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岗位职责: 1. 负责为顾客提供专业的芳疗服务,包括精油按摩、芳香疗法护理等; 2. 根据顾客需求,设计个性化的芳疗方案,并确保服务过程中的安全; 3. 定期参加培训,提升个人专业技能和服务水平。 任职要求: 1. 女性,具有良好的沟通能力和亲和力; 2. 年龄要求18-35岁,个人形象良好,无不良嗜好; 3.具备良好的服务意识和态度,能够提供高质量的服务,确保客户满意度 4.具备良好的职业道德和素养 福利待遇: 1. 薪资结构为底薪+提成,月均收入8000-15000元; 2. 提供完善的员工培训计划,帮助员工快速成长; 3. 提供舒适的办公环境,配备必要的按摩工具和用品; 4. 公司包吃住,不定期团建等。
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工作职责: 1. 根据客户需求,提供专业、准确、高效的香薰、按摩等服务,包括但不限于芳疗、按摩、瑜伽等服务。 2. 熟练掌握芳疗、按摩、瑜伽等技术,并能根据客户需求进行灵活的服务。 3. 具备良好的服务态度,善于沟通和交流,能够提供热情周到的服务。 4. 遵守公司规定,与团队成员积极配合,共同完成团队工作。 5. 不断学习、提高自我技能和知识,了解行业动态和最新技术,不断提升自我水平。 6. 保持良好的卫生习惯和自我管理能力,确保服务区域和工具的清洁卫生。 任职资格: 1. 具有相关专业的技术培训证书,具备一定的服务经验和技能。 2. 熟悉芳疗、按摩、瑜伽等技术,能够独立完成服务。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与团队成员有效配合。 4. 具备良好的卫生习惯和自我管理能力,能够保持服务区域和工具的清洁卫生。 5. 具有热情的服务心态,为客户提供周到的服务。 这个岗位对于专业技能要求较高,需要掌握芳疗、按摩、瑜伽等技术,具备良好的服务态度和沟通能力,以及卫生清洁和自我管理能力。此外,他们需要具备一定的工作经验和专业知识,以及积极向上的工作态度,以便更好地满足客户的需求。因此,适合对芳疗按摩和瑜伽有兴趣并愿意不断提高自己的技能的专业人士。
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采耳按摩师/芳疗师/柔式技师 职位描述: 我们正在寻找具有良好沟通能力和积极向上工作态度的采耳按摩师、芳疗师和柔式技师。如果您对提供高质量按摩服务有热情,并愿意在轻松愉悦的氛围中工作,我们非常欢迎您加入我们的团队。 具体职责: 为客人提供专业采耳按摩服务,包括清洁耳道、按摩耳轮、提拉耳垂等; 使用精油或其他产品为客人提供放松的芳疗服务; 使用柔式按摩手法为客人提供舒适、轻松的按摩服务; 保持良好的沟通和团队合作,确保客户的满意度; 保持专业和整洁的工作环境,保证服务品质。 职位要求: 具有采耳按摩师、芳疗师、柔式技师等相关专业资格证书; 具备良好的沟通能力和服务态度,能够为客人提供高质量的服务; 熟练掌握采耳按摩、芳疗、柔式按摩手法; 具有团队合作精神和责任心,能够与同事合作,确保服务品质和客户满意度。 我们提供具有竞争力的薪酬和福利待遇,包括灵活的工作时间、培训和晋升机会等。如果您对这个职位感兴趣,并且符合上述要求,请提交您的简历和自我介绍,我们期待您的加入。
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岗位职责: 1. 为客户提供专业的芳疗服务,包括但不限于精油按摩、芳香疗法等。 2. 根据客户需求,制定个性化的芳疗方案,提供高质量的服务。 3. 维护客户关系,确保客户满意度,促进口碑传播。 4. 参与公司营销活动的策划和执行,协助推广芳疗服务。 5. 负责工作区域的环境整洁和设备维护,确保安全和卫生标准。 6. 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1. 芳疗、按摩或相关领域的专科及以上学历。 2. 至少两年的芳疗师工作经验,具备良好的服务技能和客户满意度。 3. 熟悉各种精油的功效和用法,具备扎实的芳疗知识。 4. 具有良好的沟通和人际交往能力,能够与客户建立良好的关系。 5. 具备团队合作精神,能够与同事共同协作,完成工作任务。 6. 良好的服务意识和态度,能够提供专业、热情、细致的服务。 关键技能: 1. 芳疗技能:具备专业的芳疗技能,能够为客户提供高质量的服务。 2. 沟通技巧:能够与客户有效沟通,了解客户需求,并提供相应的建议。 3. 客户关系管理:能够维护客户关系,提高客户满意度和忠诚度。 4. 团队合作:能够与团队成员协作,共同完成工作任务。 岗位描述: 1. 提供专业的芳疗服务,满足客户的需求和期望。 2. 维护工作区域的环境整洁和设备安全,确保服务质量和卫生标准。 3. 参与公司营销活动的策划和执行,推广芳疗服务。 4. 与客户保持良好的沟通,建立长期的合作关系。 5. 参与内部培训和发展项目,提高专业水平和技能。 以上就是芳疗师的岗位描述和任职要求,希望能够帮到您!
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工作职责: 提供高质量的脸部护理,身体护理和SPA护理服务。 职位要求: 18岁至35岁,具备良好的形象和气质,对服务有极高的敬业精神。 具有较强的沟通能力和服务意识,能够为客户提供专业的咨询和建议。 具备基本的芳疗知识,了解SPA护理流程和技巧,能够熟练使用各种芳疗工具和设备。 有团队合作精神和良好的工作态度,能够按照客户需求完成工作。 欢迎有无经验者申请,公司提供培训和良好的晋升机会。
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东郊到家充分发挥健康行业汇聚资源、**全国的平台效应,打造产业数字化、绿色化,有力呈现健康理疗的一流水平,大大现在提数字化经济。 面对商户:我们提供O20上门推拿按摩,足不出户静享舒缓与健康 面对技师:我们提供全方位的专业培训、供应链、接单和安全体系,一键入驻开启灵活执业新纪元。 经过多年的沉淀,平台已积累了1000w+的高端消费用户,2w+技师入驻展业;名副其实的互联网+大健康+大数据的平台。因平台发展需求,现大量招正规推拿按摩合作伙伴。 因平台发展需求,现大量招聘按摩技师,具体要求: 年龄:18-35岁 岗位要求:1年及以上推拿、按摩、养生、美容行业经验 五官端正、能吃苦耐劳、熟练使用智能手机、推拿按摩熟手 优势:时间自由、无需坐班、地点自由、可边旅游边接单、免费进行专业培训 福利:上线后平均收益1.5w+ /月(无上限)多劳多得
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吃苦耐劳,有责任心,无任务,管理轻松,包吃包住
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岗位职责: 1)吃苦耐劳、敬业:主动加班、放弃休假、珍惜每一位客户的体验感; 2)有清晰的长远目标规划:赚钱目标明确,以服务和技术取胜,使客户认可企业; 3)具备沟通逻辑能力:沟通以客为主、倾听式、请教式、认同式、崇拜式、赞美式; 4)与客人建立粘性能力:周到闭环服务,客人到前准备,服务中解决需求、服务后建档; 5)细致、细心、用心、真诚:节假日问候、了解客人生活习惯,生日福利、惊喜等各种仪式感 任职要求: 1)女:18-35岁; 2)能分析人体亚健康状态原因,了解人体基本穴位功效,服务意识强,笑容好 3)温柔、外向、细心,开朗和泼 4)热爱学习
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我们主营项目有头疗,面部护理,精油开背,拔罐,刮痧,采耳,艾灸等养生项目
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职位描述: 1、为顾客介绍特色项目及各项费用; 2、按照规定的程序保质保量地完成顾客消费的项目; 3、打扫和维护自己的卫生区域; 4、月休4天,半月一结 任职职责: 1、年龄18-35岁,身体健康,品貌端庄,性格开朗乐观; 2、有无作经验均可; 3、亲和力强、具有良好服务意识; 4、具有良好的沟通能力和团队合作精神; 5、服从管理
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形象好气质佳 有团队精神目标明确 积极向上
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岗位职责: 1. 负责区块链链上数据的抓取、清洗与结构化处理(包括但不限于ETH/SOL/BSC等主流公链的交易数据、智能合约事件); 2. 开发维护交易所API(现货/合约)数据爬虫,支持高频数据采集与实时监控; 3. 实现链上DEX与CEX的自动化交易脚本,支持量化策略落地; 4. 研究链底层交互逻辑(如内存池监控、Gas优化、聚合路由算法等),辅助量化团队识别套利机会; 技术要求: 1. 必备技能: o 精通Python/Node.js,熟悉Web3.py/Web3.js、Ethers.js等开发库; o 了解以太坊EVM、Solana Sealevel等虚拟机原理,熟悉交易生命周期及底层RPC调用; o 熟练使用CCXT库对接Binance/OKX/Bybit等交易所API,熟悉WebSocket实时数据流; o 熟悉DEX协议、聚合器、跨链的合约交互; o 掌握多线程/异步爬虫开发,能应对反爬机制。 2. 加分项: o 有量化交易系统开发经验,熟悉Pandas/Numpy数据处理; o 了解Subgraph开发或Dune Analytics等链上分析工具; o 熟悉Solidity/Rust,能逆向分析智能合约逻辑; o 有分布式数据存储(InfluxDB/TimeScaleDB)或大数据处理经验。 软性要求: • 对DeFi/区块链交易生态有强烈兴趣,能快速理解业务需求; • 具备较强的逻辑分析能力,能独立排查链上异常问题; • 有良好的代码规范,注重系统稳定性和性能优化。 薪资与福利: • 面议(根据候选人链上开发经验及量化项目背景浮动)
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一、岗位职责 1. 客户需求挖掘与精准匹配:主动对接线上咨询、线下到店及渠道推荐客户,通过分层沟通深度挖掘核心诉求(如预算区间、户型偏好、区位优先级、学区/通勤/医疗需求等),建立客户需求档案;结合房源库信息精准匹配适配房源,提供1对1定制化房产咨询服务(含市场行情、房源性价比分析)。 2. 个性化带看与意向推进:根据客户时间与需求制定带看计划,全程陪同实地看房;重点讲解房源核心亮点(如户型动线、采光通风)、周边配套(交通枢纽、学区资源、商业体、医疗设施)及交易政策(税费、贷款规则),实时解答客户疑问,主动引导需求匹配,推进交易意向达成。 3. 交易谈判与需求协调:主导买卖/租赁双方的价格及交易条款谈判,精准传递双方诉求并合理平衡,规避沟通矛盾;推动洽谈高效推进,促成初步交易意向,确保双方对核心条款达成共识。 4. 客户关系维护与价值深挖:建立客户档案并定期更新,按周期(月度/季度)对老客户进行分层回访(如节日问候、市场动态推送、房屋维护建议);主动挖掘复购(换房、增购)、转介绍需求,提升客户满意度与长期忠诚度。 二、任职要求 1. 学历与经验:大专及以上学历,专业不限;有房产销售、客户服务、零售销售相关经验者优先,优秀者可放宽条件。 2. 核心能力: 沟通谈判:表达流畅、逻辑清晰,能精准传递房源信息,高效解决客户在看房、议价、手续办理中的问题; 市场认知:熟悉当地房产市场行情、交易全流程及相关政策(税费标准、贷款政策、学区划分); 目标驱动:具备强执行力与抗压能力,能主动开发客户与房源,确保完成月度/季度销售指标; 职业素养:诚信正直(无行业不良从业记录),有强烈的责任心与服务意识,对房产销售行业有长期热情,能以客户需求为核心提供服务。 三、薪资福利 1. 薪资结构:高弹性薪资+43.5%高额提成+绩效奖金+开单奖励(首单奖/月度销冠奖),综合月薪18000-25000元,业绩优异者月薪可突破10万,收入上不封顶; 2. 福利保障:带薪年假(满1年享5天,逐年递增)、节日福利(春节/中秋/端午等)、生日礼金/礼品、年度团队团建; 3. 成长支持:新人培养:7-15天带薪岗前培训(政策/流程/技巧)+1对1师徒带教(首单全程指导,快速上手); 技能提升:定期开展业务培训(政策解读、谈判技巧、高端房源销售等); 晋升通道:选房师→团队合伙人→区域经理
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上海熙房扩招啦!这才是打工人的快乐星球! ”什么是快乐星球?”如果你想知道,现在就带你研究 这里没有盲打电话的崩溃,没有发传单的暴晒,更不用自己花钱开端口!公司每天塞给你精准到楼盘的客户!新人1-3周就能开单,月均 1.5 单、收入会告诉你:为什么同行都在偷偷羡慕"熙房人"! 先划重点:来这儿上班,你能避开所有销售坑 1、客源不用愁,开单像喝水 不用盲打电话!不用发传单!不用自己开端口!公司有专业的运营团队通过直播、信息流、广告、视频号、小红书等多个平台拓客,每天给你10-35个当日新增、精准到楼盘的客户 --这些客户都是在直播间主动留资的意向客户,根本不用"大海捞针"。 新人1-3周就能开单,月均1.5单是基本操作。按这个节奏,月收入 2.3 W 起,半年内就能追上老销售的脚步。 2、小白也能当销冠,有人手把手带接受纯小白! 新人每周有专业培训,师傅一对一带教:从楼盘资料到谈判技巧,从邀约话术到客户维护,全程"保姆级"教学,确保你快速上手。这里没有抢单抢客户,大家合作共赢,哪怕你自己的资源邀约不成功,资源共享,同事成交后你也有三成提成,擅长啥就干啥,不用单打独斗。 3、收入透明能落地,不画饼只发钱 底薪+高提成+激励奖金, 20 K-35 K 是常态,最高一月能拿 30 万,保底+到访激励让你没后顾之忧。福利拿到手软:周周有红包,月月送手机( iPhone /华为最新款),年度奖励大金条;有车的话油费车费全报销,国内外旅游、每月聚餐更是标配。 关于我们:为什么敢说"同行羡慕"? 我们前身是赞房 ﹣﹣一家靠"互联网+新房"模式火出圈的公司,2季度房江湖排名第一,单月销售额千万起步,1/3的同事都是"百万经纪人"。 实力够硬:公司5年开了4家分公司,大城市都有我们的身影,现在上海公司敞开大门招人,错过等一年! 氛围超赞:团队平均年龄30岁,没有职场套路,不用猜人心。 企业文化:人品第一,团队合作(比起学历和经验,我们更看重你是不是靠谱的人) 成长飞快:从初级销售到副总,晋升通道全透明,不看资历只看能力。哪怕你是新人,只要能开单、能带团队,3个月当经理不是梦。 我们要这样的你:人品比啥都重要 1、20-40岁,男女不限,学历中专及以上(学历不够?能力来凑!); 2、会开车加分,声音甜、情商高加分; 3、能吃苦、想赚钱,对自己有要求 ﹣-毕竟月入2.7W的机会,留给有野心的人; 4、普通话标准、沟通顺畅,最重要的是:人品正,愿意和团队一起拼。 最后说句大实话: 在这儿上班,你只用做3件事:记熟楼盘资料、联系客户邀约、跟着师傅学成交。不用被拓客消耗精力,不用为客源焦虑,甚至不用怕"半年不开单"﹣因为我们的成交率,能让你月月有收入。 别再羡慕别人"闷声发大财"了,上海熙房的大门已经打开,就等一个想赚钱、人品正的你 ﹣﹣来这儿,把"别人的羡慕"变成"自己的日常"!
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岗位名称:断供,法拍保房顾问 任职要求: 1. 大专以上学历,房地产、法律、金融等相关专业优先。 2. 熟悉房地产市场及相关法律法规,有相关工作经验者优先。 3. 具备较强的沟通协调能力和谈判技巧,能够处理复杂的交易事务。 4. 具备较强的服务意识和客户导向理念,能够提供优质的售后服务。 5. 具备较强的团队协作和学习能力,能够适应变化和挑战。 岗位描述: 1. 通过电话、邮件、在线聊天等多种方式,为客户提供专业的断供,法拍保房咨询服务。 2. 协助客户准备和提交相关文件。 3. 跟踪并解决法拍过程中可能出现的问题,确保客户的权益得到保障。 4. 收集和分析市场信息,为团队提供有价值的反馈和建议。 5. 保持与客户良好的沟通关系,及时解决客户疑虑和问题。 6. 根据业务需求,参与团队会议和培训,不断提高自身专业素养和服务水平。 如果你对房地产法拍市场感兴趣,愿意接受挑战,并为客户提供优质的服务和支持,那么这个岗位非常适合你!我们欢迎有志之士加入我们的团队,共同开创美好的未来!


