岗位职责 1、准确解读项目需求，将企业规划、产品定位、市场需求、品牌要素化为有竞争力的产品设计 2、能够独立主导项目，参与项目开发全生命周期 3、对材质、工艺、表面处理、配色有丰富的经验，能够结合设计趋势，做到突破和创新 任职要求 1、**本科及以上工业设计、产品设计、机械设计等相关专业 2、精通2D平面、3D建模及渲染软件（如CAD、PS、AI、Proe、UG、Solidworks、Keyshot等） 3、有较好的设计理念，善于把握产品设计方向，对产品审美符合大众性、行业性、国际级性，能够吸收新的设计元素 4、3年以上消费类电子产品、工业类产品工业设计工作经验，拥有独立设计并成功上市产品若干项 5、沟通能力强，有责任心、能吃苦耐劳、团队合作精神良好

***本科及以上学历，计算机及软件相关专业，有软件开发或项目开发相关经验优先，熟练掌握Java或C#、JS，熟悉主流数据库SQLSERVER/ORACLE/MYSQL开发。 岗位职责： 1、各大软件产品线产品服务、二次开发和产品负责人，研发条线后端和数据中台开发。 2、负责公司各类信息化系统开发。

任职要求:   ***本科及以上学历，电子、电气、自动化或计算机相关专业，熟练使用C语言进行STM32、DSP或其他ARM系单片机开发，熟悉IIC、SPI、USB、UART等外部接口协议。 岗位职责： 1、负责嵌入式软件开发工作； 2、根据客户需求，负责软件需求定义、系统设计、详细设计、编码以及相关文档撰写； 3、解决产品在测试、生产和应用过程中软件相关的问题。 本科生首年收入 8-12万 硕士生首年收入12-20万

〖任职要求】 优先有互联网行业、经验资源优先，可放宽至潜力大、年轻可塑性强者 、优秀的沟通能力、谈判能力、情商高，善于维护 、适应互联网行业快速发展的节奏，抗压力强， 【工作内容】 通过电话及陌拜+约谈面聊KP,开拓餐饮、丽人、 亲子休闲等本地生活类商户，通过爆款团购套餐的设十、签约、上线，为商家规划一站式全网营销引流方案 拓展维护新老商家，与各商家建立长期稳定合作 关系，完成线上线下推广 、执行公司销售策略及政策，完成业绩目标

任职要求 1、充分了解抖音、今日头条、B站、小红书 推广各类宣传逻辑和文案写作； 2、具有3年以上相关工作经验；思维活跃，具有极 强的文字撰写能力，能独立完成文案、脚本创意； 能依据市场需求及公司营销战略，撰写各类策划文 案及相关文字材料； 3、具备独立运营抖音或者微信公众号的经验，发 布过具备影响力的文案或文章优先； 4、具备文娱行业（游戏、社交、桌游）品牌创作、微信公众号、营销成功经验优先 5、做事认真踏实，高度的责任意识，具有良好的 沟通协调能力与团队合作精神。 PS：有互联网创业团队运营0-1经验优先

1、协助财务经理处理日常财务事务： 2、日常收支的管理和核对；, 3、凭证收集及核对、保管； 4、 银行回单的核对，发票管理等 1、熟悉操作财务软件、Excel、Word等办公软件； 2、工作认真，态度端正，有较强的学习能力

１）协助商务报价、招投标以及合同签订后的后续事宜 ２）销售合同的签订与归档；销售跟单，协调出货，跟进货款回收 ３）处理制作销售人员要求的报表、单据、文件等资料； ４）完成公司指定的其他工作。 岗位要求： 1）大专以上学历，接受应届生、在校实习生； 2）熟悉office办公软件； 3）工作积极主动。

工作内容： 1、负责开发和跟进目标客户，挖掘潜在客户需求并定期跟踪、拜访、完成销售考核任务。 2、根据客户需求，为客户提供完善、可实施的解决方案，并进行方案讲解和演示。 3、维护客户关系，建立客户信任，促进长期、良好、稳固的客户关系。 4、善于开发新客户，挖掘客户需求，推进项目签约，完成项目收款。 5、协调内部资源，解决客户在产品使用、系统操作等方面的问题。 岗位要求： 任职要求： 1、本科及以上学历。性格开朗，精力充沛，年轻有冲劲，愿从事销售工作者; 2、有较强的沟通表达和商务谈判及商务处置能力；善于团队合作，有较强的抗压能力和服务意识； 薪资及福利： 1、薪资结构：无责任底薪+提成点+业绩奖金+定制激励奖励; 2、福利：五险一金+享受固定双休及法定节假日+不定期团建活动+优秀员工年终奖 3、培训机制：完善的岗前培训、入职培训、职业素质及销售和产品知识培训

工作职责 工作地点：成都、贵州、武汉、西安、银川、乌鲁木齐 1.开展辖区内金融机构客户的营销拓展和关系维护，基于现有金融与科技的业务结合，为客户提供综合支持解决方案及后续业务维护工作； 2.充分了解客户需求，与内部产品部门沟通，策划营销方案并组织实施，完成相应的业绩指标，提升客户的价值贡献度； 3.协同团队按计划推动并落地各项营销活动。 任职要求 1. *****本科起点及以上学历，计算机、数学、电子工程及金融类学历背景优先，重点院校毕业优先； 2. 有银行一线销售经验、熟悉银行零售、房抵贷、供应链、小企业等业务条线； 3、熟悉银行科技或银行业务，善于掌控客户关系 ，具备很强的营销能力和工作经验； 4. 有大型科技公司（如IBM，SAP，Oracle，微软等）或从事银行科技、零售或者金融科技公司（如兴业数金，京东金融，蚂蚁金服等）从业背景人员优先。 5、 具备一定的创新和项目能力，能横向部门协同、纵向深度挖掘。

1、负责测试工具平台开发和系统测试工作，从整个项目角度规划测试方法，达成项目质量目标； 2、开发持续集成工具，推动持续集成的应用，保证系统的线上稳定，推动项目过程中的流程改进，提升测试效率； 3、负责系统测试，包括接口、性能、稳定性、兼容性、安全测试等。 任职要求： 1、大学本科及以上学历，计算机或相关专业，1年以上测试开发工作经验； 2、精通性能测试或自动化测试，能熟练的编写性能测试脚本； 3、深刻理解应用系统测试流程及规范标准，能够对中大型测试项目进行方案设计及进度规划； 4、能够在一个或者多个测试细分领域（功能、性能、UI自动化、接口自动化、测试环境规划及运营、测试开发及新技术等）主导某项具体测试实施工作，并具备一定的测试诊断及分析能力； 5、熟悉Java或C++或Python语言，熟悉Spring等常用开发框架，具备一定开发功底； 6、工作责任心强，较强的学习能力，有良好的团队合作精神和沟通及协调组织能力。

工作职责: 1、参与公司内部PC组件库、移动组件库的开发维护 2、负责低代码平台的流程引擎表单能力完善建设 3、负责3D在公司的落地场景，将已有的2D数据转换为3D 任职资格: 1、***本科及以上学历，计算机相关专业，5年以上开发经验。 2、熟悉 Vue、webpack、vite技术栈； 3、熟悉 W3C 规范，熟悉 HTML5、CSS3、ES6 等前端开发技术； 4、具备WebGL应⽤开发经验，有Three.js相关经验者优先; 5、具备优秀的沟通和协作能力，责任心强，自我驱动力强,；

美团HR的使命是“建设有生命力的组织，为客户和社会创造价值。” 我们认为HR的工作不是以自身“专业”为中心，而是要建设有助于员工发挥创造力的环境，支持他们更好地为外部客户和社会创造价值，也实现组织自身的进化和传承。在这个过程中，我们的每位HR同学都是“业务的战略合作伙伴、组织能力的建设者、美团精神的布道者、员工的成长伙伴”。我们要设计面向长期支撑组织有效运转的机制，我们要求真务实地帮业务解决发展中的问题和阵痛，我们要支持每一位员工历经磨炼收获成长。我们要影响和驱动让世界更美好的变化发生。如果这也是你追求的，欢迎加入美团HR，与我们一路同行！ 岗位职责 1. 方案设计：了解公司战略、人力资源规划对福利设计的要求，能够通过调查和研究相关政策和实践，结合业务实际，进行补充福利相关方案的分析、设计，给出建议和风险提示，供管理者参考和决策，协助完善福利机制。 2.项目执行：负责相关福利项目的全流程运营管理，包含策划、宣传推广、实施和复盘迭代等，保证相关福利项目按计划顺畅运转。 3.供应商管理：包括但不限于供应商评估、成本控制和日常沟通协调等，通过供应商管理提升项目运营品质。 4.咨询服务：负责补充福利相关政策的解读，面向员工、协作方、管理者提供相应的解读和咨询服务。 5.流程和员工体验优化：负责相关福利运营流程的维护和更新，并提出优化改进建议，不断提升运营效率和员工对于福利体验的感知度。 6.参与其他项目型工作及数据分析工作。 7.协助上级主管完成其它相关工作。 岗位基本需求 1. 本科及以上学历，5年以上工作经验，3-5年大型企业福利管理相关工作经验； 2. 有要性、学习力强，用户导向； 3. 逻辑思维能力强，数字敏感度高，文案撰写能力强，工作严谨细致； 4.高度的责任感、敬业精神，有良好的组织协调和沟通能力； 具备以下者优先 1. 大型互联网企业福利管理相关工作经验； 2. 健康管理/医疗行业从业经验 岗位亮点 1. 成长空间大，获得建立和优化涵盖多元业务和员工类型的健康和福利体系的机会，共同探索、打造美团特色和最佳实践。 2. 团队氛围佳，以客户为中心、坚持做正确的事情，包容、开放。

前台 主要是前台接待 签收快递 监督人员进出等，及时做好登记 上班时间8-6 薪资3500起 包吃住 前期会有老人带 有无经验均可 要求会基本的电脑操作哦

今年市场非常好，**全面放开，国家今年经济目标就是房地产为主，上下支流行业100多个，主要可以撬动经济，而且现在对于购房者，利率低，购房人群多，您想找个有发展潜力的工作可以来试一试，如果你还没有找到合适的工作，不妨花半小时来我们公司了解一下 【岗位要求】: 1、20-40周岁，学历不限,专业不限，经验不限，有房地产销售经验者优先，可接受应届毕业生; 2、学习能力强,能吃苦耐劳并具备管理素养，具备良好的心理素养和团队合作精神; 3、阳光积极,务实进取,敢挑战高薪，有理想有追求; 4、五官端正、形象气质佳; 【工作内容】 1、公司提供免费的客源端口； 2、负责线上的房产信息维护，维护好新增房源数据，无需地推； 3、陪同客户看房，进行谈判，促成交易； 【我们提供】: 1、理论培训:入职前将接受专业的房产经纪理论知识: 2、衔接培训:帮助新人从理论过渡到实践，德佑新人三个月将内接受多次不同程度的衔接培训。 3、实战演练:师徒制,师傅将带你近距离接触业务实战。 4 经验分享:优秀员工与你共同分享经验，让你借鉴别人的成功秘诀。 5、工作氛围:基本的都是九零后、零零后的小哥哥 小姐姐，大家都爱交流，氛围好 6、上班时间9:00-12:00，14:00-19:00 【薪资】 1、无试用期，来了就拿提成，底薪4000左右＋提成(25%起提，最高70%)，有销售经验的来了就赚钱 2、大部门的楼盘带看都有带看费，成交有其他礼品和开单奖，现金奖5K-10k每套 3、员工福利险-五险三金； 五险:社会保险，包括养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。 三金:住房公积金；公司购买格林互助金(最高上限200万元;救助对象:会员本人、配偶、子女、父母、配偶父母)；孝顺金，每个月公司以打卡的方式给父母额外发一笔孝顺金。 【选择公司理由】 1、晋升快(晋升机制公开透明，晋升渠道清晰完善) 2、培训全(AMSD全序列赋能，助力经纪人成长) 3、品牌好、上市公司，另外购房还有服务承诺保驾护航) 4、资源多(房源多，客源多，平台流量大) 5、收入稳(团队合作易开单，新人老人乐无忧) 6、文化好(五大核心价值观，入职师父传帮带，CG文化更绽放) 7、福利全(五险一金、格林互助、带薪年假、女生假、六一假、育儿假)

【岗位职责】 1， 老师身份：通过电话或微信寻找意向客户，回复客户的各种需求，在客户面前你就是一位老师。 2， 销售员：用“教师”身份和客户建立好良好的关系，但不要忘记了，我们还是一名销售员，要把握好时机，向客户销售我们公司的产品。 3， 售后：成交后的客户我们自己维护，维护得好，客户会给你介绍更多业务，轻松出单，轻轻松松拿高薪。 【岗位要求】 1， 电脑操作熟练，word，Excel基本功能要会，当然如果你会一点ps就更好了。 2， 客户就是老大，所以希望你有耐心，够细心，够用心的服务客户。 3， 平时需要电话和客户沟通，所以希望你能讲一口别人听得懂的普通话。 4， 虽然工作轻松，不用外出晒太阳，但是也需要你有一定的抗压能力，积极的工作态度和一颗上进的心。 【福利待遇】 1、 法定节假日：（端午，国庆，五一，清明，中秋，元旦）。除了春节，因为春节我们可能比国家规定还要多放些天。 2、满勤奖、工龄奖。 3、聚餐团建：公司不定期组织外出聚会活动，公司买单，你只管放松心情，享受慢生活。 4、开年礼金，中秋博饼，年终奖金，尾牙聚会。 5、节日福利：端午礼，中秋礼，年终礼。 6、我们将对表现比较优异的员工提供外出培训、晋升、加薪、评优等机会。 只要你肯撸起袖子加油干，一不小心工资就上万，期待你的加入！