工作职责: 1、负责集团基于大数据技术的数据平台开发、数仓建设、数据治理、数据统计分析等开发工作； 2、负责数据挖掘领域的分析研究，包括数据挖掘算法的分析研究，特定场景的数据挖掘模型的需求分析、建模及实验模拟工作； 3、研究前沿技术，了解项目需求，制定解决方案，解决实际应用场景中的业务问题，优化离线/实时大数据计算任务的性能。 任职资格: 1、本科及以上学历，计算机、软件技术、数据挖掘、统计学、应用数据等相关专业； 2、至少3年以上大数据开发/数据存储/数据平台/分析挖掘相关经验； 3、熟悉Linux操作系统，掌握Shell/Python/Perl至少一种脚本语言； 4、理解主流大数据处理架构和相关技术，会使用Hadoop、Spark等平台，Hive 、Impala 、Azkaban 、Kafka、Sqoop、 Flume、Zookeeper相关组件和开源系统; 5、熟悉SQL语言，包括MySQL、Oracle等关系型数据库；Redis 、MongoDB、HBase等NOSQL 数据库；了解数据仓库技术，能够使用常用的ETL工具； 6、熟悉Lucene、ElasticSearch等 检索技术; 7、具有优秀的口头和书面表达能力，思维活跃、关注和了解技术发展的最新动态，踏实肯干、有责任心，能适应高强度工作，沟通协作能力较好、学习能力强。

岗位职责： 1、负责游戏项目美术角色原画设计和审核，小组管理，协助分配团队工作和品控； 2、负责项目整体美术风格把握，确定游戏美术风格，为美术提供总体风格等方面的指引； 3、负责项目的美术资源调配，制定统一的美术规范并严格验收执行，承担游戏项目内资源管理和美术工作计划等制定工作； 4、负责美术团队的工作计划制定，工作统筹安排，项目美术的进度及质量监控； 5、负责美术团队的日常业务管理工作及人员业务能力的培养工作； 6、定期向商务部门沟通工作进度等情况。 7、技能要求：游戏原画，角色原画，二次元、日韩风、欧美风 （带过项目者优先考虑） 任职要求： 1、具备良好的沟通能力，时间观念，积极工作态度和责任感； 2、美术类专业毕业，拥有专业的审美、丰富的想象及创造性思维和领悟力，对人体结构有深入理解； 3、3年以上游戏行业美术工作经历，有大型项目开发经历者优先考虑; 4、有团队管理经验者优先考虑； 5、具有丰富的2D游戏美术项目经验； 6、具备较高的分析、评价和审美素质，具有较强的色彩感觉及美术设计能力。 7、熟练使用Photoshop软件。有丰富想象力和创造力，理解能力强，有很强的风格适应性；适应多种制作风格，有较强成品塑造效果能力； 8、具有较强的责任心、团队合作精神；

一、任职要求 1、25至32岁，大专学历； 2、有门店销售管理经验，熟悉门店标准化管理、团队管理、员工培训、销售业绩提升管理等，具有活动策划及数据分析能力； 3、具备一定的谈判沟通能力，善于处理商场方关系，敏锐的市场洞察力及人际交往能力； 4、性格开朗，工作积极主动，思路清晰，善于发现问题，解决问题，有业务思维； 5、具备一定的服务意识，能吃苦耐劳，执行力、学习力强； 6、两年以上门店销售管理经验，有家居家电手机电脑等耐用品行业门店管理经验优先。 二、工作内容 1、负责所管辖区域门店日常运营及销售业绩提升管理工作，对片区门店总销售业绩负责； 2、配合部门负责人相关工作，重点做好部门活动策划及活动宣贯执行； 3、配合部门负责人将每月销售目标分解至各门店，根据各门店实际情况拟制各门店销售业绩提升方案、激励方案； 4、拟制区域门店培训计划并组织实施，做好门店人才培养及人才梯队建设； 5、做好门店商场方客情关系维护，确保门店良性运营； 6、做好区域内各门店人员的沟通协调工作，确保各项工作顺畅开展； 7、做好区域内各门店公司政策传达与引导工作，以保证各项政策的有效落地执行； 8、参与区域门店客诉处理； 9、定期对区域各门店数据进行分析、产品分析、客群分析； 10、了解竞争对手业务动态，并快速反应； 11、上级安排的其他工作。 三、薪资福利 1、公司提供富有竞争力的薪资福利待遇，享受五险一金，生日福利、节日福利，团队活动，优秀员工享受年终旅游； 2、公司提供多元职业发展通道，满足不同员工职业需求； 3、良好的培训机会，团队氛围积极、活跃，管理人性化； 4、目前公司处于稳健发展阶段，欢迎加盟，一起开创事业新高，共谋发展！

岗位要求：  1.学历中专及以上，18-24岁之间，欢迎应届生哦。 2.熟悉电脑，热爱销售，积极勤奋。  3.性格外向，表达能力强，亲和力。 4.能快速融入团队，有无经验都无所谓，我们可以培养。  5.心态积极向上，阳光、有理想、有激情、喜欢从事沟通和有挑战性的工作。 6.不安于现状，想要在自己的人生中干出一番事业。 岗位职责： 1.通过与客户沟通了解客户需求，满足客户需求 2.日常通过微信进行与客户沟通，引导客户购买产品 3.有责任心，并处理好售后服务 4.定期与合作客户沟通，建立良好的长期合作关系  5.销售方式以网络为主、在办公室上班，不用外出跑业务  待遇福利： 1.员工活动：员工聚餐，员工生日会，节日晚会，旅游活动，优秀员工表彰活动等等  2.国家法定节假日统一休假，还有带薪年假，带薪休假  3.入职达到公司的目标，即可提前转正，享受正式员一样的福利和待遇  4.薪资结构：无责任底薪+提成+各类奖金（HR表示奖金会算到你手软）+创业启动基金10万元起。（悄悄的告诉你薪酬范围：试用期平均薪资：，入职3个月平均工资：3500~5000，入职1年以上平均工资：8000~15000）多劳多得，努力有会有回报！ 5.岗前培训，在职培训，管理能力等专业培训 ；

、一：招聘职位 招聘职位：网络销售 1，男女不限，18-24岁乐观积极，敢于挑战高薪 2、熟悉互联网、熟悉微信，社交软件，网购等操作，电商专业优先录用； 3、愿意从事电商行业，能融入我们的办公环境  岗位职责： 1、热爱销售工作，乐观开朗，敢于挑战高薪； 2、富有开拓精神和团队合作意识，积极热情，爱岗敬业 3：普通话流利，思维敏捷，具有优秀的表达沟通能力、学习能力和应变能力； 二；福利待遇 1、无责任底薪+高提成+奖金【网络营销，付出多收获就多】 2、完善的培训体系，入职即可享受带薪培训，定做员工成长计划+培训方案 3、国家法定节假日统一带薪休假； 4、公费参加全国素质拓展培训； 晋升路线：基础员工-精英-储备组长-组长-储备主管-主管--股东/自主创业 我们的优势：行业优势-公司特定优势，行业领先 个人定位：我们都是创业者 人才培养：重视培养提升个人能力 晋升制度：公平、公正、公开 提供培训：让你以最快的速度了解销售

1.以网络平台（公司商城）及社交工具等进行公司产品的宣传、推广和销售，完成销售任务指标； 2. 开发客户，建立客户档案，维护客户； 3.与客户洽谈，针对客服需求搭配及销售公司产品； 4.同时注重销售模式的创新，并教授及分享给你的同伴，不用外出跑业务。 你要是这样的： 1、 中专以上学历，专业不限 2、 你热爱销售，热爱电商 3、 你懂得分享，分享你的学识、阅历和快乐 4、 你要不甘平庸，有学习能力，沟通、上进 5、 最重要你懂坚持，没有什么事能一蹴而就，你能懂吗？ 6、 最主要你要会全身心工作全身心享受，96后的世界个性与丰富并存，公司福利那么多，聚餐、K歌、各种球等等你可要会哦(不参加可不折现哦) 待遇： 1、底薪+高提成+奖金+保险（员工平均工资6000以上，能力越大收入越多，公平。）； 2、节日礼品，生日会，父母慰问金春节利是等福利多多；享受带薪年假、病假； 3、活动多多；每月不定时部门聚餐或出游活动；创意晚会，员工聚餐，节日晚会，旅游活动，新员工拓展活动等等 4、晋升方向：基础员工——销售精英—储备组长—组长——储备经理——经理； 5、总部为每一个员工打造事业型职业通道、提供丰富销售技巧和管理能力等专业性培训（包括：专职组长、带薪员工孵化培训、拓展训练活动、部门培训、全员学习大会、全国精英分享、经传学院学习平台等)。 福利待遇： 1.每年季度国外旅游 2.每年至少一次大区外出拓展培训 3.员工生日会 4.每季度一次职位晋升 5.工作环境优美，生活交通方便，员工相处和谐。 6、办公室销售人员，无需外出跑业务。 7、免费培训专业知识。

销售营业执照的开业，变更，年审，注销，代理记账

Database Management 1、Be a key user of CRM system 2、Monitor and optimize client data accuracy and completeness by enhancing system design 3、Ensure high level of security for client data to make sure the compliance with internal and China legal environment; 4、Manage CRM system related project by closely working with retail, IT, vendor etc. and make sure the progress and the delivery; 5、Support on new projects change management and store training Data Analysis 1、Develop, implement and optimize standard reports; 2、Provide in-depth client analysis and tools as well as market and customer insights, with the aim to further enhance the understanding of customers and to maximize revenue; 3、Identify opportunities based on past, present and expected operations by customer group to drive customer engagement, profitability and growth; 4、Preform in-depth customer and pre & post-campaign analysis with actionable insights back to the business

主要职责: 1、负责医学产品推广与渠道建设，为药物的市场开发提供医学支持； 2、负责医学团队建设； 3、通过研究、搜集未满足的临床疾病治疗需求，进行新项目的选题立项，负责药物临床（肿瘤或免疫领域）研究方案制定； 4、熟悉临床研究的相关技术要求和实施流程，负责和督促对临床研究项目整体进度和质量控制进行监管； 5、 负责组织对医院相关专家的访问与交流，促进学术课题项目的建立与落实。多层次地与医院、各合作单位开展研讨会、培训交流等学术活动； 6、和国内肿瘤免疫方向医院、专家建立良好的关系。

工作职责： 1、负责公司SAP财务方向项目及运维，业务范围包括销售中心，工厂成本，共享服务中心；协助并对接集团相关项目； 2、负责公司各部门对SAP及其他信息系统的需求对接，组织用户进行业务调研，收集需求并对用户需求进行可行性分析，并根据医药行业特点利用IT新技术、新应用给出可行的信息系统设计方案； 3、根据用户需求编写系统需求分析报告及系统蓝图设计，根据分析报告明确项目实施范围，确认项目组织架构、制定项目时间表，确定项目团队成员（内部\外部）并对信息系统项目进度及实施效果进行及时的监控和项目管理； 4、负责管理项目团队，负责组织项目实施过程中会议的组织与管理，包括阶段性成果汇报等。管理项目第三方供应商，协助建立良好的信息系统开发流程及时跟进开发团队的系统开发过程，保证项目开发质量； 5、组织用户进行系统单元测试与UAT测试，协助解决项目中出现的各种问题，保证项目质量及项目的按时上线； 6、负责SAP及其他信息系统的日常运维，：为了保证用户正常使用相关信息系统，快速受理用户问题请求，对所有问题和解决方案进行记录，并尽快进行相关处理。负责受理用户及其权限变更申请，定期进行用户权限的审计； 7、各项工作必须符合公司各项规章制度的规定，遵守法律法规，安全风险防范，持续。

工作职责 1.Communicating organizational culure, policy & procedures related 2.HC planning, HR programs, project design to support organizational development 3.Talent selection & support，Leadership assessment support 4.Daily performance management and evaluation 5.Risk prevention management ( ER , Policy) 6.HR business on engagement motivation scheme 工作要求 - Bachelor degree above in relevant major - 8 years of professional experience in HR, experience in FMCG or Retail environment is plus - Fluency in English/Korean is preferred

职位职责： 1、负责抖音产品生活服务相关业务的数据分析工作，通过分析帮助业务解决在BC两端遇到的问题并实现业务目标； 2、负责业务上各类产品/运营的策略制定与优化、A/B实验设计与分析、运营活动效果评估、核心指标异动分析等工作，找到数据现象背后的成因，明确用户痛点和需要，给出后续优化建议； 3、主动发现业务本质的需要和痛点，找到可改进/提效的机会，给出具体可行的优化建议，推进落地并带来业务实际提升。 职位要求： 1、有本地生活、电商等相关行业从业经验优先，有商业分析、战略分析经验者优先； 2、善于思考和总结，能够持续改进工作方法； 3、能快速理解商业逻辑，通过数据量化拆解业务问题的成因及影响，并给出具体可行的优化方案； 4、具备解决复杂问题的数据分析能力、数据采集方案设计能力和优秀的沟通协调能力。

岗位职责： 1、对无线项目交付团队技术人员、组织架构、工作流程、激励考核和产品方案等进行综合管理，确保高效和高品质完成项目的实施交付与运维。 2、根据电力行业特点及应用场景需求，制定无线专网通信综合解决方案。 3、配合销售人员及售前人员进行市场推进，包括解决方案支持、投标支持等各项工作。深入理解行业特征和把握行业客户业务需求，帮助客户对公司产品和方案的优势建立清晰认知。 4、带领团队高效和高品质完成项目的落地与实施，同时提供良好的售后和运维服务。 5、根据售前、工程和售后工作内容，不断标准化流程、文档及知识，输出销售工具包等标准材料，培训和提升团队，并在此基础上完善和优化。在提供好的产品和解决方案的同时，建立一个强大的技术团队，建立一套高效的管理机制，建立与时俱进、不断领先的方法论。 6、对销售人员和其他相关部门定期进行技术培训，确保销售人员对业务和产品了解充分、精准，确保运营团队能够更好地提供支撑。 7、能够和其他业务部门及公司产品、研发中心等保持良好的沟通，协同更多资源来完善方案和提升方案；善于和公司外部资源协同，共同面向大型项目和联合研发。 任职要求： 1、通信相关专业，***大学本科及以上学历，硕士以上学历优先，985/211和通信专业院校优先； 2、八年以上通信专业性工作，五年以上项目实施交付经验，三年以上项目管理经验；有垂直行业通信解决方案工作经验者优先，具有电力行业通信项目经验的优先； 3、对LTE、5G移动通信技术以及WLAN、LPWAN等无线通信技术的一种或几种有较深的理解； 4、至少熟悉网络规划、网络设计、网络工程实施、网络优化中的3个以上环节； 5、熟悉项目管理流程及管理方法，熟练掌握项目管理工具； 6、责任感强，团队意识强，认真、积极、主动、细致、沉稳；善于沟通和表达； 7、富于创业精神，能承受高压和挑战，可接受出差。

岗位职责 1、参与编写，优化图形渲染引擎的framework，提供底层数据结构，算法功能组件。 2、编写渲染引擎用到的工具，库。Texture loader, Model Loader 3、Fix bug and improve performance 岗位要求 1、五年及以上C/C++开发经验； 2、接触过图形开发，OpenGL,GLES,WebGL等渲染API； 3、熟悉usd, fbx，gltf等模型格式，有libassimp,fbxsdk使用经验优先； 4、有良好的分析问题解决问题的能力； 5、有UE4/Unity使用经验优先。

岗位职责： 1.负责服装品类的新品开发，收集时尚资讯和流行元素，制定品类新品开发计划，并对商品选款提出建设性意见，达成上新要求； 2.进行各类市场调研，分析潮流趋势，对品类线市场信息收集及调研，输出有效上新指引； 3.跟进商品上线后的数据反馈，根据销售及售后反馈，明确市场与消费者需求、流行风格、面辅料、色彩、款式卖点、形象等相关信息，持续改进商品结构及款式风格，指导商家优化设计； 任职要求： 1.本科及以上学历，1年以上跨境电商服装买手经验优先； 2.掌握对当前时尚服装行业的市场动向、时刻关注信息，对潮流有敏锐的“嗅觉”，较好的审美素养，善于服饰搭配，对色彩及服装美学有独特见解优先； 3.较强的谈判能力和数据分析能力，过往有开发供应商经验，具备一定的服装供应商资源。