• 15k-30k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、参加项目设计阶段DFX评审,输出评审报告、组装工艺/可靠性评审等;充分识别和评估新工艺、新器件、外观精致度、堆叠设计问题、组装应力等问题,协同领域专家一起给出验证和解决方案; 2、负责制作组装工艺流程,并与工厂整机工艺团队一起评估试制工艺流程、夹治具、设备和试制验证方案; 3、主导分析与解决试制过程中组装、夹治具、设备参数调试、整机可靠性问题等,确保符合量产爬坡标准; 4、负责制作量产夹治具与设备清单,解决爬坡过程中各种工艺问题,实现效率与良率快速提升; 5、负责分析解决客诉组装工艺类的问题并反馈工厂进行改善; 6、根据试产与验证需求确定耗材数量; 7、负责评估与执行项目推进过程中的变更评估与导入(如二供导入、结构变更、软件变更等); 8、定期总结量产项目lesson Learn并更新领域DFX基线与DFM guideline,新生产技术的导入; 9、参与竞品分析,输出竞品分析报告;参与新工艺、新材料等的技术预研。 职位要求: 1、电子/通信/机电/机械设计相关专业本科及以上学历,5年以上智能硬件相关工作经验; 2、熟悉产品开发流程/新产品导入流程/生产制造流程以及生产工艺与测试流程; 3、具备快速学习能力/适应能力/团队沟通能力,有团队意识,抗压能力强,能适应出差。
  • 6k-9k·13薪 经验不限 / 大专
    科技金融,金融业 / 上市公司 / 2000人以上
    双休资料检审回访员 一,工作内容: 1,为老客户提供售后保单年检,资料整理审核、续费通知提醒等服务;协助经理接待或拜访送礼品给老客户,促成客户二次续期; 2,售后服务跟踪,协助客户办理资料变更,提醒客户红利领取、生存金领取、养老年金领取、完善保单资料、协助客户办理理赔等; 3,每天打15个左右电话,回访通知老客户来公司领取福利礼品如茶具零食包粮油旅行箱等,邀请老客户参加公司举办的讲座沙龙旅游等休闲娱乐活动(活动有免费午餐或晚餐宴提供) 二,工资待遇(不包吃住周末双休): 底薪4000-8000元/月+10%-20%保单提成+政策奖金+双休+定期团建等,同事普遍月薪在8000-20000元左右; 备注:底薪范围是根据候选人最近一年或半年的收入流水和学历、工作经历、能力,在面试及后面表现来综合调整评定的; 三,年龄及学历要求: 25-45岁男女不限,经验不限,大专或以上学历(学信网可查),无犯罪纪录,不是征信老赖黑名单; 四,上班时间:周一至五 9:00-17:00,中午2小时休息不加班,周六日双休; 五,上班及面试地点安排: 广州市天河区天河北路28-32号天河时代广场东座中国人寿广州总部(林和西地铁B口580米)10月29日起逢周一至五的任一天上午10点10-11点30或下午的14:30-16:30时间段可面试; 此岗位属于内部直招不经第三方,如有意向请投简历或直接留言,谨防上当受骗,谢谢!
  • 12k-20k·15薪 经验1-3年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    【工作内容】 1.围绕微博综艺品牌和平台发展目标,基于综艺业务用户需求场景,策划运营活动,驱动公司内部协作,提升微博综艺品牌影响力; 2.有效整合综艺项目与平台资源,形成高效的站内外传播,建立用户心智,实现优质内容生产和消费转化; 3.通过数据和行业分析,归纳总结共性问题,运营平台化运营方式制定并落实解决方案; 4.持续复盘迭代品牌运营策略,及时调整活动玩法,优化产品机制; 5.横向支撑外部ip接入需求,处理日常运营工作,包括规则流程梳理,资源管理和使用,周期数据归档总结。 【职位要求】 1.3年及以上互联网行业线上大型活动运营经验,熟悉平台向品牌互动策划及落地; 2.熟悉娱乐行业生态和活动玩法,有较好的娱乐行业视野和知识沉淀; 3.具备良好的逻辑思维能力和数据敏感性,能基于数据分析做业务验证和迭代; 4.拥有高效业务协同沟通和项目管理能力,可以充分调动站内外资源,联动协同部门完成业务目标 5.自驱力和学习能力强,有MCN机构、影视、视频网站、泛娱乐内容运营经验优先。
  • 8k-13k 经验3-5年 / 大专
    硬件,工具,通讯电子 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责船舶/舵机相关产品的工艺设计和优化; 2、负责公司标准工艺的建设,监督产品的生产过程,确保工艺标准得到执行; 3、与研发、生产等部门紧密合作,解决生产及设计中的工艺问题。 任职要求: 1、本科以上学历(经验匹配者可放宽至大专),电子科学与技术、电气工艺设计、机电一体化、机械工程、自动化、材料等相关专业; 2、具备2年以上军工装配工艺相关经验,熟悉常见装配工艺及流程; 3、熟练掌握及运用相关设计类软件以及办公自动化软件; 4、有军工电子产品工艺设计经验。
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 500-2000人
    【直播平台】→抖音 陌陌 【招聘岗位】→视频主播)(兼职/全职均可) 【工作介绍】在家工作 手机+耳机   (无需到公司打卡) 在公司直播也可 【工作内容】:直播内容不限   唱歌  聊天  讲段子  读文   尬聊 情感分享等都可以哦 【薪资待遇】: 兼职:不限时长:礼物收益分成50%   兼职:25有效天:保底2000-4000 正常兼职主播首月的话4000-6000是没有任何问题的 全职:25天150小时:保底5000--10000  (入职后和运营申请) 以上四种自愿选择,随时可换4小时为一个有效天 【工作要求】:年龄女18-35周岁 语言流利,不结巴!无经验可做! 【工作时间】:时间自由 不强制开播  按你自己的时间安排哦
  • 10k-20k·15薪 经验1-3年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容 1.综艺节目台网互动策划,驱动公司内部协作,提升综艺内容及用户活跃,统筹项目的运营、产品、商业管理; 2.有效整合综艺项目与平台资源,形成高效的站内外传播,建立用户心智,实现优质内容生产和消费转化; 3.通过数据和行业分析,归纳总结共性问题,运营平台化运营方式制定并落实解决方案; 4.横向支撑外部ip接入需求,处理日常运营工作,包括规则流程梳理,资源管理和使用,周期数据归档总结。 ·职位与要求 1.相关行业2-3年工作经验,拥有较强的运营能力以及挖掘创造热点能力,有较好的娱乐行业视野和知识沉淀; 2.具备统筹运营全局能力以及良好的逻辑思维能力,能够统筹综艺内容的品牌运营及活动策划; 3.具有高效业务协同沟通和项目管理能力,对内外协调对接关系; 4.自驱力和学习能力强,有团队意识,了解综艺行业,有影视、视频网站、泛娱乐经营运营经验优先。
  • 6k-10k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网 / 未融资 / 150-500人
    1、英语通过CET4 2、熟练编写简单sql 3、熟悉WEB端测试方法和测试流程 4、熟悉接口测试、熟悉使用常用的测试工具 5、了解java语言 岗位特点: 1、负责相关系统的测试工作, 软件测试用例编写,软件测试,软件测试报告输出 2、保证项目的质量和进度 3、线上问题重现及跟踪
  • 20k-35k 经验10年以上 / 不限
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责:  1. 负责艺人市场分析、艺人定位规划,制定艺人长期与分阶段发展策略;  2. 统筹艺人全年的运营、内容、宣发、公关策略,对艺人整体的发展趋势负责;  3. 推动艺人重要经纪事务,促进台网综艺、音乐节演出、海外项目等合作,提升艺人曝光,帮助艺人越级;  4. 负责艺人商业化及市场合作对接,对艺人整体成本与收入负责。  岗位要求:  1. 本科及以上学历,5年以上歌手经纪管理经验;  2. 具备市场分析和品牌管理能力,能系统化制定艺人的发展目标和阶段策略;  3. 深耕台网综艺资源,驱动艺人关键曝光;丰富的音乐节、商务资源,对营收结果负责;  4. 具备大型项目管理能力,善于沟通和团队协作,工作有责任心。
  • 25k-50k 经验10年以上 / 不限
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 根据公司整体战略制定团队的艺人经纪发展规划和工作目标,并按照规划及目标推动实施; 2. 带领团队深度挖掘符合战略方向艺人,促成签约合作,并根据艺人的特质艺人市场分析、艺人定位规划,制定艺人长期与分阶段发展策略; 3. 统筹艺人全年的运营、内容、宣发、公关策略,合理管控投入与成本,提升艺人曝光,帮助艺人越级,对艺人整体的发展和结果负责。 岗位要求: 1. 大学本科以上学历,7年艺人经纪团队业务与团队管理经验,有成熟/上升期/垂类艺人经纪团队操盘经验优先考虑; 2. 具备市场分析和品牌管理能力,能系统化制定艺人的发展目标和阶段策略,具有艺人、音乐、娱乐业、演出业和综艺资源者优先; 3. 具备大型项目管理能力,协调及调动公司内外部资源,有效的指导和带领团队达成目标; 4. 有良好的职业道德及文化素养。
  • 移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责策划Vsinger旗下IP 洛天依的官方内容(视频、直播),独立完成视频向内容企划到脚本创作,协同制作团队一起执行落地; 2.负责编辑、撰写图文向平台内容,并跟踪发布; 3.对所有平台的内容数据负责,通过企划的内容获得播放量、互动量和涨粉,提升IP影响力; 4.联合市场、商品、音乐等部门,打造洛天依内容showcase,形成破圈传播。 任职资格: 1.本科及以上学历,有MCN编导经验或自主企划创作内容者优先; 2.优秀的创意、整活能力,有强烈的内容表达欲; 3.熟悉B站、微博、抖音、小红书等平台内容传播特性,了解Vsinger文化; 4.有良好的沟通协作能力,有较强的的自驱力。
  • 50k-70k·14薪 经验5-10年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、全面统筹MOBA手游产品的游戏设计工作,构思并制定具有创新性的游戏美术风格,为游戏打造独特的视觉标识;激发团队的创意潜能,推动美术团队不断突破传统,探索新的艺术表现形式; 2、把控游戏项目的整体优化方向,包括从初期的概念设计到最终的成品优化,确保美术质量始终保持高水准;审核美术资源,确保其符合游戏的整体风格和技术要求,对不符合标准的资源提出改进意见; 3、负责与制作人、PM、程序、策划等团队成员进行有效沟通,确保项目的顺利进行; 4、参与游戏项目的创意讨论,提供美术方面的建议和解决方案; 5、及时关注行业动态,研究分析市场上热门游戏的美术风格,为项目提供创新思路以及战略改进意见。 任职资格: 1、美术专业院校毕业,有良好的美术基本功,在(原画/UI)专业领域能达到专家水平 2、8年以上游戏美术经验,完整参与过2款及以上高品质游戏制作,有欧美休闲游戏经验优先 3、熟悉游戏美术的各个模块和游戏美术设计的全流程(原画,3D制作,动画,特效,UI,引擎) 4、有美术团队管理经验;熟悉需求分析,目标制定,目标拆解,流程梳理,进度跟进,沟通协调,质量审核等各项管理技巧 5、具备一定的产品思维;熟悉主要游戏品类的用户特征、用户需求和竞品情况,了解游戏产品的主要数据指标和不同指标反应的用户行为特征 6、对游戏设计开发有持续的热情,愿意为做出更高品质的游戏产品投入更多的时间和精力
  • 移动互联网 / 未融资 / 150-500人
    岗位jd : 1、英语过四级 2、熟练编写简单sql 3、熟悉WEB端测试方法和测试流程 4、熟悉接口测试、熟悉使用常用的测试工具 5、了解财务相关业务的优先 6、了解java语言 岗位特点: 1、负责相关系统的测试工作, 软件测试用例编写,软件测试,软件测试报告输出 2、保证项目的质量和进度 3、线上问题重现及跟踪
  • 7k-14k 经验不限 / 不限
    文娱|内容 / 未融资 / 50-150人
    聊天主播岗位JD 岗位名称:聊天主播 岗位职责: 1. 负责在聊天平台上进行直播,与观众进行互动交流,回答观众问题,维护直播间秩序; 2. 参与直播策划,根据节目需要展示语言、唱歌、舞蹈、魔术等才艺; 3. 维护公司形象,保持良好的直播形象,积极与观众互动,提高观众参与度; 4. 配合公司安排的其他活动,如宣传推广等。 任职要求: 1. 年龄、性别、学历不限,有相关直播经验或才艺特长者可优先考虑; 2. 具有良好的沟通能力、表达能力、应变能力和团队协作精神; 3. 热爱直播行业,对直播内容有较高的追求和标准; 4. 有责任心,能够积极处理工作中的问题和挑战; 5. 遵守直播平台规定和法律法规,不涉及违法犯罪行为。 岗位优势: 1. 工作时间灵活,工作地点自由; 2. 有机会与观众互动交流,拓展人际关系; 3. 有机会展示才艺和技能,提高个人自信心和职业素养; 4. 有机会获得丰厚的薪酬待遇和福利保障。 薪资待遇: 根据个人能力和经验水平而定,****。 备注: 1. 公司提供专业的培训和指导,帮助您更好地适应直播行业; 2. 公司注重员工成长和发展,提供广阔的职业发展空间和晋升机会。 以上是聊天主播岗位的详细介绍和要求,欢迎符合条件的应聘者投递简历或联系我们。
  • 消费生活 / 不需要融资 / 150-500人
    1.伊川招聘10086客服,月均工资3000元-8000元,上不封顶 2.上四休一,月休6-7天 3.岗位职责:在线处理用户问题,受理业务。 4.任职要求:会普通话、电脑打字、年龄23岁-38岁宝妈宝爸优先(条件优越者可放宽年龄) 5.福利待遇:中秋福利、春节福利等、享有婚假、产假、年终福利,每月为员工过生日送生日礼物、团建内容丰富。 6、公司晋升空间大,晋升职位:组长、帮带师傅、培训师、班长、质检、人事、技术、主管、经理、区域经理 7、地址:洛阳市伊川县八一路千禧酒店对面和丰公寓二楼 联系电话***********(微信同号)
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 少于15人
    岗位名称:直播主播 一、岗位职责: 1. 负责公司直播平台的直播工作,推广公司产品和活动,提高品牌曝光度; 2. 根据直播数据,分析用户反馈,提出改进意见,提升直播效果; 3. 积极参与团队讨论,制定直播内容及流程,确保直播顺利进行; 4. 维护直播间秩序,处理突发情况,确保直播质量; 5. 配合公司其他部门工作,完成领导交办的其他任务。 二、任职要求: 1. 年龄18岁以上,形象气质佳,具有良好的镜头感及表现力; 2. 具有良好的沟通能力,能够与观众形成良好的互动; 3. 具备一定的直播经验或相关行业背景,熟悉直播平台运营规则; 4. 具有较强的学习能力和团队合作精神,能够承受一定的工作压力; 5. 热爱直播行业,有丰富的想象力与创新意识,勇于尝试新的直播内容与形式。 三、岗位亮点: 1. 提供专业的直播设备,确保直播质量; 2. 优秀的直播运营团队,助力您快速成长; 3. 提供丰富的直播素材与产品资源,让您有更多展示机会; 4. 良好的晋升空间与发展前景,欢迎优秀人才加入。 四、岗位附加福利: 1. 五险一金; 2. 弹性工作制; 3. 丰富的团队活动与奖励机制; 4. 提供专业培训与指导; 5. 弹性工作地点(根据业务需求安排)。 以上就是直播主播岗位的详细介绍,我们期待您的加入!