工作职责: 工作职责：线下门店方向 1、制定并滚动修订区域和门店年度/月度库存及周转目标 2、制定区域和门店商品运营策略，铺货、提升项目、季节性商品上新波段、节假日备货等 3、统筹门店配货，含下单计划、新店首配、常规店补货、统筹铺货、开撤店跟进等 4、分析门店经营情况，包括但不限于监控下单计划、收集消费者画像、分析品类结构、商品调拨建议等 5、优化库存及品类结构，跟进门店促销和清货情况，处理高库存单品、输出调拨建议 6、推动自动化补货落地 任职资格: 岗位要求： 1、大学本科及以上学历，统计学等专业优先，熟悉零售业、快消业 2、熟练使用excel，有较好的数据分析和处理能力 3、沟通能力强，细心有责任心

【岗位职责】 1）服务于公司优质老客户及部分高净值客户，以客户需求为出发点，做好客户的“私人保险顾问”； 2）依托公司资源，完成客户自拓并进行保险产品销售 3）接受公司系统的培训学习，通过专业知识技能学习，不断提升自身服务水平及综合解决保险等各类产品相关问题的能力 【任职要求】 1）年龄25-45岁，大专以上学历（学信网可查） 2）2年以上保险从业经验或3年以上金融行业从业经验 3）本地生活经验2年以上 4）善于沟通协作，执行力强，性格热情开朗，具有较强的学习能力。

工作内容： 1.管理信用卡用户生命周期，促进用户持续活跃和提升户均收入； 2.按照信用卡客户运营计划配合落地执行信用卡客户运营计划； 3.组织管理团队共同完成信用卡用户留存策略、变现策略等策略产品的研发、实施及效果监控； 4.监测数据反馈及策略落地现状，业务问题咨询答疑； 5.信用卡市场活动设计，并进行活动监控和分析。 工作要求： 1.本科及以上学历，4年以上C端互联网客户运营经验或银行/信用卡市场活动经验； 2.热爱学习，渴望成长，对自身发展有长远目标； 3.逻辑清晰，能正确量化目标，有一定宏观及商业思考能力； 4.实事求是，坦诚，以解决问题为导向； 5.接受在北京的项目驻场工作； 6.有项目管理经验、数据分析经验优先。

职位描述： 1、负责建立公司信贷业务数据分析指标体系，监控和分析业务运营情况，维护业务报表体系； 2、负责日常的数据分析工作，包括数据获取、数据清理、数据分析，并且对分析结果有深刻见解，形成简明扼要的分析报告；3、参与用户增长的策略制定、数据埋点及后评估，追踪增长活动效果并参与迭代优化；参与用户数据模型的构建及后续效果追踪； 4、通过对用户与信贷交易等数据的挖掘，进行业务逻辑分析，对公司的战略决策、业务优化需求提供支撑，包括不限于基于数据趋势的专题分析，流程优化建议，用户增长计划等； 5、负责推动用户关联基础数据建设，包括用户行为数据埋点等； 职位要求： 1. 本科或以上学历；金融、统计、计算机、运筹学、经济学、管理信息系统等专业优先；2. 2-5年数据分析经验（知名银行或互联网金融相关经验优先考虑），结构化思维，对数据极其敏感，自我驱动，能通过数据主动发现问题并解决问题； 3. 熟练使用SAS/R/Python等数据分析常用语言，会使用shell等脚本语言优先； 4. 熟悉数据库查询语言，包括但不限于mysql/mongoDB/hive/等； 5. 有逻辑分析能力， 对数字敏感， 工作主动，善于学习与思考，有创新精神；

工作职责： 1、熟悉支付运营相关工作能够处理相关问题投诉； 2、通过数据分析、用户反馈，制定优化方案，推进产品优化； 3、善于发现系统和产品存在的问题，并推进行产品相关人员改进； 4、制作工作流程标准并不断优化，日常工单维护； 5、能够完成月度的KPI指标 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、互联网行业或支付行业相关工作经验优先； 3、有系统搭建或重大需求项目参与经验者优先； 4、较强的沟通能力和文字表达能力，思维清晰敏捷，较强的工作流程制定和梳理能力。

职位描述: 1、对举报、申诉等业务的问题进行挖掘和梳理，产出治理业务需求，并牵引产品、算法、研发配合，持续迭代以解决用户问题； 2、识别判断业务风险，梳理并对齐处理的原则和规范，并制订落地流程； 3、跨部门对接协作，推动内外部业务优化，提升整体用户治理体验。 任职要求: 1、本科及以上学历，5年以上内容风控运营经验； 2、善于沟通协作，外向开朗抗压能力强； 3、能够敏锐捕捉业务中的关键风险，并能够用数据的手段进行问题描述，影响他人； 4、拥有成熟的风控运营方法论。

职位描述: 1、承担所属城市内的达人运营工作，通过构建城市达人网络实现对供给的内容覆盖，并最终驱动城市交易规模的提升； 2、制定达人的挖掘与拓展计划，运用多种拓展手段不断提高城市达人规模，包括但不限于站内达人建联、本地MCN机构合作、兼职达人招募等； 3、注重达人的成长培育，根据达人成长阶段定期展开培训指导工作； 4、建立社群运营标准化流程，做好城市达人的维系，增强达人粘性、贡献和忠诚度，促进留存及活跃。 任职要求: 1、本科及以上学历，互联网、MCN公司运营经验，有达人运营、内容运营经验优先； 2、拥有较深的用户洞察、内容理解能力，充分理解内容运作全链路，并能总结内容优化的方式方法； 3、思维活跃，富有激情和创造性； 4、协调沟通能力强，能够基于合作方视角思考问题； 5、适应性强，抗压能力强。

职位职责： 1、按时完成字节跳动海外国家的月度薪酬数据源的复核工作，确保薪酬相关全部数据源的及时性与准确性； 2、按时完成字节跳动海外国家年度薪酬数据源的运营工作，包括但不限于：全球薪酬流程的SOP复核，全球年度调级调薪的运营，以及全球年中/年终奖金的统筹与发放； 3、熟悉字节跳动海外国家数据源的管理模式，确保数据源提报与审批流程符合公司与业务的发展需要； 4、通过薪酬数据源相关问题的沉淀和分析，与其他人力团队协作，不断迭代并标准化薪酬数据源的运营模式； 5、与公司内部人力科技团队协作，推动外部薪酬计算系统与上游数据源系统的智能连接，尤其是在复杂场景下的意见输出； 6、其他薪酬运营相关的工作。 职位要求： 1、本科及以上学历，薪酬运营相关，SSC工作经验者优先考虑； 2、英语能作为工作语言，且能够接受跨境出差和跨时区办公优先； 3、愿意在全球薪酬运营领域深耕（尤其是非中国大陆地区）； 4、具备快速学习能力、主动学习意识、积极的工作态度； 5、具备良好的逻辑思维能力、分析和解决问题的能力； 6、能以有紧迫感的方式工作，能够处理来自多方的需求，并有能力按优先级进行规划处理； 7、能够熟练使用Microsoft Excel进行数据处理； 8、能够借助宏，Python等相关应用在数据处理中的提升效率者优先考虑。

职位职责： 1、按时完成字节跳动海外国家的月度薪酬数据源的复核工作，确保薪酬相关全部数据源的及时性与准确性； 2、按时完成字节跳动海外国家年度薪酬数据源的运营工作，包括但不限于：全球薪酬流程的SOP复核，全球年度调级调薪的运营，以及全球年中/年终奖金的统筹与发放； 3、熟悉字节跳动海外国家数据源的管理模式，确保数据源提报与审批流程符合公司与业务的发展需要； 4、通过薪酬数据源相关问题的沉淀和分析，与其他人力团队协作，不断迭代并标准化薪酬数据源的运营模式； 5、与公司内部人力科技团队协作，推动外部薪酬计算系统与上游数据源系统的智能连接，尤其是在复杂场景下的意见输出； 6、其他薪酬运营相关的工作。 职位要求： 1、本科及以上学历，薪酬运营相关，SSC工作经验者优先考虑； 2、英语能作为工作语言，且能够接受跨境出差和跨时区办公优先； 3、愿意在全球薪酬运营领域深耕（尤其是非中国大陆地区）； 4、具备快速学习能力、主动学习意识、积极的工作态度； 5、具备良好的逻辑思维能力、分析和解决问题的能力； 6、能以有紧迫感的方式工作，能够处理来自多方的需求，并有能力按优先级进行规划处理； 7、能够熟练使用Microsoft Excel进行数据处理； 8、能够借助宏，Python等相关应用在数据处理中的提升效率者优先考虑。

工作职责 1．负责物联网平台的系统设计及线上化运营，持续优化平台功能； 2．负责银行物联网产品/需求的规划、设计和项目执行，形成落地方案、需求书和原型图，并负责产品/需求的生命周期管理； 3．协调技术开发人员，跟踪产品开发进度，完成产品的开发、测试、产品上线等相关工作； 4．根据各类分析与用户反馈，持续改进产品，提升产品的用户体验。 任职要求 1. 硕士以上学历，3年以上银行或物联网系统相关研发或产品管理经验，有物联网经验优先。 2. 具备优秀的产品规划和产品设计能力，有数据分析经验优先。 3. 有项目管理经验，具备很强的独立项目实操能力。 4. 良好的移动互联网思维和逻辑思维能力，良好的沟通、领悟能力、协调执行能力、团队合作能力。 5、工作积极主动，具备高度的责任感，有较强的抗压能力。 6. 熟练使用Axure、Xmind等原型软件。

工作职责 1、 负责公众号、网站等官方传播平台矩阵的内容运营工作，制定各阶段执行计划和目标； 2、 根据渠道主力产品独立策划内容，收集保险、健康、社保热点话题，对内容选题实时调整和更新，撰写文章，策划微信平台营销主题和活动，促成平台KPI业绩达成； 3、 负责公众号的数据分析和监控，对数据进行分析、归纳，不断优化公众号的内容和推广策略，按月生成内容和保费分析报告； 4、 监测外部同业优秀运营案例； 5、 完成上级交办的其他工作； 任职要求 1、 ***本科及以上学历，新闻传播、市场营销、公共关系、经济学、历史等相关专业毕业； 2、 主动性强，能主动思考问题，推动工作； 3、 执行力强，有较强的内部沟通能力和团队协作能力； 4、 逻辑清晰，工作细心，具备发现问题、解决问题的综合能力； 5、 一年以上相关工作经验，熟悉微信推文转化优先；

工作职责 1、针对部门直播业务场景，搭建流量、用户、投放效果等维度数据分析模型，为管理者决策和业务运营动作提供支持； 2、配合管理者开展日常数据监控工作，建立运营监控指标体系，及时预警经营风险； 3、针对定期复盘经营结果，发现业务风险点和机会点； 4、深入参与直播业务，对直播效果数据，客户留存经验数据进行有效分析，主动发现业务经营的本质需求，能及时提供解决方案或者预见性建议。 任职要求 1、有互联网背景，有数据分析/数据挖掘/咨询相关工作经验优先； 2、具备良好的沟通和对业务的理解能力，能通过数据对业务经营提出改进建议； 3、对数字敏感，熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备SQL、Python、Tableau等能力者优先； 4、能够独立承担数据分析工作，具备较强的学习能力、适应能力和逻辑分析能力，有一定的抗压能力。

工作职责: 1、负责AIGC账号矩阵的运营策划：AI能力分析、账号人设建设、获粉获量规划，以及最终商业化变现计划； 2、日常支持AIGC账号内容的投放，包括但不仅限于选题确定、素材搜集、AI内容生成及投放等，建立标准化流程稳定更新； 3、定期汇总分析各AIGC账号的投放情况，帮助及时调整工具研发及运营人力投入； 4、收集账号用户反馈和工具使用痛点，推动AIGC产品建设，促进全面提效。 工作要求: 1、***本科及以上学历，熟悉b站社区，对泛娱乐和ACGN有兴趣者优先； 2、有两年以上账号运营或mcn运营工作经验，有行业头部平台工作经历或AIGC类账号运营经历者优先，运营超过10万粉账号者优先； 3、对数据敏感，擅长业务经营数据分析，利用数据驱动账号快速成长； 4、业务统筹能力强，抗压力强，责任心强。

岗位职责: 1.负责抖音矩阵号的内容规划与运营工作； 2.负责抖音平台的流量运营，提升流量转化效能； 3.负责短视频-企微-APP的全链路闭环运营； 4.负责抖音小程序的用户、数据及转化运营。 任职要求: 1.大学本科及以上学历，2年及以上相关岗位工作经验； 2.结果导向思维，数据敏感，能结合数据目标，综合运用数据分析、用户需求洞察，制定运营方案，能独立承担项目并为效果负责； 3.逻辑思维清晰，运营基础功底扎实，能独立策划活动、撰写文案，并跟进项目落地及优化； 4.良好的沟通能力、组织协调能力，敏锐的分析能力，做事踏实，责任心强； 5.互联网行业头部公司从业经历者优先，有大型短视频平台运营经历者优先。

职责描述： 1、操作亚马逊平台卖家管理系统，执行产品定价、上下架、发布、信息更新、关键词优化等工作； 2、收集产品市场信息，进行销售预测，策划营销推广活动和备货计划（FBA和海外仓），对流量、销售额和利润等指标负责； 3、对产品进行CPC广告投放和站内推广，提高曝光度和产品排名，提升转化率和成交量； 4、定期对产品运营情况进行统计分析，出具统计分析报表，根据分析结果制定运营推广改进策略； 5、负责与产品相关部门的对接，共同提高产品质量、客户好评率和满意度，提升产品的复购率和客户忠诚度，协助新品开发； 6、关注并研究平台最新政策，精准把握市场发展趋势，持续提升运营技能。 任职要求： 1、本科以上学历（特别优秀或有经验者可放宽要求），3年以上Amazon运营经验者优先； 2、较强的逻辑思维能力，擅长数据分析，对市场和客户需求敏感； 3、对跨境电商有浓厚的兴趣和激情，有条理性，能承受压力，有开拓创新精神； 4、工作态度认真负责，有良好的沟通能力和团队合作精神。其他信息语言要求：不限专业要求：不限所属部门：海外营销部。