职责描述： 1.参与旅游产品系统规划及设计； 2.负责产品需求调研及分析工作，持续进行需求管理； 3.负责产品PRD文档撰写及评审 4.参与交互原型设计，与UED团队合作构建用户体验方案 5.协调研发实施项目，跟踪项目进展，协调项目问题，确保项目按时保质交付； 6.参与产品运营工作，持续 跟踪产品使用状况，分析运营数据，提出产品改善方案 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机、旅游相关等相关专业； 2.主持或主要负责过电商产品规划及设计工作； 3.有OTA后台系统设计经验者优先；要求有票务、酒店、旅行社等交易支付系统相关经验的，其他版块暂不招聘； 4.具有较强的逻辑分析能力，熟悉后台开发的结构、模块、流程等。 5.具备优秀的产品设计能力、文档撰写能力、项目管理能力，熟悉研发流程。

「职位描述」 1、独立负责部分产品的功能设计；完成用户研究、需求调研、跨部门沟通、产品设计、文案撰写等产品相关工作； 2、负责产品功能的规划和产品设计 ，指定产品迭代计划、产出MRD、PRD、BRD等文档； 3、负责产品界面和交互全局和细节设计，推动产品交互体验持续提升； 4、识别、评测和解决产品中主要技术风险和问题； 5、对产品的长期发展战略提出建设性意见，进行相关市场调查，为公司决策层提供相应依据； 6、负责新产品线的培训、迭代运维等工作；   「任职要求」 1、专科及以上学历，计算机、通信等相关经验优先； 2、3年以上产品经理工作经验，有过ERP/WMS/TMS/OA产品设计经验优先； 3、数据分析能力强，能通过数据发现并解决问题； 4、有良好的逻辑性，能处理较复杂的业务； 5、具有良好的语言表达能力，善于沟通与驱动协调团队，降低产品落地风险； 6、能有效的控制产品进度和质量，独立发现问题并解决问题及优秀的抗压能力； 待遇福利： 1、五险一金 2、节日福利 3、双休，法定节假日正常休假 4、年度体检 工作时间：早九点晚六点，午休1.5小时。

负责每天发发广告 无业绩要求 提成高 工作轻松

任职资格: 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业; 2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识: 5、有责任心,能承受较大的工作压力 6、有团队协作精神,善于挑战。 pos销售岗位职责2 1、具备良好的海外渠道销售能力和思维意识者优先(最看重的能力);

1、建行POS机的安装、维护和巡检: 2、对客户进行培训，确保产品的正确使用; 3、定期对客户进行回访，提高POS机的使用率; 4、福利待遇好，工作灵活，无需公司打卡，多劳多得 底薪2500+提成50-220元/台+分润(每台机器都有分润，万四)+新人补贴(做满三个月一次性补贴3000

九天‬‬集团聘招‬‬啦！ ▼招聘岗位：营销位岗‬‬ ▼位岗‬‬要求：     1.有较高的工作热情和自我力动驱‬‬；     2.大专以上学历；     3.有销售经验。 ▼位岗‬‬介绍：     1.电销+会销，独立开发一二线客户，极积‬‬建立各业行‬‬优质客户关系；     2.责负‬‬邀请客户加参‬‬集团高端商业活动，成完‬‬联营孵化项目洽谈工作；     3.大客户关系维护。 ▼作工‬‬地址：太原

岗位职责 1、  负责与客户沟通对接产品需求，设计并编写游戏产品的落地方案与版本优化等， 2、  负责编写落地方案，包括关卡策划、系统策划、以及游戏产品体验和展现效果把控。 3、  负责产品界面和交互全局和细节设计，推动产品交互体验持续提升 4、  负责与项目部对接产品需求文档、原型设计、方案确定、功能设计等； 5、  协助负责游戏项目的工作流程拆解与排期规划，及时发现项目进度风险、卡点和难点，定位问题解决问题，保证产品如期交付上线； 6、  协调项目开发过程中出现的问题，与内部其他部门对接、沟通。解决对接过程中出现的业务问题、沟通问题和配合问题； 7、  产品验收，确保功能质量; 8、  进行竞品调研，了解行业动态，总结和分析竞品优点 任职要求: 1、  喜欢游戏，有较高敏感度，深入了解游戏行业， 2、  拥有丰富的游戏类产品经理工作经验，能够独立完成所需工作任务 3、  要有复杂系统的架构和设计能力，并完成方案落地； 4、  工作态度积极，工作严谨、有团队合作精神 5、  具有较强的产品文档书写能力和团队沟通协调能力 6、  逻辑思维优秀、擅长问题分析、对数据敏感，非常喜欢游戏，广泛熟悉市场上竞品，熟悉游戏规则系统逻辑，包括游戏类型、玩家行为、市场趋势等。

职位描述： 岗位职责： 负责AI技术相关行业的市场调研和需求分析,及时调整产品策略； 调研用户需求,规划产品能力,设计产品原型,撰写需求文档; 负责上线后产品运营,设计增长运营方案; 参与项目需求分析，挖掘客户需求，能独立撰写项目解决方案、项目技术文档； 跨团队沟通协调，推动项目、产品落地； 配合销售人员，向客户介绍公司产品，撰写项目建议方案、可行性研究报告等文档。 任职要求: 具备良好的需求分析和产品设计能力; 主动性高,耐心细致,有较强的责任心和理解分析能力,良好的语言表达能力; 执行力强,乐于接受新鲜事物，有较强的抗压能力;

工作职责： 1.主要负责网络货运业务承运人相关系统的需求对接和分析、产品规划和设计，基于业务场景设计合理有效的产品方案； 2.牵头推进网络货运业务整体进度，负责制定具体的产品迭代执行计划，协调产研各部门推进产品实现，协调业务及其他职能部门确保产品切实落地使用，完成相应指标； 3.负责产品上线后的数据指标监测和使用意见反馈，并结合实际项目情况优化完善产品； 4.完成其他承运侧产品工作； 岗位要求： 1.本科及以上学历，3年以上互联网产品工作经验，有网络货运平台、物流系统设计经验； 2.优秀的沟通能力和团队合作精神，主观能动性强，一定的项目管理能力； 3.良好的逻辑思维和业务梳理能力，具备较强的需求分析、产品设计 、数据分析能力；

工作职责 1、渠道关系维护，协调及日常沟通，渠道业务发展状况分析与政策建议 2、负责分公司业务营销支持与推动，落实总部各项激励方案的配套案推动、追踪及实施，制定机构各项激励方案，并推动实施等 3、组织开展产品培训，包括产品宣讲、渠道政策解读、产品销售技巧等 4、负责分公司产品经理培训计划的制定与实施，承接落实总部及分公司统一培训的组织与协调 任职要求 1、大学本科及以上学历，保险、金融、市场营销、经济专业优先 2、有渠道拓展、产品推动、运营方案策划等相关经验 3、较强的学习能力、宣导能力 4、数据分析、沟通协调及抗压能力，服务意识强

职位概述： 前端开发工程师负责设计、开发、测试和优化Web应用程序的前端部分，包括用户界面、交互效果和用户体验。他们需要与后端开发团队紧密合作，确保应用程序的功能性和性能。该职位需要具有创新思维、优秀的编码技能和出色的团队协作能力。 主要职责： 1. 设计、开发和优化Web应用程序的前端界面，确保用户体验。 2. 与后端开发团队紧密合作，确保应用程序的功能性和性能。 3. 维护和改进前端代码库，确保代码的可维护性和可扩展性。 4. 监控应用程序的性能，提出改进建议，提高用户体验和系统性能。 5. 参与产品设计和规划，提供前端技术建议和解决方案。 6. 跟踪前端技术的发展趋势，不断学习新技术和新方法。 职位要求： 1. 计算机科学、软件工程。 2. 至少3年以上前端开发经验，有大型项目经验者优先。 3. 精通HTML5、CSS3、JavaScript等前端技术，了解Web标准和跨浏览器兼容性问题。 4. 熟悉至少一种主流前端框架（如React、Vue、Angular等），并有实际项目经验。 5. 熟悉前端开发和测试工具，如Webpack、Babel等。 6. 具有良好的团队合作和沟通能力，能够与产品经理、设计师等其他团队成员紧密协作。 7. 对前端技术的发展趋势保持关注，具有学习和创新精神。 加分项： 1. 有移动端开发经验，熟悉响应式设计原理。 2. 有前端性能优化经验，能够分析并解决性能问题。 3. 有开源项目或技术博客发布经验，展示技术实力和创新能力。 岗位亮点： 1. 与先进的技术和工具接触，不断学习和成长。 2. 与多个团队紧密合作，实现卓越的协作和项目交付。 3. 在一个充满活力和创新的环境中工作，有机会发展个人技能和职业前景。 4. 获得业界最新的知识和技术，为公司的产品和技术创新做出贡献。

职位名称:Java高级工程师 职位描述: 我们正在寻找一位具备5-10年Java开发经验的高级工程师,具备出色的架构能力和良好的沟通能力。负责公司项目的技术规划和架构设计,并确保项目的按时交付和质量。 主要职责: - 负责公司项目的技术规划和架构设计,包括系统架构、技术选型、性能优化等; - 参与项目的需求分析、设计和开发工作,确保项目的按时交付和质量; - 撰写和维护项目的技术文档,包括Java文档、开发规范等; - 协助项目经理和团队进行技术规划和需求讨论,并参与项目讨论和决策; - 与其他团队进行沟通和协作,包括与测试团队、产品经理和设计师等。 职位要求: - 5-10年Java开发经验,具备出色的架构能力和良好的沟通能力; - 熟悉Java相关技术,如Spring、Hibernate、MyBatis等; - 熟悉常用的数据库和SQL语言; - 熟悉常用的开发工具和技术,如Maven、Git等; - 熟悉常用的设计模式和架构模式,如MVP、MVVM、DDD等; - 有丰富的项目开发经验,能够独立完成项目的开发工作。 福利待遇: - 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度; - 提供丰富的培训机会和职业晋升空间; - 提供各类带薪假期、生日福利等

↓↓↓↓↓↓--特别注意--↓↓↓↓↓↓↓ 优秀的人终将闪耀光芒，他们不会被埋没。 不认同我们 价值观 请勿投递， 重在匹配 不在能力 大胆咨询！！！ __________________________ 做过 市场 管理岗 的 特别 详聊！ 定期培训、成熟的晋升系统不迷茫、向上培养、 有资源的直接合作！ 在招所有岗位(直接投简历)：各部门推荐一人多职 管理岗：销售主管、市场主管、项目主管 业务岗：售前客服、互联网销售(电销/面销)、渠道经理、互联网产品经理、程序开发(后端方向) __________________________ ↓--该职位详情向下查阅--↓ 愿景： 成为国内互联网软件代工企业的领先者，无论是一手或多手的项目都由我们进行代工。 使命： 1、绑定更多的 合作商 进一步拓宽业务范围，共同抓住市场机遇 实现互利共赢； 2、以及寻找更多的 需求客户 解决客户缺口 共筑未来蓝图。 价值观： 1、让基层赚到更多现期的钱，让管理层分享公司财富，共同 创造 可持续的财富增长； 2、素质：解决问题的 态度，任何方式灵活解决问题的 能力，为人正直。 业务介绍： 软件定制化服务，服务行业。 此业务主要经营（游戏、web3、智慧城市、小程序、网站、APP、saas系统、智能沙盘、管理系统 等）定制开发。 有成熟的业务线，业务稳定。 高客单价、平均成交时间7~14天。 岗位职责(必修)：围绕上方使命，为拓宽销售渠道为目的开展工作 1、具备渠道资源，有互联网软件渠道拓展工作经验优先。 2、协调公司与渠道建立良好的长期合作关系。 3、开发市场，拓宽销售部渠道。 加分项(选修)： 1、有商务、TOB销售 经验优先。 2、研究、分析、反馈市场数据，为公司提供决策依据； 3、具备商务谈判和市场开拓能力，有渠道开发管理经验者 优先考虑； 4、熟悉投标业务知识、了解投标管理流程以及投标运行模式 优先考虑； 薪资详情：客单价高、周期快 1、薪资 = 底薪+绩效+阶梯式提成(根据回款)+半年制部门分红 3、补贴：话补、 驻场有(餐补、房补) 4、试用期一个月 薪资80%，试用 期岗前培训。 素质要求： 1、虚荣心太强不要 2、玻璃心不要 3、态度好，做事认真负责，踏实。

↓↓↓↓↓↓--特别注意--↓↓↓↓↓↓↓ 优秀的人终将闪耀光芒，他们不会被埋没。 不认同我们 价值观 请勿投递， 重在匹配 不在能力 大胆咨询！！！ __________________________ 做过 销售 管理岗 的 特别 详聊！ 定期培训、成熟的晋升系统不迷茫、向上培养、 有资源的直接合作！ 在招所有岗位(直接投简历)：各部门推荐一人多职 管理岗：销售主管、市场主管、项目主管 业务岗：售前客服、互联网销售(电销/面销)、渠道经理、互联网产品经理、程序开发(后端方向) __________________________ ↓--该职位详情向下查阅--↓ 愿景： 成为国内互联网软件代工企业的领先者，无论是一手或多手的项目都由我们进行代工。 使命： 1、绑定更多的 合作商 进一步拓宽业务范围，共同抓住市场机遇 实现互利共赢； 2、以及寻找更多的 需求客户 解决客户缺口 共筑未来蓝图。 价值观： 1、让基层赚到更多现期的钱，让管理层分享公司财富，共同 创造 可持续的财富增长； 2、素质：解决问题的 态度，任何方式灵活解决问题的 能力，为人正直。 业务介绍： 软件定制化服务，服务行业。 此业务主要经营（游戏、web3、智慧城市、AR/VR、小程序、网站、APP、saas系统、智能沙盘、管理系统 等）定制开发。 有成熟的业务线，业务稳定。 高客单价、平均成交时间7~14天。 岗位职责：分析跟进客户、商务溢价，互联网销售优先 网络销售、电销、面销。 消化 客服 给你转接的 客户。 不需要你做市场开发、客服 等工作。 只需要转化好 公司给你的客户，有商务溢价能力即可,可培养，定期培训，有1~3年 纯销售从业经历，不需要你懂业务技术，要有自己的销售方法论。 薪资详情：客单价高、周期快 1、薪资 = 底薪+绩效+阶梯式提成+半年制部门分红 2、提成方式： 2.1、超销售指导价提成 新客户：40%~60% 老客户：60%~80% 2.2、阶梯式提成 累计到 此超销售额 的 额外 奖金 3、补贴：话补、 驻场有(餐补、房补) 4、试用期一个月 薪资80%，试用 期岗前培训。 素质要求： 1、虚荣心太强不要 2、玻璃心不要 3、有1~3年 纯销售从业经历，不需要你懂业务技术，要有自己的销售方法论。 4、对待客户 能主动掌控情绪的 优先。

职位职责： 日常实习：面向全体在校生，为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍：直播团队负责为抖音集团提供直播服务。团队负责直播平台技术和直播业务研发，打造灵活稳定的直播服务平台，为用户提优质直播体验，支持电商、本地生活、游戏、节目、多人互动等不同类型的业务场景。直播业务发展迅猛，处于行业头部地位，业务发展空间巨大。现在加入我们，和优秀的人一起做有挑战的事，你的技术与创意将影响亿级用户，激发创意和丰富生活。 1、参与抖音直播助手项目建设，面向主播开播的全流程，打造全方位、自迭代的智能直播专家，探索直播领域垂类大模型的建设工作； 2、参与研发提效助手项目建设，打造面向软件研发全生命周期的提效助手，完成研发知识资产的建设和模型内化； 3、参与新业务的探索研究，结合对业务场景的充分理解，寻找最佳解决方案。 职位要求： 1、本科及以上学历在读，人工智能、计算机、模式识别等相关专业优先； 2、有NLP、CV、数据处理等相关优质论文发表、比赛获奖或项目经验； 3、具有优秀的编程基础，熟练使用Python/C++等至少一种编程语言，熟练使用TensorFlow/PyTorch等至少一种深度学习框架； 4、熟悉Attention、Transformer、BERT、GPT等常用模型结构，熟悉LLaMA、ChatGLM等开源大模型原理与实现，有开源模型调优训练经验者优先； 5、优秀的分析和解决问题的能力，对解决具有挑战性的问题充满激情，良好的沟通和团队合作能力。