公司直聘 现招聘筹备主管5人，电销人员15名，底薪加业绩综合工资4300-15000+管理津贴，业绩提成奖金全勤综合20000以上，【招聘岗位】：电销/筹备主管【岗位要求】: 1、男女不限、20-35岁均可，高中及以上学历、专业不限、无经验均可(***或学信网可查） 2、普通话标准、工作有责任感。 3、有无相关工作经验均可，有专业的培训。【工作内容】：通过电脑登录工作系统进行业务客服外呼服务【福利待遇】周末双休，月休8天，六险二金，法定节假日带薪休假，过节费及实物福利发放，月底发当月工资公司氛围好 ，帅哥靓女多【薪资待遇】  无责底薪:3000-6000+过节费+降温费+取暖费+职级津贴+提成+方案计划  综合薪资：5000-8000+【工作时间】早上9:00～12.00          下午14：00-618：30（中间休息2个小时）

负责招聘的工作 周末双休 早九晚六 法定带薪休假

接听客服 法定假日休息 周末双休 朝九晚六 中午休息俩小时 

打电话和客户沟通 公司提供数据支持 我们只需要通过自己的专业去给客户沟通就行

职位描述：行业优势： 1、收入上不封顶：我的收入我做主！ 2、培训终身免费：我的成长我做主！ 3、一年多次旅游：我的精彩我做主！ 任职要求： 身高155以上，五官端正，形象气质佳，有无经验均可 薪资待遇： 1.保底8000月+提成，月综合12000以上,上不封顶。 2：公司提供吃住，演出服装，不会化妆的有化妆师帮化妆。 3：工作时间不超过6小时，其余时间休息和排练。 4：独立宿舍，家电齐全，有空调热水器洗衣机，2人一个房间。 岗位职责： 1.服从公司的合理安排，排练期间准时参加公司的排练，不能迟到，无故请假。 2.公司提供的服装妥善保管。 3.保持宿舍内干净整洁，定期打扫宿舍内卫生 以上招聘信息都是真实可靠的职位,不收取任何费用! 本公司不是培养明星,所以我们没要求要专业人员！只要你对这行业感兴趣，而且愿意学习，都可以与我联系，公司接收零基础学员，培训期间 公司免费提供住宿与中餐培训合格后即可正式签约上岗工作（前期无需交付任何费用培训）       请仔细浏览要求，再投简历。或者编辑姓名身高体重发送至我适合我会时间回复你！

岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广（产品：泳池水处理相关的药剂、托管服务、设备、工程）； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 只有优秀的人在一线，企业才能够获得最直接、最快速的优势。 所以我们希望你： 1、健谈、性格外向或内向性格同理心强，能快速的与各种客户混熟； 2、细致、认真、正能量、主动性强、应变能力强，有较强的责任心（硬性条件）； 3、坚持、努力，一切阻碍结果和挣钱的因素都是耍流氓。 职位亮点： 1、周末双休，客户会有持续有复购的行为产生，不需要总是开拓新客户。 2、老板业务出生，亲自带队，业绩突出者可去其他城市成立分部。

职位描述： 1、面向零售、美妆、鞋服、泛制造等行业重点客户开拓数字化咨询服务，供应链大数据与控制塔项目，营销数字化，深度挖掘客户需求，判断实施可行性，独立完成商务谈判及签约； 2、完成年度新签客户数量和收入指标； 3、独立开拓供应链控制塔，供应链数据，协助改进公司产品及服务，主动收集、分析、跟踪用户体验及并及时反馈，不断优化公司产品及服务。 任职要求： 1、目标明确，具备从事大客户销售岗位的强烈意愿； 2、具备良好的沟通能力，可有效call high，具备良好的团队协作、及一定的项目管理思维能力； 3、两年以上销售经验，且最近一份工作经历为销售；具备多个大客户销售成功经验者优先； 4、大数据，SaaS软件、CRM软件、ERP软件、TMS\OMS\WMS等供应链应用软件销售背景优先； 5、本科及以上学历，具有亲和力，学习能力强，能快速掌握公司产品服务知识、知识面广，逻辑严谨，抗压能力强，愿意尝试创新业务。

岗位职责: 1. 设计并实施推荐算法，以提升用户体验和增加用户参与度。 2. 分析用户数据，洞察用户偏好，构建精准的用户模型。 3. 研究最新的机器学习和深度学习技术，推动算法的持续优化。 4. 与团队成员紧密合作，确保算法与业务目标一致。 5. 监控算法性能，及时识别并解决技术难题。 任职要求： 1. 熟练掌握Python等编程语言，具备良好的数据处理和分析能力。 2. 对机器学习和深度学习算法有深入理解，能够应用于实际问题。 3. 具备创新思维和独立解决技术问题的能力。 4. 能够与团队成员有效沟通，推动项目实施。 5. 对新技术充满热情，愿意不断学习和探索。

工作地点：远程办公 1.岗位职责 ①负责公考名师教学视频的剪辑工作，包括但不限于课程片段提取、精彩瞬间剪辑、特效添加等，确保视频内容符合小红书平**格和用户喜好。 ②根据项目需求，对视频进行创意包装，如添加字幕、转场效果、背景音乐等，提升视频的吸引力和观看体验。保证视频剪辑的质量和效率，按时完成任务，并根据反馈及时进行修改和优化。 ③跟踪小红书视频内容趋势，提出创意剪辑想法，为视频内容的优化提供建议。 2.任职要求 ①技能要求： 熟练掌握至少一种主流视频剪辑软件（如Adobe Premiere Pro、Final Cut Pro、剪映等），能够高效完成视频剪辑任务。具备一定的视频剪辑经验，能够独立完成从素材整理到成品输出的全流程剪辑工作。 ②创意与审美：具有良好的创意和想法，能够根据公考名师的教学内容，设计出吸引人的视频剪辑方案。 对视频节奏、色彩、音乐等有较强的感知能力，能够通过剪辑提升视频的整体品质。 ③沟通能力：能够准确理解项目需求和反馈意见，及时沟通并解决问题，确保工作顺利进行；能够合理安排时间，按时交付高质量的剪辑作品，保证工作进度。 3.加分项 ①有小红书或其他社交媒体平台视频剪辑经验者优先。 ②熟悉公考教育领域，对相关教学内容有深入了解者优先。 ③具备视频拍摄和后期制作经验者优先。 【补充】工作流程 任务分配：根据项目需求，定期分配视频剪辑任务，明确视频主题、时长、风格等要求。 素材提供：提供公考名师教学视频素材及相关文案内容，供剪辑参考。 剪辑制作：按照要求完成视频剪辑，并提交初稿。 审核反馈：对提交的视频进行审核，提出修改意见，剪辑师根据反馈进行优化。 最终交付：完成视频剪辑并通过审核后，按照约定支付报酬。 薪资待遇：按视频条数计费，每条视频约30元起，根据视频复杂度、创意程度、包装精细度具体商定，多劳多得。

职位职责： 1、负责抖音内特效在Feed流/相机等不同流量场景的分发推荐策略，提升抖音用户投稿渗透和规模； 2、联动算法，基于优秀的素材/内容/用户/场景理解，制定精细化策略，极致优化特效分发效率； 3、协同业务，探索新业务场景、新素材类型的用户体验提升和增长突破； 4、深入理解行业、洞察用户需求和痛点，协同功能产品/运营/分析/研发等，推进合作落地，交付业务结果。 职位要求： 1、本科以上学历，2年以上策略产品经验，有推荐策略经验优先，熟悉短视频/相机领域优先； 2、数据敏感，善于挖掘用户需求，较好的逻辑推理/目标分解/抗压能力，自驱力强，结果导向； 3、优秀的沟通表达和团队协作能力，有不错的审美判断。

**岗位职责：** 1. **需求分析：** 负责与数据运营团队紧密合作，理解业务需求，制定技术方案，确保开发的项目能够满足数据运营的需求。 2. **系统开发：** 负责数据运营系统的设计、开发、测试及优化工作，确保系统的高效、稳定运行。 3. **数据处理：** 负责数据采集、清洗、转换、存储等环节的开发工作，为数据运营提供准确、实时的数据支持。 4. **性能优化：** 对现有系统进行性能分析和优化，提高系统处理大数据的能力，降低系统延迟。 5. **技术支持：** 为数据运营团队提供技术支持，协助解决数据运营过程中遇到的技术问题。 **任职要求：** 1. **学历要求：** 本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程等相关专业。 2. **工作经验：** 至少2年以上Java开发经验，有数据运营相关项目经验者优先。 3. **技能要求：** - 熟悉Java编程语言，掌握面向对象编程思想，具备良好的编码习惯。 - 熟悉Spring、Spring Boot、MyBatis等主流开发框架。 - 熟悉Oracle、MySQL等关系型数据库，具备一定的数据库设计和优化能力。 - 熟悉Redis、MongoDB等NoSQL数据库，了解其使用场景。 - 熟悉Linux操作系统，熟悉常用的命令和脚本编写。 - 熟悉大数据处理技术，如Hadoop、Spark等。 - 熟悉分布式系统设计和开发，了解分布式计算、存储、消息队列等技术。 - 熟悉前端技术，如HTML、CSS、JavaScript等，具备前后端分离的开发经验。 4. **沟通能力：** 具备良好的沟通能力，能够与团队成员、业务部门有效沟通，确保项目顺利进行。 5. **团队协作：** 具备良好的团队协作精神，能够积极配合团队成员完成项目任务。

核心本地商业（Core ***** Commerce）是美团“零售+科技”战略的重要载体，涵盖了到店餐饮、服务零售、酒店旅行、外卖、履约配送、闪购、医药健康等多个业务，覆盖了超过200个消费场景，致力于通过“随时随地”的商品和服务，满足消费者的多样性需求，帮大家吃得更好，生活更好。核心本地商业扎根本地消费，围绕消费者的“吃、住、行、游、购、娱”进行深度创新，引领发展了即时零售、团购等多种消费业态，并在全国范围内广泛投资发展本地供给、履约平台等设施，助力创造产业、带动就业。基于多年的持续投入，核心本地商业打造了连接全国超过一千万中小微企业的服务体系，以及全球最大的即时配送网络。由核心本地商业所推行的30分钟“万物到家”体系，已覆盖全国2800多个城镇，为数亿用户提供优质的商品与服务。发展过程中，核心本地商业有效助力商超、连锁、本地小店等各类实体经济主体扩大交易规模、降低交易成本。截至目前，核心本地商业日均创造订单量数千万笔，助力千万商户实现了高质量发展。未来，核心本地商业将继续践行美团“零售+科技”战略，通过更大的投资，更多的技术创新，支持、培育消费新业态，为促进消费、服务民生、带动就业作出力所能及的贡献。欢迎优秀的你加入核心本地商业，我们携手助力市场繁荣，为用户创造更好的消费体验。 岗位职责 1.负责制定和执行客服人才招聘计划，确保招聘需求的及时补充和满足。 2.负责招聘渠道的开发与维护，保持招聘渠道的有效性和多样性。 3.负责筛选候选人，确保招聘效率和质量。 4.负责实习生的培训和管理，提升团队整体的招聘能力。 5.负责面试官的评估和激励机制的建立，促进团队面试能力的发展和团队招聘目标的实现。 岗位基本需求 1.大学本科及以上学历。 2.4年以上人力资源/招聘相关工作经验，具有客服人才招聘经验者优先。 3.具有较强的实习生管理能力和沟通协调能力。 4.具有优秀的面试和候选人评估能力。 5.具有良好的职业道德和团队合作精神。 岗位亮点 1.机会：有机会在客服人才招聘领域深耕，提升个人招聘管理能力。 2.挑战：面对不同的招聘需求和团队构建，挑战个人管理和协调能力。 3.发展：在公司强大的人才发展体系中，有机会获得持续的职业发展和提升机会。

画像 1、英语TEM-8，必须项。 2、有接触过外贸的科技产品最好，能理解科技型产品含软 硬件类 如：文案 外贸业务， 跨境销售 推广类， 客服类经历等等都 可以 3、处理过产品的技术文档，翻译 等，对产品技术有了解的更好 4、主要职责：支持海外线下销售产品的文案工作，如产品说明书，产品卖点诉求的撰写等。 5、人皮实，好学（有人带），对AI、技术、产品有兴趣。

岗位职责： 1、调研了解用户投资诉求，优化内容场景产品功能体验，提升平台粘性 2、规划内容消费路径与分发策略，通过内容提升用户交易转化 3、与内容运营团队紧密合作，通过产品支持放大运营效果、提升运营效率 4、与研发团队紧密合作，将需求落地、复盘数据表现、持续迭代 任职资格： 1、有至少3年互联网产品工作经验，与内容相关、与证券投资相关优先 2、有一定投资经验，或对投资有浓烈兴趣 3、较好的用户需求分析、沟通合作、数据分析能力 4、能够使用英语作为工作语言、懂粤语者优先

主要职责 1、增长策略设计与落地： ①负责印度市场用户增长体系搭建，通过KOL运营、社交裂变等核心增长杠杆，制定可量化的用户获取与留存策略。 ②运用AARRR模型持续优化用户生命周期各环节转化，设计本地化用户激活机制和**传播路径。 2、负责印度本地化运营实施，设计符合印度本地文化心理的激励体系，搭建代理与KOL成长路径，提升核心用户LTV。 3、负责印度本地项目团队的管理，确保团队成员高效协作，对年度增长目标负责。 任职要求 1、英语口语流利（硬性要求）。 2、熟悉印度市场用户习惯及文化，能基于本地心理特征进行管理和激励。 3、具备用户增长成功的项目经验，能独立负责全流程管理。 4、具备强烈的目标导向性、抗压及问题解决能力，逻辑清晰。