此招聘100%符合真实情况，收入无任何水分， 能吃苦想赚钱的继续往下看 招聘全职地推工作人员，全年地推项目不停工， 80%员工收入10000以上 工作内容:扫街地推app拉新 送数据线，钥匙扣，冰墩墩手办等等，让顾客在应用商城下载一个软件即可，然后绑定员工推广码，全年项目可能变更，员工收入不变。 本公司绝不再员工收入开玩笑，在我们公司学历不重 要，经验不重要，人脉不重要，重要的是脚踏实地干活 的能力，长期员工晋升空间丰厚，表现好半年一年就可 以干项目经理(领导层无空降，全部从基层做起)日入300-1000不等提成 公司2023年目标: 培养100位员工年入30万 培养50位员工年入50万 培养10位员工年入100万 应聘前先问自己两个问题，1.想不想赚钱?2，能不能放下面子赚钱? 只招踏实肯干的小伙伴!赚钱欲望不强烈，放不下面子，不能吃苦的不要联系我。

【岗位】：店员 【岗位职责】： 1、引导客户关注“送酒”公众号并完成下单。 2、洽谈合作点位进行推广。 3、商品物流管理，分拣，白天闲时进行酒水配送。 【岗位要求】： 1、有推广经验优先，例如app拉新，小程序拉新优先，不懂小白有专业人培训 2、自备电动车 3、有冲劲，想赚钱 4、年龄：18-42 【详细薪资】 底薪：2900，全勤200、 6-7元/单 关注：1元/个 拉新8元/位 综合8000以上 【工作时间】： 月休4天，11点到21点，17点到凌晨2点

岗位职责： 1、围绕新开社团，拉新及拓展C端客户，建立社群，并辅助客户线上下单流程 2、通过交易数据及客户反馈，分析客户需求，帮助其解决在下单﹣收货﹣售后各环节中遇到的问题，总结经验不断优化客户体验及推广渠道； 3、协助团长做新开团点拉新，帮助用户实现线上自主下单并持续跟进。 4、负责推广公司品牌，持续新增新团长数量 岗位要求： 1、一年以上工作经验，可接受优秀的应届生 2、有地推拉新经验优先 3、思维灵活，对地推拉新方面感兴趣 4、性格外向，善于交流，乐于服务。

1、负责公司的货物运送、‌‌数量清点； 2、在运输路途中，注意行车安全，停车休息时，保管好货物； 3、C1驾照，2年以上实际驾驶经验； 4、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识； 5、为人踏实、吃苦耐劳，责任心强，有物流经验者优享。

一、岗位要求 1、持有C1以上驾驶证三年以上的驾驶员。具有强力的安全意识 2、无重大事故及交通违章，无犯罪记录，无吸毒记录，无饮酒后驾驶记录，无三个记分周期内没有记满12分记录; 3、年龄22-55周岁男女不限; 二、工作时间： 每天工作时间自己可以自由安排，轻松赚钱，合法运营，无后顾之忧。 三、福利待遇 1.薪资标准：综合收入8000-12000元,高额提成,多劳多得,上不封顶;

仓储配送司机，主要负责配送蔬水果，需要长期稳定，兼职绕道!每天1趟，需要自己上下货!一天收入在300-500，送完下班，工资收入9000-15000辛苦行业，多劳多得，矫情多事的勿扰! 要求22-54，无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识!

岗位职责：1、根据住址就近安排仓库的货物运送、数量清点；  2、服从安排，每天的货及时送到  3、不需要上下货  4、每天安排的货物送完后的时间可自己安排  任职资格：  1、年龄21岁以上，1年以上实际驾驶经验，熟悉本地路况，不熟悉的有导航；　  2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识；　  3、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强，能适应加班，有时候货很多需要多跑一趟。  薪资待遇：跑一趟260——350元左右，根据配送距离和货的多少价格不等。每天2趟左右，多劳多得。  开面包车！ 开面包车！ 大车勿扰

1、负责整合新媒体渠道资源，并且挖掘新渠道，负责内外内容整合营销，挖掘当下热点，结合业务节奏，整合公司各业务线内容输出和整合推广，为内容流量和用户引入负责； 2、挖掘和深度分析新用户对内容的需求，建高转化的内容板块及专题，促进流量转化，提高用户留存； 【岗位要求】：1、原则上没有专业要求，但是之前了解过互联网工作方式的同学加0.1分！2、抗压能力强，具备同理心。3、优秀的学习能力、惊人的执行能力（此条满足，秒杀其他所有条件） 4、欢迎应届生加入!

入职条件 1：年龄23 一53周岁 2：无犯罪记录，身体健康，驾驶证满一年以上，没有酒驾醉驾记录，没有被一次性扣12分 3：底薪+提成，综合工资6000一14000多劳多得，吃苦耐劳 4：每月15号发放工资，不拖欠工资 不需要上下货，我们是跑中小长途的，有三百公里，五百公里左右的路线，云贵川渝环线驾驶员。 公司有两种模式开车： 一、公司开车，4000底薪加20%的提成 二、带车司机（几种模式），9500底薪加70%的提成 过路费油费公司出，你只负责把货源安全送到，我们是开4.2米高栏车，可先试车及跟车

（门店形式销售，特斯拉旗下所有销售车型） 工作地址: 所属城市商场特斯拉体验店，根据情况可安排。 岗位职责： 1.保证最佳客户体验：接待所有进店客人，解决客户顾虑，热情地为客户和特斯拉爱好者介绍电动汽车的优点,普及电动车知识。 2.通过良好的沟通，帮助特斯拉爱好者及未来车主更好地了解公司动态并且传达特斯拉的理念。 3.鼓励顾客试驾，通过试驾提供完美的客户体验，传递良好的特斯拉口碑，建立良好的客户关系。探索和激发客户需求，独立完成选配促成订单，根据公司服务标准，完成销售全流程。 4.沟通最新公司讯息，帮助特斯拉爱好者及未来车主更好地了解公司动态。 5.认真学习了解公司及产品的相关知识，及时了解最新行业发展和最佳实践。 6.持续建立并管理潜在客户资源，通过电话、邮件、试驾等线上线下方式维系客户关系情，确保较高的客户满意度最终将潜在客户转化为特斯拉车主。 7.和外部客户、外部人员，保持清晰、准确、职业、礼貌的沟通, 和内部同事保持良好的沟通和团队协作。 8.按要求接受公司层面的各项培训，包括但不限于各类员工规章制度、商业准则、EHS、信息安全等培训，并严格遵守公司相关规章制度。 任职要求： 1.年龄30以内，本科及以上，两年以上零售行业销售、以及大客销售经验或服务经验优先。 2.对特斯拉企业文化及产品高度认可，出色的沟通能力和客户服务意识。 3.良好的自我管理能力及自我学习能力，积极热情地参与改变个人交通行业的变革。 4.持有有效中国驾照，熟练驾驶，且无不良行驶记录。（C1手动挡即可） 岗位薪资-工作时间： 薪资架构：底薪+提成+股票分红，综合底薪9-12k（根据面试表现评估定，固定和绩效具体多少不方便透露）+业绩提成季度形式发放季度（特斯拉特色，优秀员工发股票，这点不用说的太细化）整个薪资部分都不做详细介绍，统一根据面试情况甲方做谈薪。 工作时间：做五休二，9：30-22：00排班（8小时工作制）；周六日不安排休息,商场客流大，容易出业绩 社保情况：入职当月缴纳属地社保（全额底薪）-公积金（12%，一年后可加补充公积金5%）

1. 运营sense很强，业务敏感度，行业市场认知 2. 对相关业务有思考，也要能落得下来 3. 不一定要非常符合我司社区业务形态的经历，但对社区要有独到理解，具备完整的运营方法论 4. 抓得到核心，拆得了目标，抓得住执行，保得住质量

工作职责： 1、负责中东区主播公会资源的拓展、引入与维护，承担对公会/主播的沟通维系与答疑解惑，反馈并处理遇到的各种问题，提供合理的解决方案。 2、负责优质主播的招募、培训、孵化、运营、管理，并不断完善主播成长/收益机制； 3、把握平台生态，优化主播的管理考核体系，并持续迭代优化，提升内容供给端的质量； 4、能够驱动资源引入外站优质公会以及大R，负责产品日常的社区、用户运营，提升用户活跃、用户留存、促进付费； 5、持续开展竞品分析与市场调研，并有针对性地针对平台内容制定优化和迭代方案，熟悉竞品，有良好的行业嗅觉； 能力要求： 1、大学本科及以上学历（优先），精通阿语，能熟练与中东地区用户口语交流。了解中东本土文化，有中东生活/工作经历优先； 2、对于中东市场的泛社交产品生态熟悉，喜欢玩娱乐社交类产品，2-5年海外互联网/用户运营经验，掌握较强的主播公会资源者优先； 3、具备良好的人际沟通能力，责任心强，结果导向，具有优秀的执行力与团队合作意识，具备较强的抗压能力； 4、良好的语音及文字表达能力，较强的文案策划能力，逻辑分析能力强，具备良好的数据分析能力

岗位职责： 1.根据公司运营方向，制定并迭代针对中东地区的语聊主播政策 2.对外对接公会，招募主播，并负责平台内公会和主播的管理 3.策划各类型语聊活动玩法，促进主播活跃，提升主播流水 4.分析数据，对主播进行分层管理，并根据主播层级制定不同的运营策略 任职资格： 1. 本科及以上学历，阿拉伯语相关专业 2. 阿拉伯语语听说能力良好，笔译功底深厚，精通中文与阿拉伯语语互译 3. 具有大型直播平台工作经验及中东语聊平台工经验的优先考虑 4. 具有中东地区主播资源的优先考虑 5. 熟悉主流语聊平台及语聊生态 6. 良好的数据分析能力

1、男女不限，25-35岁，高中以上学历。2、2年以上灯饰行业或风扇灯装配车间生产拉长管理工作经验。3、具备较强的沟通协调能力，具有高度责任心，自律性强。能吃苦耐劳。

1.热爱瑜伽行业，形象气质佳，具有亲和力 2.热情积极，较高的服务意识和团队协作精神 3.擅长普拉提大器材及小器材，能教授大团课小班课、特色课以及私教课 4.有销售经验优先 5.教培班毕业的小白老师专业老师一对一帮带以及清晰的职业生涯规划