改进提供建议。 6. 维护客户关系，提供优质的客户服务体验。 7. 遵循公司政策和流程，确保工作高效准确。 职位要求： 1. 大专及以上学历，具有客服或相关领域工作经验者优先。 2. 具备良好的沟通技巧和客户服务态度。 3. 熟练使用办公软件和CRM系统。 4. 具备团队合作精神和良好的自我激励能力。 5. 能够处理多任务和压力，具有良好的时间管理和优先事项管理技巧。 6. 对产品和服务有深入了解，能够在解决问题时提供有效信息。 背景评估： 基于您的简历和求职信，我们发现您拥有良好的客户服务经验。虽然缺乏在大型企业中从事客服工作的经验，但是您的能力仍然满足我们的要求。此外，您的团队合作、问题解决技巧以及对客户需求的高度敏感性将在我们团队中起到重要作用。我们相信您将在客服专员的职位上取得成功。 我们提供： 1. 具有竞争力的薪酬待遇。 2. 完善的培训计划，帮助您快速适应工作环境和工作内容。 3. 良好的晋升机会和职业发展前景。 4. 舒适的工作环境和便利的交通设施。 如果您对职位有任何疑问或需要更多信息，请随时联系我们。我们期待您的加入！

职位描述： 1. 负责基于Android平台的应用软件的设计、开发、测试与维护工作。 2. 参与项目需求分析，理解业务逻辑，并依据需求规格说明书进行技术方案设计与实现。 3. 独立完成功能模块的代码编写，确保代码质量、性能及系统稳定性。 4. 定位并解决开发与运行过程中的技术问题，持续进行系统优化。 5. 与客户团队及项目内部成员保持良好沟通，确保项目交付进度与质量。 6、短期3个月，劳务外包，工作地点：河北省雄安新区（客户现场驻场开发） 任职要求： 1. 计算机科学、软件工程或相关专业，本科及以上学历。 2. 具备2年及以上Android原生开发实战经验，具备独立完成应用开发的能力。 3. 精通Java语言，深入理解面向对象编程思想、数据结构及多线程技术。 4. 熟练掌握Android SDK、主流UI布局及自定义控件，对Android系统体系结构有深刻理解。 5. 熟悉网络通信、数据存储、性能优化等关键技术点。 6. 具备良好的责任心、团队协作精神及沟通能力，能够适应驻场开发工作模式。 7. 具备中大型项目开发经验或对Kotlin语言有所了解者优先考虑。

职位描述： 1. 负责基于iOS平台的移动应用产品的设计、开发、测试与迭代维护。 2. 参与业务需求分析评审，根据产品规格进行技术方案设计及实现。 3. 独立完成功能模块的代码编写，确保代码的可靠性、性能及用户体验。 4. 定位并解决应用开发、上线及运行过程中出现的各类技术问题与性能瓶颈。 5. 与客户方及项目内部团队成员密切协作，保障项目任务的顺利推进与交付。 6、短期3个月，外包 ，工作地点： 河北省雄安新区（客户现场驻场开发） 任职要求： 1. 计算机科学、软件工程或相关专业，本科及以上学历。 2. 具备2年及以上iOS原生开发实战经验，具备独立完成应用开发的能力。 3. 精通Objective-C语言，熟悉Swift者优先，深入理解iOS内存管理机制、运行时特性及设计模式。 4. 熟练掌握iOS SDK，精通UIKit、Auto Layout及多线程编程，对iOS系统架构有清晰认识。 5. 熟悉网络通信、数据持久化、性能调优等关键技术点。 6. 具备良好的文档编写习惯、团队合作精神及沟通能力，能够适应驻场开发工作模式。 7. 拥有App Store上架应用开发经验者优先考虑。

半个月后下架职位，合适尽快沟通 岗位职责 1.学生带教：小学到高中，英语阅读课程 2.作业辅导：负责所教课学员的作业辅导等基础工作 3.辅助项目负责人处理其他事务 任职要求： 1.硕士研究生以上学历，英语专业，专业八级或英语六级600分以上 2.具备中学以上教师资格证书 3.对学生耐心、有较强的责任心（都是刚需！）

工作职责： 1. 负责公司各平台的直播工作，根据公司需求，进行产品推广和品牌宣传。 2. 按照公司要求，完成每日直播时长，积极与观众互动，提高直播间活跃度。 3. 了解市场动态和竞争对手的直播内容，提出改进建议。 4. 参与短视频拍摄和制作，配合团队完成相关内容。 5. 维护直播间秩序，处理突发情况。 6. 积极收集反馈，不断优化直播内容和形式。 职位要求： 1. 热爱直播行业，具有强烈的责任心和进取心。 2. 具备良好的沟通能力和人际交往能力。 3. 有一定的镜头感和口才，能够与观众互动，引导购买。 4. 熟悉直播平台规则，了解社交媒体营销策略。 5. 有相关直播经验者优先。 6. 能够适应不同的直播形式和场景。 背景：主播行业在近年来呈现出强劲的发展势头，已经成为一个重要的职业选择。 薪资待遇和福利：公司为直播主播提供具有竞争力的薪资待遇和福利，包括但不限于底薪、提成、奖金、社保、公积金、节日福利、年假等。 岗位JD即职位描述（Job Description），包括职位名称、工作职责、任职要求等。此岗位JD旨在向求职者展示直播主播岗位的工作内容和职位要求，帮助求职者更好地了解该岗位的特点和要求，从而做出正确的选择。

1.热爱党和国家，没有犯罪记录，熟悉平台合规性要求。 2.自立能力强，能独立承担外地项目。 3.学历不重要，心态阳光，工作积极有活力，有独立完成工作任务的经验。 4.对领导安排的任务认真负责按时完成。 5.有无经验均可，公司提供免费培训平台。 6.入职后五险一金，包吃住。 7.平台熟悉度：要求熟悉抖音、快手、视频号、小红书等主流平台的运营规则、算法和内容玩法，能够根据平台特性制定相应的运营策略。 8.内容创作能力：具备优秀的文案编辑能力和创意策划能力，能独立撰写创意脚本、策划优质内容，同时要了解短视频拍摄、剪辑、音视频和图像加工处理制作流程，可制作吸引人的短视频或图文内容。 9.数据分析能力：需要熟练使用数据分析工具，能够对账号数据进行分析复盘，通过数据分析发现问题、拆解问题，为运营策略的优化提供依据，以提升账号的影响力和关注度。 10.推广策划能力：有较强的新媒体推广活动策划能力、组织协调能力和执行能力，能够制定并执行有效的推广方案，提高账号的曝光度和粉丝数量。

月薪8000+的客服岗位不含销售性质 1.薪资待遇：综合底薪3000+提成+工龄+奖金最高可达2000元。 提成上不封顶多劳多得，月均综合薪8000-15000元。 2.福利保障：带薪培训、五险、包住宿、定期团建、假日福利。 3.工作时间：朝九晚六 4.休息时间：月休四天弹性排班，节假日调休。 5.工作内容：转发日用百货直播链接给客户（客户由公司精准提供） 6.维护客户关系，维持好群内热度即可。 工作内容简单轻松，月入过万不是梦。

1.熟悉京东店铺运营 2.能从0-1起一个京东店铺 3.会看店铺数据和竞品分析 4.精通开直通车

工作内容:公司提供意向客户，向客户转发直播链接，督促客户观看直播，分发专属福利，直播间产品种类齐全日用百货应有尽有，客户下单轻松无压力！！！ 不限经验，统一带薪培训，定期团建，现金奖励，工龄奖，五险等 薪资待遇无责底薪3000-5000＋提成，综合薪资7500-15000，免费提供住宿，法定节假日带薪休假 上班时间早九晚六，午休一个半小时！！！

岗位职责： 1. 设计并实施直播内容战略，确保直播内容创新和吸引观众； 2. 监控直播活动，评估直播效果，优化直播策略； 3. 负责直播项目的策划和执行，包括但不限于直播前的准备、直播中的互动及直播后的数据分析； 4. 与产品、技术等部门紧密合作，保证直播流程顺畅； 5. 持续跟踪直播行业动态，对直播内容趋势进行分析预测。 任职要求： 1. 拥有丰富的直播运营经验，熟悉直播技术和工具； 2. 对直播内容有深刻理解，能够独立策划直播项目； 3. 具备优秀的数据分析能力，能够根据数据反馈优化直播策略； 4. 优秀的团队合作能力和沟通能力，能与团队成员和其他部门有效沟通； 5. 具备高度的工作热情和创新意识，能在快节奏的工作环境中保持积极态度。 岗位福利： 1、优秀的员工，会逐步成为核心主管。 2、薪资会根据个人能力和贡献来调整，欢迎有想法想做事的人，不设上限。 2、获得早期晋升的机会，成为公司重要岗位主要负责人。 3、获得正规管理经验，人性化激励和知识创造价值的成就感。 4、陪伴公司成长，合适的人吸纳成为合伙人。

1.有京东淘宝运营经验者优先 2.可以店铺从0-1搭建起来

会用电脑剪辑或者pr要有经验，早九晚六，月休四天，法定休，有五险，年轻化团队公司氛围好

招人！招人！招人！ 跑一家餐馆，小伙伴至少有5个板块的现金收入以后越来愈，加上管道收益（被动式收入终身有效） 1、京东外卖入驻 最高320元/家（北上广深武汉成都重庆） 2、京东外卖运营板块200/家 3、省团锁客收款码音箱 80元/码 4、Ai点餐系统即将上线，400元/家，带锁粉，有**流水分润 5、支付宝碰一碰 200元/家 6、支付宝双码60/家 7、一码锁粉跨界赚线上线下360行的消费分佣（管道收益）

【人事主管（直播公司·含高额招聘奖励）】   岗位职责：   1. 核心负责弹幕游戏主播的高频招聘（需求量大、周转快），制定月度/周度招聘KPI（如每月到岗10-15名有效主播），快速填补岗位缺口； 2. 同步兼顾带货直播线的主播、运营等岗位招聘，确保双业务线人力补给； 3. 设计主播/运营的薪酬方案，跟进绩效核算； 4. 完成基础人事工作（入离职、社保、员工沟通等）。 亮点：完成招聘KPI有额外奖金，超额完成享阶梯奖励（最高可拿月薪30%）！   任职要求：   1. 2年+人事经验，有高频招聘（如主播、销售岗）经验者优先，懂直播行业更佳； 2. 能扛KPI，擅长快速筛选简历、推进面试，有自己的招聘渠道和方法； 3. 沟通灵活，能跟主播、运营等不同岗位候选人高效对接； 4. 认可“多劳多得”，想靠业绩拿高薪。