• 25k-45k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 50-150人
    You will, in conjunction with the main engineering team, help create a best in class functional and performance testing infrastructure. You will work closely with our low latency developers, coding the framework to meet the needs on the project going forward. Responsibilities: • Create a best in class functional and non-functional test harness for our key matching engine technology • Process and categorize the output data so it can be easily interrogated on a daily basis by the business and technology • Incorporate packet capture technologies to accurately measure latency of the system in prod-like environments • Work closely with the main engineering team to make sure the testing framework can extend and adapt to the teams needs • Be able to code proficiently in one of Java or C++ and Python • Have a good understanding of the Linux network stack and be interested in learning more about low latency systems Requirements: • Degree in Computer Science, IT or related disciplines. • Minimum 8 years’ experience in software development in large scale systems with multi-components • No less than 8 years of programming in Python, Java or C++. • Understanding of microservice architecture. Good analytic mind, self-motivated and able to work independently. • Fluent spoken and listening English. • Proficiency in SDLC methodology and documentation. • High level understanding of agile software delivery principles is desirable • Knowledge of Messaging platforms, Linux network stack, packet capture/pcaps • Proficiency in Java or C++ (especially testing frameworks in C++ or Java, ex GoogleTest, Boost Test, Junit, Fuzz Testing) • Good analytical, presentation and communication skills, both written and verbal • Exposure to CI/CD tools and experience of contributing to automation strategy • Ability to provide clear, insightful analysis and commentary, proficient with using presentation tools such as PowerPoint, Confluence and Miro • Collaboration with individuals and teams across the organisation at all levels • Ability to work under pressure with changing priorities, with a view to resolving issues innovatively, and meeting key stakeholders expectations • A dynamic and self-motivated attitude • Accountable and proactive • Able to provide leadership and motivate team demonstrating strong interpersonal skills • Must display strong analytical skills and attention for detail
  • 50k-68k 经验10年以上 / 本科
    金融 / 上市公司 / 150-500人
    Job Responsibilities: Responsible for project implementation activities including the requirement analysis, test management and documentation. Design test cases and automate test executions. Collaborate with teams across departments in various aspects. Supervise and mentor a group of testers. Undertake any other assignments and projects as assigned by supervisor. Job Requirements: Degree in Computer Science, IT or related disciplines. Minimum 10 years’ experience in requirement analysis and test management of large / medium scale projects. Minimum 5 years' experience in managing a team of testers. Solid knowledge in common testing frameworks and tools, e.g., Selenium, Cucumber. Good skills of certain programming languages, e.g., Python, Perl. Good analytic mind, self-motivated and able to work independently. Proficiency in SDLC methodology and documentation.
  • 50k-68k 经验10年以上 / 本科
    金融 / 上市公司 / 150-500人
    The incumbent will be responsible for IT project implementation and application development on Post Trade Systems. The candidate should be an experienced IT professional with experience gained in the implementation of critical application systems on Linux platform. Job Responsibilities: • Responsible for system development and project implementation activities including the business requirement analysis, resource management, application development and documentation. • Design and develop systems with modern technologies, eg Cloud. • Collaborate with teams across IT departments in various aspects. • Provide production system support. • Lead and develop a group of s/w developers. • Undertake any other assignments and projects as assigned by supervisor. Job Requirements: • Degree in Computer Science, IT or related disciplines. • Minimum 10 years’ experience in software development in large scale systems. • Minimum 5 years' experience in managing a team of s/w developers. • Solid knowledge in Linux, CI/CD and Cloud technology. • Strong skills of programming languages: Java, Perl, Python, SQL. • Experience in Spring frameworks will be an advantage. • Good analytic mind, self-motivated and able to work independently. • Proficiency in SDLC methodology and documentation.
  • 数据服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位要求: 1、计算机科学、工程或相关领域学士学位,拥有丰富的软件测试经验 2、银行相关业务领域的知识,如网络银行、手机银行业务:银行业务(即开户流程、存款及共同基金产品的处理等) 3、对软件开发生命周期(SDLC)和敏捷方法论有深入的了解优秀的分析和解决问题的能力 4、对细节的高度关注以及独立和团队工作的能力 5、优秀的沟通和领导能力 6、了解 MS Office 工具(包括 Word 和 Excel 等)
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 未融资 / 15-50人
    公司简介: 南北科技是中国主要的DevSecOps专项能力建设方,中国信创测试龙头,信创咨询专家,深圳市信创联盟理事长,广州市信创产业链信息安全链长,中国主要的代码安全审计,代码仓库建设,制品库建设,软件测试,信创测试实验室建设方。提供DevSecOps,SDLC,软件测试,信创测试,信创咨询等专项能力建设。 岗位职责:主要工作内容以招聘板块为主,负责公司核心岗位的招聘工作。 招聘板块: 1、负责制定和执行招聘计划,包括发布职位、筛选简历、组织面试、评估候选人、完成招聘流程、及时满足用人部门人员需求。 2、维护和更新招聘渠道,包括社交媒体、招聘网站和校园招聘活动。 3、协助建立和维护人才库,跟踪潜在候选人。 员工关系板块: 1、作为员工与管理层之间的桥梁,处理员工咨询、投诉和反馈。 2、组织和实施员工满意度调查,收集反馈并提出改进建议。 3、协助处理员工关系问题,包括冲突解决和沟通协调。 劳动关系板块: 1、熟悉人力相关法律法规,确保公司遵守劳动法规和政策,包括劳动合同、工时和薪酬管理。 2、处理劳动争议和员工福利问题。 3、参与制定和更新人力资源政策和程序。 绩效板块: 1、负责公司绩效制度的编制与修改。 2、月度绩效考核数据的收集与分析,确保绩效考核的有效贯彻于落实。 岗位要求: 1、**985/211本科院校毕业,软件开发行业经验优先; 2、至少5年以上同等级别经验,擅长招聘配置、薪酬绩效、员工关系; 3、态度认真积极、细心、善于沟通,五官端正、性格活泼; 4、具备抗压能力和自我驱动能力,有责任感、执行力强,能用积极的心态面对挑战; 5、个性亲和包容,有耐性韧性;具备优秀的沟通技巧与处事风格; 6、诚实守信,细致严谨,很强的执行力、原则性、保密意识。 公司优势: 1.地理位置:公司位于天河北科技公司总部集聚中心,地铁公交均可直达,交通非常便利。 2.上班时间:每天8小时工作制,每周双休,国家法定假日。 3.休息休假:1)带薪年假5-15天。2)司龄假。 4.工作环境:公司实行扁平化管理,团队年轻活跃,工作氛围舒适。 5.福利待遇: 01)入职即购买五险一金。 02)省内外年度旅游。 03)定期举办团队活动。 04)重要节日发放员工节日礼物。 05)举办月度员工生日活动。
  • 企业服务 / 上市公司 / 150-500人
    工作职责: 1.主导水利信息化软件项目(含实施项目、定制化开发项目)的全生命周期管理,确保项目按质、按量、按期、按预算交付。 2.深入理解水利业务场景,精准分析用户需求,结合公司产品能力,快速定义项目范围、交付清单,清晰区分标准化产品配置与定制化开发需求。 3.负责项目团队(内部技术、外部协作方)的协调、任务分配与效能管理,营造高效协作氛围。 4.负责项目全过程沟通协调,有效对接客户、监理单位、内部各部门及第三方供应商,确保信息畅通,管理预期。 5.负责系统上线后的用户支持、运维响应、问题跟踪及持续优化改进,提升用户满意度。 6.严格执行项目管理流程,熟练运用项目管理工具进行计划制定、进度跟踪、风险预警、问题解决和文档管理。 7.负责项目验收流程,包括与监理对接、文档整理、验收汇报等,确保项目顺利闭环。 任职资格: 1.本科及以上学历,计算机、软件工程、水利水电工程、水文水资源、地理信息系统(GIS)或相关专业优先。 2.5年以上软件项目管理实战经验,独立负责过至少3个中大型软件项目(或项目集)的全过程管理。 3.精通软件项目管理方法论(如敏捷Scrum、瀑布、混合模式),持有PMP/软考高项/Prince2等认证者优先。熟练掌握项目管理工具(如Jira, Microsoft Project, 禅道等)和文档管理工具。 4.具备优秀的软件需求分析、方案设计理解及技术协调能力,能有效衔接业务与技术团队。 5.熟悉软件开发生命周期(SDLC)和测试流程。 6.具备与工程监理对接项目管理的完整经验,熟悉相关流程和规范。
  • 7k-13k 经验不限 / 本科
    企业服务,工具 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责 需求调研与分析 与客户、业务部门及利益相关方沟通,收集、梳理和挖掘业务需求,明确系统目标和范围。 通过用户访谈、问卷调查、竞品分析等方式,深入理解用户痛点和期望。 需求文档编写 编写清晰、完整的需求规格说明书(SRS),包括功能需求、非功能需求、用户故事、用例图等。 输出原型设计(Axure/Sketch/Figma等工具)或流程图,辅助需求可视化。 需求管理与跟踪 维护需求变更流程,评估需求优先级和可行性,协调开发、测试团队达成一致。 跨部门协作 充当业务与技术团队的桥梁,协助开发、测试团队理解需求,参与需求评审和验收测试。 行业与竞品分析 持续关注行业趋势和竞品动态,为产品优化提供建议。 任职要求 教育背景 本科及以上学历,计算机科学、软件工程、信息管理、通信工程等相关专业优先。 专业技能 熟悉软件开发生命周期(SDLC)和需求工程方法论(如敏捷、瀑布模型)。 熟练使用需求分析工具(如Axure、Visio、XMind)。 具备基础的数据分析能力,能通过SQL或Excel验证需求合理性。 了解UML建模(用例图、活动图等)和API接口文档阅读能力者优先。 经验要求 1年以上需求分析或业务分析师经验,有政务、消防、财政等行业背景更佳。 独立完成过至少一个中大型项目的需求全流程管理。 软技能 出色的沟通能力,能精准理解并转化业务语言与技术语言。 逻辑思维缜密,具备较强的文档编写和原型设计能力。 责任心强,能协调多方资源推动需求落地。 有极强的执行能力。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    医疗|健康 / A轮 / 15-50人
    岗位职责: 医疗设备软件测试 1、负责制定和执行软件测试计划,确保产品符合设计要求。 2、设计和实施自动化测试脚本,提高测试效率和准确性。 3、分析测试结果,及时发现并报告软件缺陷,协助开发团队解决问题。 4、参与软件需求评审,从测试角度提出改进建议。 5、编写详细的测试文档,包括测试计划、用例、测试报告等。 6、与项目团队紧密合作,确保项目按时交付高质量的产品。 7、持续优化测试流程,提升整体产品质量和测试团队效率。 任职要求: 1、计算机相关专业本科及以上学历,应届生或有志于从事软件测试行业的非经验人士均可申请。 2、对软件测试工作充满热情,愿意不断学习新技术和方法。 3、具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够与不同背景的同事有效合作。 4、熟悉软件开发生命周期及测试流程,了解基本的测试理论和技术。 5、具备基本的编程能力,能够理解和编写简单的测试脚本(如Python)。 6、对缺陷跟踪管理工具(如Jira,Bugzilla,mantisBT)有一定了解,能够高效地记录和跟踪问题。 7、有责任心,能独立思考和解决问题,对质量抱有高度的责任心。 8、良好的沟通表达能力,具备团队协作精神。 9、良好的专业英文基础,能够阅读翻译产品相关英文文献资料 关键技能: SQL, SDLC, Automantic Test Tools
  • 13k-25k 经验3-5年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 未融资 / 15-50人
    公司简介: 南北科技是中国主要的DevSecOps专项能力建设方,中国信创测试龙头,深圳市信创联盟理事长,中国代码安全审计,制品库管理能力,软件测试能力,信创测试中心建设方。提供DevSecOps,SDLC,软件测试,信创测试中心咨询及专项能力建设。 岗位职责: 1、熟悉软件测试,应用安全等技术方向的方法论和建设实践;熟悉常用的性能测试,代码安全,渗透测试等软件工具;具有DevSecOps的方法论,工具链,建设实施等经验; 2、全面负责售前售后技术团队的日常管理工作,包括管理、培训、指导技术团队; 3、负责带领公司技术团队提供售前售后支持,包括产品技术交流和培训,方案撰写,协助编写投标方案,中大型项目的实施,协助销售团队完成年度销售任务; 4、负责团队建设工作,关注团队成员的成长以及动态,提高团队凝聚力和团队执行力; 5、定期对销售团队和商务团队进行产品技术培训,提升销售人员的产品能力和市场拓展能力。 岗位要求: 1、*****本科以上学历,计算机相关专业学历优先; 2、3年以上售后技术岗位工作经验,1年以上售后管理工作经验,具有软件测试/应用安全/DevSecOps等技术背景,熟悉常用的性能测试、代码安全、渗透测试等软件工具; 3、具有大型外企/国内知名科技企业等乙方相关岗位工作经验优先; 4、具有银行软件测试,DevSecOps项目经验的优先; 5、具有1年以上售前技术岗位工作经验的候选人优先。 公司优势: 1.地理位置:公司位于天河北广州科技公司总部集聚中心,地铁公交均可直达,交通非常便利。 2.上班时间:每天8小时工作制,每周双休,国家法定假日。 3.休息休假:1)带薪年假5-15天。2)司龄假。 4.工作环境:公司实行扁平化管理,团队年轻活跃,工作氛围舒适。 5.福利待遇: 01)入职即购买五险一金。 02)省内外年度旅游。 03)定期举办团队活动。 04)重要节日发放员工节日礼物。 05)举办月度员工生日活动。 工作地址:广州天河区大都会广场3906
  • 15k-30k·14薪 经验5-10年 / 本科
    电商平台,消费生活 / 不需要融资 / 50-150人
    高级开发: 1. 精通Java语言; 2. 熟悉HTTP协议,REST API 标准 3. 熟悉mysql 数据库,熟悉常用NoSQL数据库, 4. 熟悉Redis,Kafka, ELK等常用中间件 5. 具有5年以上的设计和构建分布式高并发系统的经验 6. 熟悉微服务和分布式系统设计 7. 对系统设计,数据结构有较深的理解 8. 关注质量,并有交付高质量系统的实践经验 9. 丰富的项目经验,面对各种不同规模的项目,能够快速的判断范围和技术可行性 10. 具有技术管理经验者优先 11. 具有电商的领域知识者优先 12. Knowledge of professional software engineering and best practices for the SDLC, including coding standards, code reviews, source control management, build processes, testing, and operations. 职责: - 架构,设计,开发和运维大型应用 - 参与跨团队项目协作 - 参与生产环境的维护和支持 - 在敏捷模式,跟商业团队,产品团队共同解决各种有挑战性的问题并交付有价值的软件
  • 15k-30k·14薪 经验5-10年 / 本科
    电商平台,消费生活 / 不需要融资 / 50-150人
    任职要求: 1. 精通Java语言; 2. 熟悉HTTP协议,REST API 标准 3. 熟悉mysql 数据库,熟悉常用NoSQL数据库, 4. 熟悉Redis,Kafka, ELK等常用中间件 5. 具有5年以上的设计和构建分布式高并发系统的经验 6. 熟悉微服务和分布式系统设计 7. 对系统设计,数据结构有较深的理解 8. 关注质量,并有交付高质量系统的实践经验 9. 丰富的项目经验,面对各种不同规模的项目,能够快速的判断范围和技术可行性 10. 具有技术管理经验者优先 11. 具有电商的领域知识者优先 12. Knowledge of professional software engineering and best practices for the SDLC, including coding standards, code reviews, source control management, build processes, testing, and operations 13.具备英文的读写能力 职责: - 架构,设计,开发和运维大型应用 - 参与跨团队项目协作 - 参与生产环境的维护和支持 - 在敏捷模式,跟商业团队,产品团队共同解决各种有挑战性的问题并交付有价值的软件
  • 25k-35k 经验10年以上 / 本科
    软件服务|咨询 / 未融资 / 15-50人
    地点:远程/现场(上海) 远程居多,根据需求来驻场 (寻求长期兼职) 职位概述: 我们正在寻找一位技术娴熟、经验丰富的兼职IT系统维护专家加入我们的团队。理想的候选人将具有Java、Python、PostgreSQL、JavaScript和商业智能(BI)工具的强大背景。这个角色需要深入理解业务需求,并致力于向企业客户提供高质量的服务。成功的候选人将负责分析业务需求,设计、记录、开发和完全发布解决方案和错误修复给我们的客户。 主要职责: • 分析业务需求并将其转化为技术要求 • 设计、开发和实施解决方案以维护和增强现有系统 • 记录系统架构、设计和代码变更 • 识别并解决遗留系统中的技术债务 • 减少错误数量并提高系统稳定性 • 与客户和内部团队合作,确保项目成功交付 • 为现有系统提供技术支持和故障排除 • 进行代码审查,确保遵守最佳实践 • 监控系统性能并根据需要进行优化 • 准备并向利益相关者交付进度报告 所需技能和资格: • 精通Java和Python编程 • 强大的PostgreSQL知识 • 有JavaScript经验 • 熟悉商业智能(BI)工具 • 系统分析和设计经验 • 精通文档和技术写作 • 了解软件开发生命周期(SDLC) • 有版本控制系统(例如Git)的经验 • 理解技术债务及其减少策略 • 英语能流利沟通者优先考虑 • 强大的分析和解决问题的能力 • 出色的沟通和人际交往能力 • 能够独立工作以及作为团队的一部分 • 对企业客户需求和服务有强烈的意识 • 在动态工作环境中的适应性和灵活性 • 注意细节和对质量的承诺 • 时间管理和组织能力 • 主动和自我激励
  • 30k-50k·16薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,区块链 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位描述: 1. 负责应用的安全开发生命周期(SDLC),包括安全测试、威胁建模、产品架构设计; 2. 熟悉主流应用框架的风险点和安全方案,根据业务需要提供支持; 3. 参与应用安全产品的能力建设,运营工作; 4. 输出及维护统一的安全解决方案,并能够推动方案的落地。 岗位要求: 1. 3-5年以上互联网行业产品安全建设经验; 2. 熟悉java、go、nodejs至少一门语言,能够独自完成源码审计工作,并熟悉spring系列以及主流框架的风险和安全实践; 3. 有越权漏洞检测治理、黑盒产品建设运营经验; 4. 对可信计算、认证、鉴权、加密、攻击缓解措施、纵深防御等在软件安全设计领域落地有独到理解; 5. 有框架层漏洞挖掘经验者优先。
  • 15k-22k·13薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、参与整个系统开发生命周期(SDLC),确保项目的成功交付。执行需求研究,分析,设计,文档,并与用户,技术和运营团队进行协调。 2、分析和组织来自不同数据源的原始数据,保持对相关数据工程实践的深入理解。 3、使用3NF和维度建模技术为数据仓库和数据集市设计数据模型。 4、为用户和消费应用程序的数据访问设计和构建数据api和数据虚拟化。 5、设计、构建和维护ETL批处理和流数据管道。 6、设计和构建数据平台(数据仓库、数据集市、数据湖),支持用户验收测试和系统实施。 7、准备系统和操作文件,提供持续的用户和应用支持。 职位要求: 1、大专及以上学历,计算机科学,信息技术等相关专业,至少3年数据工程师经验,构建批量ETL和实时流数据管道,构建数据仓库,数据湖和分析平台。 2、具有数据仓库和数据应用的业务支持知识和经验,熟练掌握编程语言:SQL, Python, PySpark, Java, JavaScript 3、数据库经验:Oracle - PL/SQL, Teradata或类似数据库 4、具有OpenShift - Restful API, Apache Spark, Hadoop, Perl, Java, SAS经验 5、有AWS云数据平台工作经验:S3、Redshift、EMR、Glue、MWAA、Lambda、DMS、Transfer Family、DevOps 6、有ETL工具Informatica使用经验,粤语口语沟通熟练,英语良好优先 7、良好的分析、人际关系和解决问题的能力,良好的团队合作精神,积极向上,创新,主动,渴望学习和与其他团队成员分享,勤奋,能够承受工作压力和独立工作。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    其他 / 不需要融资 / 500-2000人
    一、工作职责 1. 关注市场环境,规模,商业模式和竞品情况并形成报告。通过和管理层及重要相关方沟通,定义产品愿景,制定产品策略和路线图; 2. 负责产品设计,输出产品需求文档,完成原型图和交互逻辑设计,通过制定并完成计划,确保产品实施; 3. 根据产品不同生命周期,和技术团队紧密合作,跟踪产品需求收集,设计,开发,测试,上线等各环节,确保产品按既定规划迭代,对产品实现进度和质量负责; 4. 定义产品的核心指标以衡量已发布的功能效果,对核心指标数据进行分析并对其负责; 5. 根据业务需求探索不同业务场景的可能性,从而对产品的各个角度提出优化方案; 6. 与内部及外部相关方进行有效协作和沟通,对产品进行持续优化改进。 二、职位要求 1. 本科及以上学历,计算机,信息技术,数学等理工科相关专业毕业,3年以上产品设计或软件行业工作经验; 2. 熟悉PC端平台产品技术和开发流程,对SDLC有一定的了解; 3. 熟练掌握产品日常工作相关工具,如Axure, Figma, Xmind等; 4. 有较强的逻辑能力、协调能力以及沟通能力,执行力强,对互联网产品架构有较强了解者优先考虑; 5. 思维敏捷,工作细致有耐心,具备较强的数据敏感度和分析能力; 6. 具有扎实的书面和口头沟通技巧,能够向技术和非技术受众清晰的表达想法,能用英语作为工作语言。口语能达到雅思5.5分以上或托福18分以上同等水平为加分项; 7. 在跨国团队工作经验为加分项;有学术行业背景为加分项;对出版行业软件开发有了解为加分项。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇:15K-25K; 2. 享有周末双休及法定节假日,灵活调休安排; 3. 完善的培训体系:岗前培训+导师制+业务培训; 4. 丰富的员工福利:六险一金、综合补贴、节日福利、婚育福利、员工体检、下午茶、部门活动经费等; 5. 额外的年假奖励:在公司工龄每增加一年年假额外增加一天; 6. 表现优异的员工有机会去国外办公室进行参观学习。 四、办公地点 武汉市洪山区邮科院路88号烽火科技大厦2层