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精通一门或以上热门端游,陪下单客户进行语音交流
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工作地点: 黄岛区城发悦邻广场专柜 工作时间: 上午10点至晚上9点半,具体时间安排根据商场营业时间调整 岗位工作职责: 负责店铺产品销售,按期完期任务要求,客户维护拉新; 负责店铺日常运营管理,做好业绩统计记录; 做事认真仔细,有良好的抗压能力。 不定时岗位培训 任职基本条件: 具有较强的判断和决策能力、人际沟通能力及服务意识、执行能力,普通话流利,学习能力强; 年龄22岁至45岁、学历专业不限; 福利待遇: 节假日福利 提成业绩完成奖励等 晋升空间大
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工作地点: 市南区海天Mall商场LG层 工作时间: 上午10点至晚上9点半,具体时间安排根据商场营业时间调整 岗位工作职责: 负责店铺产品销售,按期完期任务要求,客户维护拉新; 负责店铺日常运营管理,做好业绩统计记录; 做事认真仔细,有良好的抗压能力。 不定时岗位培训 任职基本条件: 具有较强的判断和决策能力、人际沟通能力及服务意识、执行能力,普通话流利,学习能力强; 年龄22岁以上、学历专业不限; 福利待遇: 节假日福利 提成业绩完成奖励等 晋升空间大
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工作内容:以聊天的形式进行抖音娱乐聊天直播,不卖货。 职位要求:年满18 ,小白即可,不会有人教,有稳定的时间。 工作时间:一个月156小时,平均一天6小时,时间自己自由分配,公司只看总时长。 保底6000~10000,不用风吹日晒,公司包吃住,提供化妆服务,舞蹈培训。服装公司提供
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精通一门或者以上热门端游 陪客户打游戏聊天
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1.负责课程的推广工作并向顾客提供专业的课程体系讲解。 2.为顾客设计符合其需求专业、个性化的课程体系, 并促成签约开始学习。 3.按时完成工作计划及每月课程课耗任务,建立并维护潜在顾客以及学员数据库。 4.促进课程消耗,做好续费的宣传动员工作,与学生建立良好的关系,帮助学生完成学习目标。 5.配合和执行营销活动、市场拓展部门安排的各项活动。 6.完成领导安排的其他工作。
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责任范围: 职责1:负责学员在中心的学习进行管理,负责学生档案管理,跟踪家长和学生反馈,填写班主任访谈记录表,家长座谈会记录,家庭教育方法分析,月度个性化辅导档案,班主任月度跟踪督导总结等管理文件。 职责2:对在读学员提供高水平的服务达到续费或推荐等二次销售,填写班主任续费方案,协同课程顾问完成销售任务。 职责3:根据实际招生情况积极调整排课,配合营销部完成招生计划。 职责4:帮助课程顾问预约顾客/确定上门/电话呼出/周末协助签单及出外发单。 职责5:与家长学生及时有效的沟通,减少客户投诉,填写学员中途退费分析,学员家长投诉分析,学员到期未续费分析等报告,与学生和家长建立长期,稳定,良好的关系。 职责6:监督和检查教师各项工作完成。 职责7:完成领导交办的其他工作。 岗位任职条件: 1、性别:不限 2、年龄:25-50岁 3、教育程度:本科或以上学历 4、工作年限: 3年以上工作经验 5、工作经验: 3年以上班主任管理工作经验 6、其他条件: 【1】普通话标准,口齿清晰。 【2】熟悉教育培训行业班主任管理模式。 【3】亲和力强,善于沟通。 【4】执行力强,服从性强。
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双休!!!!五险一金!!!!无责底薪4000!!!!! 责任范围: 职责1:负责课程的推广工作并向顾客提供专业的课程体系讲解。 职责2:为顾客设计符合其需求专业、个性化的课程体系, 并促成签约开始学习。 职责3:按时完成工作计划及每月课程课耗任务,建立并维护潜在顾客以及学员数据库。 职责4:促进课程消耗,做好续费的宣传动员工作,与学生建立良好的关系,帮助学生完成学习目标。 职责5:做好学生课前点名、返家通知、未到联络等工作。 职责6:准确统计学生到课和教师上课情况,月末上报统计数据。 职责7:建立并维护学员及家长与分公司的沟通渠道。 职责8:配合和执行营销活动、市场拓展部门安排的各项活动。 职责9:完成领导安排的其他工作。
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招聘内容:一对一聊天员。 招聘要求:性格外向,喜欢说话聊天的。 工作内容:文字,语音,视频都可以。 工作时间:不限制,全职,兼职都可以。 工资待遇文字0.1一条。语音通话0.6~3元一分钟,视频2到8元一分钟周结平均1500~3000。上不封顶。这里有钱赚,不要求你有经验,只要喜欢聊天,爱说话,爱交流,年满18岁,公司免费培训指导,不收取任何费用。
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招聘内容:一对一聊天员。 招聘要求:性格外向,喜欢说话聊天的。 工作内容:文字,语音,视频 工作时间:不限制,全职,兼职都可以。 工资待遇文字0.1一条。语音通话0.6~3元一分钟,视频2到8元一分钟周结平均1500~3000。上不封顶。这里有钱赚,不要求你有经验,只要喜欢聊天,爱说话,爱交流,年满18岁~45岁,公司免费培训指导
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职位职责: 1、围绕“供给质量、性价比竞争力、转化效率”,结合季节性特征,打造本地生活+实物零售“高性价比+强确定性”的特价消费认知; 2、深耕餐饮美食、到店服务、家居日用等品类,筛选优质商家与高潜力商品,搭建兼具性价比与竞争力的商品矩阵; 3、统筹商品定价、营销活动策划、商家协作全流程,通过精细化运营优化商品展示、导购链路与转化路径; 4、基于GMV、转化率等核心数据洞察问题,迭代选品、定价等策略,推动频道核心指标持续增长; 5、负责商品运营体系的0-1搭建或深度优化,完善商品规则、卖点提炼、用户分层运营等模块。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上电商/本地生活商品运营/商品策略经验,有特价频道运营经验者优先; 2、熟悉本地生活特性,理解团购供给逻辑与用户决策路径,能结构化拆解商品价值; 3、具备扎实的数据敏感度与分析能力,可通过数据制定并验证优化策略; 4、对“特价/性价比”消费趋势敏感,懂目标用户心理,擅长提炼商品核心卖点; 5、结果导向、目标感强,能承受快节奏,具备问题拆解与跨部门协作落地能力。
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职位诱惑:出海休闲游戏、扁平管理、免费餐食、下午茶、六险一金 岗位职责: 1. 使用 Unity3D 引擎进行 iOS/Android 平台手机游戏开发; 2. 与策划、美术等部门保持良好沟通,确保程序功能与设计需求一致; 3. 负责游戏系统的设计与开发; 4. 协助手机游戏性能优化,包括但不限于 UI、动画、资源管理等模块; 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机相关专业;5年以上游戏开发经验;(海外休闲领域优先); 2. 独立负责过0-1的项目开发; 3. 熟练使用 C# 编程语言,掌握常见的数据结构和算法知识; 4. 熟悉面向对象编程思想和设计模式,有 Unity3D 引擎使用经验或参与过相关项目开发; 5. 热爱游戏行业,对游戏开发有浓厚兴趣,学习能力强,能够快速掌握新技术; 6. 良好的沟通表达能力,能够与策划、美术等部门有效配合,具有责任心和团队合作精神。 加分项: -熟悉 Firebase 平台即对应的工具和能力者优先; -熟悉 AI 编程助力开发,或搭建过 AI 模型及工具者优先。 [在Castbox你可以得到]: 薪水:高薪高股,一定不会亏待了你; 成长:硅谷文化,在这里你可以和行业最资深的带头人取经; 环境:技术氛围浓厚,这里有极客们所向往和沉醉的开发环境; 福利: Mac办公 租房补贴 六险一金 餐补、下午茶和各种零食饮料不间断 生日会、肩颈按摩、羽毛球、足球赛、篮球赛 英语角和各种TeamBuilding
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工作职责 1 完善采购管理架构及核心指标体系,对业务数据进行打标并分类,基于对业务及采购的理解,监测各项采购业务数据的变化并分析变化原因。 2 使用tableau、帆软清洗并整合数据,基于业务需求搭建BI看板,实现数字化运营及可视化。 3 搭建全集团BU的考核指标体系,每月计算各类出具部门KPI数据;定期出具各项报告如周报、月报、年报等。 4 采购业务域专项数据分析、建模等工作 5 部门交办的其他工作事项 任职要求 1、本科及以上学历,数学、计算机、统计学相关专业优先; 2、3年以上数据分析与模型开发相关工作经验,有咨询公司、互联网公司和500强企业工作经验者优先,有采购数据相关分析经验优先。 3、具备具备较强领悟力和产品思维,能将业务诉求快速转化为数据模型; 4、自驱和承压力强,积极主动,具备规划和报告撰写能力。 5、 熟练掌握SQL、tableau、帆软等数据工具;能使用数据工具进行数据提取、清洗、加工、处理和分析; 6、熟悉统计模型与可视化工具,能产出可视化报告。
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1.统筹产品设计团队的战略规划与资源配置,制定物流业务数字化平台的中长期路线图,确保版本按里程碑落地; 2.牵头关键需求,平衡成本、效率与技术可行性,推动多系统协同并持续提升整体物流运营效能; 3.建立标准化设计流程与指标体系,培养团队能力,提升交付质量与业务价值。 详细职责以时点《职位说明书》为准
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职位描述: 1、 负责前 程 无 忧 线上各渠道(应用商店、信息流)的广告投放,如AppStore、华为、OPPO、vivo等应用市场,巨量引擎、广点通等信息流渠道; 2、 统计、分析广告投放数据,并按时完成各渠道投放数据日报、月报等; 3、 结合投放数据、市场情况,随时调整优化投放策略,以达到广告高效投放、控制投放成本的目的; 4、 独立跟进广告投放中所需素材的制作准备,并能够根据渠道媒体属性、需求调整优化广告素材; 5、 对接各推广渠道媒体、广告公司,维持良好的客情关系,及时获取媒体信息; 6、 实时、准确的竞品监测,对于竞品动态及时汇报,并能够依据竞品情况提出合理的邮件建议; 7、 对互联网行业抱有热情,愿意研究学习互联网推广的新玩法。 任职要求: 1、本科及以上学历,2年或以上相关工作经验; 2、对应用市场广告投放、信息流广告投放有一定了解,知晓ASO、竞价广告、OCPX投放等专业知识; 3、熟练使用excel,具备独立收集整理数据、分析数据的能力; 4、较强的适应性,面对复杂的情况能做出准确的判断; 5、优秀的沟通能力和团队协作能力; 6、有较强的执行力,对于工作需要达成的目标有明确的认知。


