• 5k-10k 经验不限 / 大专
    教育 / 不需要融资 / 150-500人
    1.负责课程的推广工作并向顾客提供专业的课程体系讲解。 2.为顾客设计符合其需求专业、个性化的课程体系, 并促成签约开始学习。 3.按时完成工作计划及每月课程课耗任务,建立并维护潜在顾客以及学员数据库。 4.促进课程消耗,做好续费的宣传动员工作,与学生建立良好的关系,帮助学生完成学习目标。 5.配合和执行营销活动、市场拓展部门安排的各项活动。  6.完成领导安排的其他工作。
  • 4k-8k 经验3-5年 / 本科
    教育 / 不需要融资 / 150-500人
    责任范围: 职责1:负责学员在中心的学习进行管理,负责学生档案管理,跟踪家长和学生反馈,填写班主任访谈记录表,家长座谈会记录,家庭教育方法分析,月度个性化辅导档案,班主任月度跟踪督导总结等管理文件。 职责2:对在读学员提供高水平的服务达到续费或推荐等二次销售,填写班主任续费方案,协同课程顾问完成销售任务。 职责3:根据实际招生情况积极调整排课,配合营销部完成招生计划。 职责4:帮助课程顾问预约顾客/确定上门/电话呼出/周末协助签单及出外发单。 职责5:与家长学生及时有效的沟通,减少客户投诉,填写学员中途退费分析,学员家长投诉分析,学员到期未续费分析等报告,与学生和家长建立长期,稳定,良好的关系。 职责6:监督和检查教师各项工作完成。 职责7:完成领导交办的其他工作。 岗位任职条件: 1、性别:不限 2、年龄:25-50岁 3、教育程度:本科或以上学历 4、工作年限: 3年以上工作经验 5、工作经验: 3年以上班主任管理工作经验 6、其他条件: 【1】普通话标准,口齿清晰。 【2】熟悉教育培训行业班主任管理模式。 【3】亲和力强,善于沟通。 【4】执行力强,服从性强。
  • 4k-8k 经验不限 / 大专
    教育 / 不需要融资 / 150-500人
    双休!!!!五险一金!!!!无责底薪4000!!!!!  责任范围: 职责1:负责课程的推广工作并向顾客提供专业的课程体系讲解。 职责2:为顾客设计符合其需求专业、个性化的课程体系, 并促成签约开始学习。 职责3:按时完成工作计划及每月课程课耗任务,建立并维护潜在顾客以及学员数据库。 职责4:促进课程消耗,做好续费的宣传动员工作,与学生建立良好的关系,帮助学生完成学习目标。 职责5:做好学生课前点名、返家通知、未到联络等工作。 职责6:准确统计学生到课和教师上课情况,月末上报统计数据。 职责7:建立并维护学员及家长与分公司的沟通渠道。 职责8:配合和执行营销活动、市场拓展部门安排的各项活动。 职责9:完成领导安排的其他工作。
  • 5k-6k 经验不限 / 本科
    社交 / 未融资 / 少于15人
    招聘内容:一对一聊天员。 招聘要求:性格外向,喜欢说话聊天的。 工作内容:文字,语音,视频都可以。 工作时间:不限制,全职,兼职都可以。 工资待遇文字0.1一条。语音通话0.6~3元一分钟,视频2到8元一分钟周结平均1500~3000。上不封顶。这里有钱赚,不要求你有经验,只要喜欢聊天,爱说话,爱交流,年满18岁,公司免费培训指导,不收取任何费用。
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    社交 / 未融资 / 少于15人
    招聘内容:一对一聊天员。 招聘要求:性格外向,喜欢说话聊天的。 工作内容:文字,语音,视频 工作时间:不限制,全职,兼职都可以。 工资待遇文字0.1一条。语音通话0.6~3元一分钟,视频2到8元一分钟周结平均1500~3000。上不封顶。这里有钱赚,不要求你有经验,只要喜欢聊天,爱说话,爱交流,年满18岁~45岁,公司免费培训指导
  • 8k-12k 经验不限 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 未融资 / 15-50人
    网约车拉新地推人员招募: 全职 月薪:8000~12000 薪资结构:底薪+绩效+提成 工作要求: 1、热情主动,勇于突破自我,有网约车推广或APP推广经验优先 2、学习和应变能力强,善于在实战中找到方法,取得结果。 3、能够良好与人沟通和交流,有较强的目标感。 4、提供完整的岗前培训和考核机制。
  • 8k-15k 经验1-3年 / 本科
    软件服务|咨询 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责; 1.负责桌面端/移动端的工具类产品策划及设计,制定迭代规划、设计产品功能; 2.深入理解业务,研究市场趋势及竞争对手产品特性; 3.洞察需求本质,通过挖掘用户需求打磨产品能力,对工具类产品商业化; 3.和团队密切协作,驱动团队按照功能设计和时间计划推进; 4.对上线后的产品质量负责,跟踪项目上线后的效果,并根据数据和用户反馈对相关问题进行优化迭代。 基本要求: 1、本科或以上学历,英文四级以上,英语语言基础较好; 2、1-3年C端软件的产品经验,有负责过大型项目者优先; 3、热爱游戏,对口袋妖怪了解,了解AR游戏的机制; 4、较强的数据思维,用数据说话;
  • 16k-20k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,软件开发 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 ● 负责服务端技术方案设计、需求把控及核心功能开发,细化拆解业务需求并实施; ● 参与产品以及模块架构设计、性能优化、故障排查和解决、安全加固等工作; ● 为海量服务诉求提供技术支撑,提供高可用高性能的API服务; ● 协调驱动业务团队间的配合协作; ● 团队成员培养,组织技术分享,促进团队成员进步提升; ● 根据复杂的业务场景,不断优化重构现有服务架构;围绕现有体系,探索构建智能服务体系平台的可行方案。" 岗位基本需求 专业知识:面向对象抽象能力,常用设计模式使用能力,MQ(kafka组件)异步通信使用能力、熟悉Restful开发规范 专业技能:Java/Mysql/Redis/Linux/Spring Boot/Mybatis/Spring Cloud 通用技能:英文文档阅读能力;发现并解决问题的能力;团队合作精神;沟通协作能力 学历要求:本科及以上 工作经验要求:5年及以上
  • 22k-30k·16薪 经验1-3年 / 本科
    区块链 / B轮 / 50-150人
    岗位职责 了解并集成最新的区块链协议到 InfStones 平台; 与区块链开源社区合作,了解区块链基础设施最新发展并在 InfStones 平台上实施; 成为区块链协议专家,满足客户使用 InfStones 平台进行多链互操作的需求; 与解决方案架构师密切合作,在产品上集成客户需求。 任职要求 985院校或海外知名院校计算机相关专业本科及以上学历; 1-3年后端开发工作经验; 精通Golang、Python、JavaScript、Rust等至少一种主流编程语言,具有良好的编程能力和编程习惯; 良好的技术文档写作能力。 符合以下条件者优先 有区块链协议相关的工作经验; 熟悉主流开源区块链的设计细节; 熟悉 BFT、Paxos、Raft 等至少一种共识协议的细节; 熟悉Solidity、智能合约、web3 RPC、共识算法。
  • 5k-6k 经验不限 / 不限
    生活服务,批发|零售,贸易|进出口 / 未融资 / 15-50人
    任职要求: 在直播间帮助主播拿物料,配合主播喊话,配合主播话术,开播前直播间物料准备配合下播复盘。 公司主要经营酒水类目| 月休4天每周一休息
  • 金融 / 未融资 / 2000人以上
    工作内容: 1、参与全行整体IT架构规划、设计和管理,确保架构高性能、可扩展、高可用及先进性; 2、主导应用架构规范和技术规范的讨论、制定和执行监督,并推动规范的落地; 3、组织或参与产品和科技架构方案的设计,协调解决项目中的架构问题; 4、主持产品架构方案评审,确保产品架构的合理性和可执行性; 5、监督和完善IT架构原则和基本法的落地情况,及时进行整改。 职位要求: 1、计算机相关专业本科及以上学历,三年以上架构设计或管理经验,熟悉微服务、云原生架构; 2、具备较强的业务理解、分析和归纳能力,能组织编写和评审架构方案; 3、良好的执行能力、协调能力和人际沟通能力,有计划地推动架构方案的执行; 4、具备团队意识和高度的责任心,能够承受一定的工作压力; 5、有国际金融系统架构设计实施经验者优先; 6、具有良好的逻辑思维、沟通能力和跨团队协作能力。
  • 25k-40k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1.负责搜狐媒体商业化平台业务系统研发工作; 2.依据搜狐媒体商业化发展需求,参与平台技术方案选型,架构设计和研发实现; 3.维护搜狐媒体商业化平台健壮和稳定,迅速解决相关问题,保障商业化业务发展。 任职要求: 1.通知本科以上学历,计算机相关专业,3年以上的业务系统研发工作经验。 2.技术要求: (1)有核心业务系统和复杂业务流程的相关开发经验。 (2)JAVA开发基础扎实,具有多线程、并发编程实践经验,理解JAVA内存模型,熟练掌握常见的JVM调优手段。 (3)熟悉Spring生态,熟练掌握Springboot组件的框架搭建和研发,有源码阅读和源码修改经验者优先。 (4)熟悉分布式系统开发,能熟练使用中间件技术解耦复杂的系统流程。 3.通用要求: (1)具有较强的分析和解决问题的能力,良好的学习能力和团队合作精神,追求价值实现,认同目标管理。 (2)为人诚信,具有高度的责任心,工作主动积极,能承担工作压力。 (3)认同认真拼搏的工程师企业文化,愿意付出更多时间为目标奋斗。 (4)在技术方面具备钻研精神,善于分享。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    服务业 / 不需要融资 / 50-150人
    任职要求: (1) 电气类相关专业大专及以上学历,从事发电厂及变电站继电保护工作3年以上; (2) 熟悉电力系统知识和继电保护原理,熟悉国网五通验收要求、十八项反措、安规等相关规程规定,熟练使用各类继电保护相关的试验仪器; (3) 能独立完成10kV及以上常规和智能化变电站的所有继保调试工作; (4).能独立发电厂继保调试工作; (5) 了解电力系统通讯、调度自动化、计量等相关调试工作; (6) 具有良好的协调和沟通能力,有团队意识。 (7) 能适应长期出差,持有继电保护专业特种工证优先考虑。 岗位职责: (1) 主要负责继电保护调试工作,解决调试中的难点和问题。 (2) 负责编制施工和调试方案。 (3) 变电站及发电厂一次、二次施工技术服务。 (4) 施工过程中业主、厂家技术沟通和协调。 职业待遇: 工资待遇根据个人技术能力,****,定期体检、技能培训、岗位晋升、弹性工作、包住、缴纳社保,带薪年假等 具体职位要求和待遇问题欢迎电话咨询!有意者欢迎投简历到邮箱!
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、制度建设:持续检视完善财税制度体系,监督制度与规范的有效落实,防控财务风险,提升财务效率。 2、税务筹划:及时研究解读公司相关涉税政策,合理合规开展税务筹划。 3、数据分析:开展业财分析,提供专业财务指导与协助,为公司经营提供及时有效的决策支持。 4、涉税风控:持续优化税务风控机制,开展自查与专项评估,有效防控税务风险。 5、财税管理:开展境内外主体财税管理,跟进纳税申报、鉴证报告等各项工作,保障境外财税稳健运营。 6、系统管理:参与财税数字化建设,提升系统化处理效益。 任职要求 1、本科及以上学历,税务、会计、审计、财务管理等相关专业,英语六级,取得CPA、CMA、CTA、ACCA、AICPA等资格优先。 2、5年以上中大型企业税务工作经验,有境外公司财税工作经验、科技行业财务管理经验者优先。 3、财务基础扎实,熟悉报表报告、财务分析、成本费用管理,精通国家财税相关法规,具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目经验。 4、具有高度的责任心与团队协作意识,具备较强的逻辑思维能力、沟通表达能力、分析报告能力、抗压能力。
  • 5k-8k·16薪 经验1-3年 / 本科
    YY
    社交媒体 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责公司供餐服务管理,包括早中晚餐、下午茶、夜宵等供应商配餐运营管理; 2、负责公司商配服务管理,包括快递公件、饮用水、打印机、售货机等日常运营与供应商管理; 3、负责公司日常行政事务处理,包括日常问题反馈跟踪、文件管理、会议组织、办公环境优化等; 4、负责进行相关账单与费用的数据整理、核对、分析等; 5、协助行政康体活动开展与执行; 6、完成上级交办的其他临时性任务。 任职资格: 1、本科学历,2年以上大中型互联网行政工作经验; 2、逻辑清晰,沟通协调力良好,执行力强,做事细致认真; 3、良好的文字功底与数据敏锐性、熟悉photoshop等图像处理软件。