• 15k-16k 经验5-10年 / 大专
    工具 / 未融资 / 少于15人
    人品好,踏实,学习力强,有创业想法的会计,我们携手共同做一件美好长远的事情
  • 5k-8k 经验3-5年 / 大专
    工具 / 未融资 / 少于15人
    1、按时完成责任内的企业全盘帐务处理 2、按时完成税务申报及开票任务 3、配合客服部门定时向客户反馈账务问题 任职要求: 1、男女不限,18-35岁,5年以上会计工作经验 2、熟悉各项税种申报,所得税汇算清缴,工商年审等 3、熟练使用亿企代帐、金蝶、用友等做账软件 4、有一定的税务相关经验,会开具和认证抵扣发票,会核算税负率; 5、填过统计报表、会做出口退税、高新企业帐务处理; 6、工作严谨负责,具有较强的执行力、亲和力和人际交往能力;有强烈的责任心、能挑战较困难或压力较大的工作;沟通能力强,有良好的职业操守及保密意识; 7、有涉税服务中介从业经验者优先;
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、通过公司提供的电话资源和各个平台收集客户信息,为企业提供记账报税、工商变更、资质办理等相关企业服务。 2、与客户进行良好的沟通、谈判、签约及维护工作。 3、不断挖掘客户潜在价值,保持与重点客户良好且长期的合作关系。 福利待遇: 1、薪酬待遇:无责任底薪+高提成+高奖金 2、统一购买深圳二档社保(深户一档) 3、享受法定休息日、节假日、带薪年假婚假及年假等。 4、完善的培训体系:带薪岗位培训,公平的晋升制度,确保每个员工都有充分的发展空间和晋升机会。 5、上班时间:上午9:00~12:00下午14:00~18:00大小周 任职资格: 1、高中及以上学历(经验丰富可放宽),可接受应届毕业生,行业不限,有销售工作经验优先。 2、热爱销售工作,勇于面对挫折,不怕拒绝,坚持不懈。 3、工作态度积极,主动性强,良好的团队合作精神,和客户服务意识。 4、有财务咨询行业资源者优先。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 不限
    企业服务 / 上市公司 / 150-500人
    工作职责: 1、通过与客户进行有效沟通,了解客户需求,挖掘客户需要; 2、为创业者量身定制创业方案,提供选址,经营范围,注册资金,税收,国家政策等方面的专业意见; 3、通过与创业者沟通,介绍公司各项服务,签署合作协议; 4、定期与合作客户沟通,建设良好的长期合作关系; 5、完成领导交代的其他事宜; 岗位要求: 1.学历不限,性别不限; 2. 性格外向亲切,口齿清楚,逻辑思路清晰; 3. 具备较强的沟通表达能力,客户服务意识强烈; 4. 有销售工作经验,同行业经验者优先。
  • 50k-100k 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1.参与制定企业的销售战略、销售计划和进行销售预测; 2.组织与管理销售团队,完成企业产品销售目标; 3.控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展; 4.招募、培训、激励、考核下属员工,以及协助下属员工完成下达的任务指标; 5.收集各种市场信息,并及时反馈给上级与其他有关部门; 6.参与制定和改进销售政策、规范、制度,使其不断适应市场的发展; 7.发展与协同企业和合作伙伴关系; 职位要求: 1.本科及以上学历,5年以上销售管理岗位经验; 2.有行业销售、直接用户销售、项目跟进经验; 3.为人正直,有良好的团队协作、沟通协调及谈判能力。 4.有咨询类渠道开拓或维护经验者优先
  • 消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    到家研发平台秉承“零售+科技”战略,致力于推动餐饮、零售需求侧和供给侧数字化升级,构建了超大规模的在线交易平台和实时调度系统,保障了百万商家和亿级用户的高效安全交易,实现了对百万骑手所在物理世界全链路的数字化。随着万物到家业务战略推进,我们在需求侧致力于通过大数据与大算力深度融合,建设强大的LBS零售电商系统和平台;同时,在供给侧紧密关注决策智能、因果推断和机器人等诸多新技术的发展和应用,建设行业领先的智能决策平台。 到家研发平台,一方面通过系统和技术体系的迭代升级,帮助业务高质量增长,另一方面,密切关注技术趋势变化,提前进行核心方向布局,积极探索前沿技术领域,为业务未来发展创造新的可能性。加入我们,一起用技术让人们的生活更加简单,更加美好。 岗位职责 1.参与境外业务商家核心系统的建设工作,致力于帮助业务提升用户产品体验,实现快速用户增长; 2.负责相关业务系统核心功能的设计与代码编写,保证业务需求的高效、高质量实现; 3.参与各系统的架构规划、性能优化、稳定性保障、安全等工作; 4.解决系统开发和运行过程中的技术缺陷和线上问题,持续优化系统质量和性能。 岗位基本需求 1.本科及以上学历,2年以上互联网系统研发经验,扎实的计算机专业基本功; 2.扎实的Java基础,熟悉数据库、分布式、多线程、异步处理、消息处理等工作原理; 3.熟悉Java技术体系与互联网行业常用中间件,熟悉开发、运维常见的问题的解决方案; 4.具有良好的沟通能力和团队协作能力,做事有责任感和主动性。 具备以下者优先 1.具备智能客服、工单系统、工作流引擎相关从业经验背景; 2.参与过大型复杂分布式互联网业务系统的设计,有高并发场景下的开发经验; 3.有过国际化相关从业经验; 4.英语流利,可作为工作语言。 岗位亮点 1.能全面参与境外业务业务从0到1的建设过程,可了解境外业务业务全貌及系统架构演进,了解从服务化到云原生的演进; 2.如果你对世界充满好奇心,在这里,你会接触到不同的国家、语言和文化,开拓国际视野,探索异域市场; 3.如果你富有冒险精神,在这里,一个个陌生的国家等待你的开发,一个个全新的关卡等待你的挑战; 4.如果你渴望快速成长,在这里,你可以经历新业务从0到1的过程,不断解锁新技能,持续获得成就感。 5.如果你想挑战高并发、高性能和高扩展架构的系统建设,在这里,你可以参与到商家交易的核心链路建设,不断挑战更高的制高点; 6.我们的目标是星辰大海,期待有想法、敢于冒险、渴望快速成长的你加入!让我们一同见证美团境外业务的征程!
  • 10k-15k·13薪 经验不限 / 不限
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    主要职责: 负责租车资源信息(API资源/non-API资源)的录入,为配置团队(Content ops)配置效率和准确性负责。 制定信息输入与输出标准,建立监控体系,为信息完整性和准确性负责。 负责信息需求收集,解决用户用车过程中的痛点,提高商品竞争力。 对产品功能和价值有清晰的认知,结合用户、商家和平台运营策略,推动产品功能的优化。 通过业务观察与分析,独立输出方案、组织、协调、强力推进重点项目落地。 任职要求: ***本科及以上学历,有4年以上工作经验,1年以上团队管理经验;信息管理相关工作经验、租车行业经验优先。 良好的英语读写能力; 逻辑清晰,执行力强,有责任心,注重细节,有目标感,自驱力强。
  • 5k-8k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 负责平台图片的版权素材签约,客户(B端)的拓展与维护,完成签约到账指标 2. 洞察客户需求,维护客情关系,提升续签率和续签金额 3. 掌握市场动态,为业务线条流程与模式的优化提出意见、建议 任职要求: 1. 有一定的B端市场拓展与维护经验,有相应资源或渠道关系优先考虑 2. 善于发掘商机、沟通协调 3. 善于建立与维护良好关系并实现资源转化 该职位可远程办公,线上工作~
  • 40k-60k·16薪 经验5-10年 / 硕士
    金融 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 1、根据公司战略,规划中台产品的发展方向和顶层架构,并协同内外部推动落地; 2、带领产品团队与上下游协作共创,持续推动产品创新,共同确保业务目标达成; 3、负责产品团队建设,持续提升团队人才密度,并通过数字化思维和工具优化组织,提升组织效能,确保组织与战略匹配。 职位要求: 1、硕士及以上学历,计算机、金融、经济等相关专业,985 211院校优先; 2、8年以上支付等2B交易业务相关经验,对行业及市场有深刻认知; 3、对商业化和产品创新具备敏锐视角,有创新产品0-1的成功经验,对数字化和智能化有深度理解和思考; 4、优秀的产品架构能力,具备复杂场景产品架构设计经验; 5、3年以上产品团队管理经验,对业产研运协作机制和协同界面优化有实践经验和深度思考; 6、具备优秀的跨部门推动和协作能力,有领导公司级大型项目成功的经验; 7、强自驱力,对自我实现有欲望,有韧性,面对不确定性保持勇气和坚定。
  • 12k-20k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,医疗丨健康 / 不需要融资 / 150-500人
    工作内容 1.参与业务需求的分析、方案设计; 2.负责根据后台业务接口,基于现成的WEB框架实现WEB界面功能的开发; 任职要求 1.本科及以上学历,3年以上web前端经验; 2.熟练掌握es5/es6,OOP、scss语法和编译,熟练使用vue框架,掌握其原理,能独立开发通用组件; 3.掌握grunt/gulp/webpack任意一种前端构建工具; 4.精通HTML/CSS, 熟悉html5/css3的开发应用; 5.熟悉页面架构和布局,熟悉Jquery或其他前端脚本框架,能独立手工编写页面动态效果; 6.移动web+微信端开发经验; 7.熟练掌握前端语义化、模块化、性能调优、可扩展和可维护性等相关知识; 8.有丰富的处理浏览器兼容性问题的经验; 9.熟悉bootstrap样式框架以及出色的页面构建能力;
  • 50k-70k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、基于对行业和业务需求的了解,制定年度营销规划和日历,规划品类营销活动来构建行业消费者心智,拉动品类增长,包括但不限于品类发展策略、市场方案策划、商业化合作等,促进业务指标增长并优化行业营销心智和消费者心智; 2、针对行业业务节奏,制定年度营销规划和日历。基于全域电商的生态进行场景挖掘,设计不同的用户策略及活动策划; 3、结合市场/业务洞察及抖音生态,有效打造用户端的品牌心智,紧追社会热点和潮流文化趋势,快速响应和策划相关传播性营销事件和执行落地;针对行业和平台调性进行亮点挖掘与包装外放,沉淀出对市场和行业有影响力的活动案例; 4、推动规划和策略落地,完成核心业务数据指标和业务健康度、供给结构等健康生态指标; 具备数据化营销运营能力,基于数据分析和洞察,制定针对品类、品牌和人群的营销策略和方法; 5、活动风险控制、突发情况应对、目标管理及过程数据优化。 职位要求: 1、有过快消行业/市场营销/电商营销经验优先; 2、有扎实的市场营销功底和成长性思维,对品牌/品类增长有全域理解和增长策略,沟通协调、营销策划及资源整合能力强,联动站内外的资源策划营销活动,强执行力和目标感,有较好问题解决能力,能快速拿到结果; 3、具有高度的工作热情和主观能动性,并具有独立策划营销活动的能力,独立的项目管理能力,有效使用数据驱动业务; 4、创新和突破能力,擅长在新业务生态下找到新的营销策略和方法论。
  • 8k-12k 经验3-5年 / 本科
    YY
    社交媒体 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责和维护人事信息系统/招聘系统/HR工作流,确保数据准确和系统正常运转,并且能够提出迭代更新优化方案; 2、协调研发人员支持人力相关系统需求开发和对接,有效管理项目落地; 3、管理HR渠道供应商,包括不限于招聘渠道、外包服务商渠道等,梳理流程sop,做好供应商管控; 4、人力资源部内部的其他工作支持与配合; 任职资格: 1、有3年以上人力资源相关工作经验,有甲方人力资源信息系统相关工作经验优先; 2、具备较强逻辑思维与数据处理能力,善于从复杂的场景中抽丝剥茧,探索多样化的解决方案; 3、工作细致、有责任心,有较强的沟通协调和抗压能力; 4、较强的主动学习能力,能快速灵活应对工作;
  • 企业服务,金融 / 上市公司 / 2000人以上
    具备自动化测试的实际项目经验; 熟练java及selenium工具的使用; 熟悉playwright工具的使用; 英语口语能工作交流。
  • 13k-25k·14薪 经验5-10年 / 本科
    物联网 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责项目的总体设计工作,包括但不限于系统架构设计、技术方案制定等。 2.负责对重大项目的技术方案进行把关,确保技术方案的可行性和先进性。 3.负责项目造价的复核工作,控制项目成本,提高经济效益。 4.在复杂信息化项目中提供软硬件技术支撑,解决关键技术难题。 5.负责技术难点的攻关和预研工作,推动技术创新和项目实施。 6.负责重点场景产品的研究,进行顶层规划设计。 7.熟悉并掌握行业内的主流设备和技术,根据项目需求提出相应的设备技术参数。 8.主导技术分享会议,促进知识交流和团队成员间的技术提升。 9.组织并实施团队培训计划,提高团队整体的技术能力和战斗力。 10.通过技术分享和培训,增强个人在团队中的影响力,塑造技术领导力。 任职要求: 1.***本科及以上学历,计算机、通信工程或软件相关专业毕业。持有以下证书者优先:一级建造师、一级造价工程师、通信和软件类工程师、CCIE、HCNP、HCIE等。 2.5年以上信息项目规划设计造价经验(智慧城市、智慧政务、智慧水利、智慧应急、智慧医疗、智慧交通等应用场景项目经验优先)。 3.能够熟练使用Office(如Word、Excel、PowerPoint等)、思维导图、流程图等常用办公软件及工具软件。 4.具备良好的客户意识,能够深入理解客户需求并提供专业建议。具备较强的口头和书面表达能力,能够与不同层级的团队成员和客户有效沟通。 5.具有较强的实际操作能力,具有分析、解决复杂问题的能力并提出切实可行的解决方案。能够参与故障排查,并快速推动和解决问题。 6.具备强烈的责任心和敬业精神,能够承受一定的工作压力和挑战。 7.对新技术和新方法保持敏感,具备较强的学习能力和适应能力。 8.具备良好的职业道德和保密意识,能够严格遵守公司的保密规定和法律法规。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1.做好联通集团有关商城的支撑工作,负责沃钱包商城的解决方案工作; 2.做好商城各关联平台方系统的对接和大型活动支撑;负责沃百富商城对外提供整套解决方案; 3.负责沃百富商城供应商引入、退出及管理,负责沃百富商城日常运营工作;负责与华盛、京东等公司对接终端类商品上下架、价格谈判、营销活动等; 4.根据沃百富商城业务数据反馈及市场变化,提供优化建议和改进方案; 5.其他领导交办的相关事项。 任职资格: 1.本科及以上学历,市场营销、电子商务、大数据等相关专业; 2.熟悉电子商务相关政策、业务模式及运营流程;有电商从业经验者优先; 3.熟悉活动营销、数据分析和账务工作,具备良好的方案制作与文档编写能力及业务分析能力; 4.具备较强的沟通、组织协调及抗压能力,具备较强调研分析与问题解决能力。 5.熟悉联通各渠道相关业务流程或有手机终端销售类相关工作经验者优先。