• 18k-35k·14薪 经验1-3年 / 本科
    物联网,智能硬件 / B轮 / 150-500人
    工作职责: 1、负责智能家居类产品的机械噪声振动、声学模型软件仿真,给开发人员提供技术方案支持; 2、负责诊断识别产品出现噪声、振动问题的原因,并负责整改优化和案例沉淀; 3、负责公司噪声振动、声品质等领域的技术研究,与实践结合提升产品体验; 4、掌握各类减振、降噪技术的发展状况,负责制定噪声振动的测试方案、测试标准,撰写技术文档。 *该岗位工作地点:深圳市宝安区西乡街道前城中心11层(坪洲地铁站A出口旁) 任职资格: 1、本科学历4~5年相关经验,或硕士及以上学历2年左右相关经验;机械或力学专业,熟悉机械振动、振动力学、工程测试与信号处理理论等相关知识; 2、掌握基本的振动噪音分析理论,至少在相关行业从事振动噪音分析工作2年及以上; 3、熟练掌握3D建模以及噪声仿真、有限元分析等软件,并能够与实际动手能力相结合; 4、工作细致,能够深入分析技术问题,对产品热情,把关注点放在产品本身; 5、有良好的沟通、协调及团队合作能力。 -------------------------------- 卧安科技“七大”关键词: 1、行业赛道:智能家居+跨境电商赛道,朝阳行业,欣欣向荣。立足于IoT智能家居领域,集研发、生产、销售于一体的国家高新技术企业,主要面向海外市场。 2、业务发展:近三年公司保持高速增长,收入年复合增长率超300%,出货量数百万。公司旗下智能硬件品牌SwitchBot在Amazon平台市场占有率持续保持超高水平,已成为日本智能家居线上销售**品牌。 3、有竞争力的薪酬激励:公司重视与员工共同发展,为员工提供与价值贡献相匹配的薪酬激励体系。包括: (1)短期激励:试用期薪资不打折,一年两次调薪窗口期,搬家补贴、核心人才入职签字费+安家费…… (2)中期激励:季度(月度)绩效奖金、年终奖、高绩效年功奖金、六险一金、专项激励奖金…… (3)长期激励:核心骨干股权激励计划 (4)其他福利:法定节假日、年假、羽毛球篮球等兴趣协会、宝安中心区大铲湾片区甲级写字楼、免费健康体检、免费加班餐、不限量零食、每季度400元/人团建经费…… 4、专注做好产品:自主发明开关机器人、窗帘机器人,并构造自主品牌完整智能家居产品生态。提倡产品研发驱动业务良性增长,为用户创造价值而不断打磨产品,给员工更多成就感。 5、扁平化:90后核心管理团队,深圳“孔雀计划”牛人带队,Open的工作氛围,低调Nice的BOSS,扁平化管理,简单务实营造“有战斗力+有温度”的团队氛围。 6、交通便利+弹性上班:一号线宝安坪洲地铁站A出口,大仟里商场楼上;周末双休,工作日10点前到岗,平衡工作与生活。 7、**资本加持:公司由高瓴资本、源码资本、Ventech、启赋资本、大疆创新董事长李泽湘教授、前港科大工学院院长高秉强教授、长江商学院副院长甘洁教授等知名投资机构孵化投资。 详情请登录公司官网: https://www.woanhome.com/ 加入卧安,一起打造更酷的智能家居!
  • 7k-13k 经验不限 / 本科
    物联网 / 不需要融资 / 15-50人
    职责描述: 1. 售前和售后技术支持,与客户沟通,解决客户问题 2. 依照技术标准和流程完成项目的执行和交付 3. 参与公司声学和振动测试分析设备的开发和应用 4. 振动噪声数据处理和诊断分析 任职要求: 1. 大学本科及以上学历,车辆工程、测控、声学、机械、机电等专业 2. 较强的逻辑分析和独立解决问题能力,学习能力强,工作认真,有责任心
  • 18k-25k·13薪 经验5-10年 / 大专
    其他 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、根据公司业务战略,结合市场情况制定与规划营销战略和销售策略,并组织实施及达成公司销售目标。 2、负责销售团队的建设和培养,完善销售激励机制,激发销售人员积极性。 3、负责销售管理,包括销售目标的制定、分解、部署、监督实施,帮助销售团队开拓、沟通和管理区域的重要客户。 4、参与对重大项目的商务公关和策划实施工作,包括但不限于客户关系、商务谈判、标书制作、投标报价、合同签订等工作。 5、负责组织实施市场信息搜集、市场调研与分析,掌握市场动态,建立市场、客户、竞争对手资料库。 6、负责组织实施商务策划、推广策划、市场研究、客户分析、市场定位等营销工作,。 任职要求: 1、大专及以上学历,五年以上环保行业销售管理工作经验,熟悉工程项目运作流程。 2、熟悉营销管理相关知识,有一定的行业资源背景,具备10-20人的销售团队管理经验。 3、较强的市场开拓和客户沟通能力,强烈的结果导向和团队合作精神。 4、具备良好的演讲表达和沟通能力、学习能力、团队管理能力、系统思维能力、分析决策能力、业务整合能力。 5、具备良好的责任心和自信心,较强的承压能力。
  • 10k-14k·20薪 经验1-3年 / 不限
    汽车丨出行 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 负责前瞻自动驾驶视觉感知算法/雷达感知算法/多传感器融合算法/预测算法/标定算法的调研、设计、开发、部署、迭代与测试工作 2. 负责量产自动驾驶视觉感知/雷达感知/多传感器融合/目标筛选及预测/标定软件的需求分析、方案设计、软件实现、移植部署、测试和交付 3. 负责数据资源管理以及性能评估工具、开发调试工具等工具链的开发与维护 4. 负责相关功能模块对接工作 5. 负责相关技术文档的撰写工作 任职要求: 1.学历要求:**大学本科及以上学历,英语CET-4及以上 2.工作经验:具有2年及以上自动驾驶视觉感知/雷达感知/融合/预测/标定领域的深度学习或C++开发工作经验,特别优秀者可适当放宽 3.其他: ① 深度学习、机器学习、人工智能、计算机、机器人、软件工程、电子工程、通信工程、车辆工程、自动化、应用数学、测绘遥感等相关专业优先 ② 扎实的工程实践能力,深入掌握数据结构与算法,熟练掌握Linux/docker/shell/git等相关工程基础,熟练掌握Python或C++ ③ 满足以下条件之一: 1)熟悉至少一种深度学习框架(Pytorch/Tensorflow/MXNet/Caffe2),能独立完成CNN、RNN等常见网络结构搭建、训练、测评等 2)熟悉计算机视觉常用的图像处理、多视图几何算法 3)熟悉时空同步、目标跟踪、数据关联、信息融合、航迹管理、性能评估等多传感器融合基本技术 4)熟悉毫米波雷达/摄像头/激光雷达等传感器的工作原理,具有传感器噪声建模经验,具有车辆运动学模型建模经验 5)熟悉3D点云处理常用算法、原理和框架,熟悉处理点云的目标聚类、分割、检测等算法 6)熟悉毫米波雷达信号处理、数据滤波处理方法,有处理毫米波雷达特殊场景问题相关经验 7)熟悉超声波雷达泊车库位搜索、障碍物检测等相关技术 ④ 责任心强,有良好的沟通能力和团队合作能力,工作自主驱动,具备良好的问题定位与分析能力 ⑤ 优先条件: 1)有Tier 1或主机厂相关工作经验 2)熟悉线性与非线性最优化理论、数学建模、KF/EKF/UKF等滤波算法、DS证据理论、决策树/集成学习等机器学习算法 3)有嵌入式开发与部署经验、DSP开发经验优先 4)有车规级感知功能开发落地项目的优先
  • 10k-14k·20薪 经验1-3年 / 不限
    汽车丨出行 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责智驾系统功能定义与产品设计 2.负责智驾系统集成,中间件及相关工具的开发 3.负责智能驾驶算法软件整体架构设计 4.负责智驾域控设计,外观设计,传感器适配等 5.负责智驾软件项目管理、质量管理及开发流程制定等 任职要求: 1.学历要求:**本科及以上学历,英语CET-4及以上 2.工作经验:具有2年及以上自动驾驶领域相关工作经验,特别优秀者可适当放宽 3.其他: ① 计算机科学与技术、软件工程、自动化控制、大数据、人工智能、车辆工程、测绘遥感、电子信息、通信等相关专业优先 ② 满足以下条件之一: 1)熟悉自动驾驶功能定义,功能拆解,以及各个功能详细指标,开发模式及验证流程,如AEB,NOP等 2)熟悉功能安全,预期功能安全,网络安全,等安全标准,并能根据相应的标准对系统进行拆解 3)有过全周期自动驾驶开发经验,熟悉ASPICE等流程体系,产品开发经验。 4)有AUTOSAR、SOMEIP、cyberRT、DDS、ROS等底层架构经验及相应的工具链的应用,熟悉SOA服务 5)接口及相关协议开发经验,PCIe、GPU、USB、100T1、1000T1、MIPI、IIC、UART、CAN、CANFD等 6)系统驱动开发经验,摄像头,激光雷达,惯导等 7)嵌入式系统开发经验,TDA4、AURIX、J5、ORIN等自动驾驶芯片优先 8)熟悉Linux/QNX/RTOS/Osek-OS等系统开发,优秀的C / C ++编程技能,优秀的Python/Shell脚本编程技能,熟悉 Cmake/Bazel 等构建工具 9)熟悉 ARM/ DSP 体系下软件性能优化,OPenGL、UE、Unity等其中一种或多种开发引擎;掌握Qt应用程序开发 10)硬件设计经验,熟悉PMIC、SOC、 MCU、 EMMC、DDR、ETH SW、SerDes等 11)针对摄像头,域控制器等的散热、震动仿真及设计经验 12)熟悉各类传感器硬件(毫米波雷达、激光雷达、摄像头、超声波等)工作原理和设计应用 13)熟悉整车开发流程,熟悉汽车电子系统架构,熟悉电子产品的功能规范;具有汽车工业领域质量标准和安全标准相关的知识; 14)具有硬件设计、软件设计、结构设计等方面的知识,熟悉汽车总线,包括CAN、LIN、Ethernet等 ③ 有Tier 1或主机厂相关工作经验优先
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、语音增强算法的研究优化,特别是针对非平稳噪声以及混响的抑制 2、语音前后处理算法的研究优化,提升VOIP不同场景语音通话质量。 任职要求 1、 计算机、信号处理、通信相关专业本科及以上学历,精通数字信号处理,熟悉相关音频编解码标准以及音频编解码核心算法 2、 有音频处理相关开发经验,熟悉回声消除、噪声抑制等声学算法,特别是基于深度学习的语音增强算法经验者优先 3、 熟悉神经网络相关知识,了解RNN、DNN、LSTM, 熟悉PyTorch、TensorFlow等深度学习框架 4、 熟悉基于NN的语音增强算法,了解rnnoise、PercepNet或DCCRN等 5、 工作积极主动、充满激情、乐于接受挑战。有团队合作精神,善于同各种角色的同事合作。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    工具类产品,软件服务|咨询 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责音频类产品音效模块包括变声、混响和场景化音效等的设计和开发,提出创新性思路和设计方案。 2、负责回声消除、噪声抑制、自动增益控制、阵列信号处理等语音增强算法的研发和调优工作。 3、负责音频类产品算法及系统方案设计,提升音频产品竞争力。 4、负责音频领域前瞻性技术研究和探索,识别发展趋势和关键技术方向,支持产品竞争力持续领先。 任职要求: 1、声学、计算机、通信、信号处理、自动化、电子工程等相关专业本科或以上学历。 2、熟悉音频信号处理领域的基本算法,包括滤波器设计,傅里叶变换,自适应滤波等,有过实际音频算法设计和开发经验。 3、熟悉音频相关质量评估方法。 4、有音频算法相关开发经验者优先。 5、具有良好的技术热情、协作精神、学习能力、问题排查能力、沟通能力。
  • 20k-25k 经验5-10年 / 本科
    制造业,贸易|进出口 / 未融资 / 500-2000人
    【岗位职责】 1、根据项目需求完成电机新平台开发、结构设计、性能优化; 2、负责电机相关设计、测试标准的修订和产品规格书的输出确认; 3、负责电机零部件选型及新工艺验证,指导样机试制、测试和评审; 4、协助配合解决新品开发及生产过程中的技术问题; 5、对现有产品提高质量及降低成本方面进行设计改进; 【任职要求】 1、本科及以上学历,电机/机械/机电等相关专业; 2、5年以上直流无刷电机(BLDC)开发及项目管理经验,小家电电机行业优先; 3、熟悉电机开发流程,能独立完成产品电磁访真、结构设计及性能测试; 4、熟悉尺寸链计算、公差配合及材料选型,零部件加工工艺及降本; 5、精通solidworks、CAD软件,对电磁/热力仿真/噪声震动分析经验丰富;
  • 9k-16k 经验1-3年 / 大专
    硬件 / 上市公司 / 500-2000人
    任职资格: 1、大专及以上学历,电机、机械、机电、自动化相关专业; 2、熟练掌握无刷电机电机、有刷直流电机,步进电机等产品结构、电磁、电气、机械开发设计,二年以上相关电机设计开发相关经验; 3、熟练掌握常用设计软件, 对电磁仿真分析、热力仿真,噪声震动分析有相关经验; 4、熟悉汽车电机设计开发流程和相关标准。 5、熟悉五金、塑料等材料特性, 懂生产加工工艺。 6、能独立完成电机本体开发和配合客户沟通等工作,能够适应一定强度的工作压力。 备注:欢迎电机、机械类应届毕业生,投递简历 岗位职责: 1、负责新电机(BLDC/PMSM)开发设计, 以符合客户的性能要求; 2、负责技术跟踪服务,负责对公司其他部门就有关项目的技术服务; 3、负责设计优化以及相关的各种工程改进,对电机产品进行分析、测量和测试; 4、接受完成上司指派的其它相关工作。 特别说明:年终有产品项目奖金(按照个人完成业绩) 。 工作时间:五天八小时(周末双休) 上班时间:08:30-12:00 13:30-18:00 相关福利: 1、按照国家法定节假日作息,提供住宿,不包吃(园区内有饭堂) 2、入职当天缴纳五险一金:医疗保险、养老保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金 3、每年七月全员调薪,公司提供具有市场竞争力和体系化的薪资结构政策和岗职晋升计划 4、节日福利、生日福利、健康体检、员工旅游、部门团建
  • 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    移动互联网,硬件 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、负责产品所用无刷直流电机设计 2、完成电机电磁设计及优化 3、精通电磁设计和电磁仿真设计软件 4、掌握电机磁路和有限元方法的分析,包括异步电机,永磁电机,同步电机和其他特殊设备; 5、充分了解电机的稳定和瞬变电磁场; 6、熟悉电机的热,结构,震动和噪声的分析; 7、熟悉传感器、磁轴承和设计原理; 任职要求 1、大专及以上学历,电机学或电气工程及自动化专业; 2、专武电磁设计和精通电磁仿真设计软件,熟悉电机工作原理、电机结构,熟悉电机设计、电机生产工艺知识; 3、熟悉掌握使用Matlab、Simulink以及ANSOFT等分析仿真软件; 4、具有高频电磁理论背景,熟悉高频仿真软件等相关原理和背景;
  • 20k-40k·14薪 经验3-5年 / 硕士
    硬件 / 未融资 / 15-50人
    工作职责: 1. 负责医学超声图像质量参数设计和优化(包括系统参数调节、声功率控制、图像调节、噪声控制),以满足临床需求; 2. 负责医学超声声场和波束合成参数设计,完成数学建模、仿真、算法实施; 3. 针对医学超声各类成像模式,完成超声扫描序列和信号处理算法设计与优化; 任职资格: 1. 信号处理/生物医学工程/通讯工程等相关专业,硕士及以上学历,博士优先; 2. 熟悉数字信号处理、数字图像处理或声纳/雷达信号处理; 3. 对 MATLAB 或C++等工具有足够的实践经验; 4. 熟悉数字滤波器、波束合成算法、斑点跟踪、噪声抑制、多普勒等算法,具有医学超声相关实践经验者优先.
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    硬件 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责功放板链路分析、设计与实现; 2、负责功放关键器件选型与评估; 3、负责功放电路的设计、测试和调试; 4、与其他部 门协作,完成产品的开发、测试、转产,解决与硬件、功放相关的设计问题; 5、支持产品的工厂转量产,解决生产直通率和温循测试中的问题。 任职要求: 1、 电子、通信及微波相关专业毕业,了解无线通信系统; 2、熟悉各类宽带功放、高功放、Doherty功放等大信号电路设计、调试能力,了解低噪放、单管放大器和射频开 关电路的设计; 3、熟悉ADS仿真,并能用ADS仿真指导功放设计与调试; 4、熟练使用网络分析仪、信号源、频谱仪、功率计、噪声分析仪等各种射频仪器; 5、强烈的责任心、自信心,工作积极主动、执行力强,具有开 放的心态、快速学习能力和良好的沟通能力; 6、具备通 信系统原理知识背景,熟悉Doherty功放知识者优先; 职位福利:五险一金、节日福利、餐补、绩效奖金
  • 12k-20k·14薪 经验1-3年 / 大专
    其他 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责 1、负责石油石化行业的噪声治理项目信息挖掘、商务商洽、项目推动等商务工作。 2、负责目标客户信息收集、整理、维护。 3、完成公司下达的季度、年度销售和业务回款目标。 4、负责跟进和协调项目招投标相关工作。 5、完成领导安排的其它工作。 任职要求: 1、专科及以上学历,对销售工作有极强的热情。 2、二年以上针对石油石化行业钻采、输送、存储类客户的销售经验,熟悉工程项目的业务运作流程。 3、良好的沟通、协调能力,具备敏锐的市场分析能力。 4、能适应不定期全国各地出差。 职位福利:周末双休、五险一金、节日福利、带薪年假、绩效奖金、定期体检、员工旅游、年底双薪等。
  • 7k-9k 经验3-5年 / 本科
    硬件,其他 / 不需要融资 / 15-50人
    职责:从事振动噪声测试产品的市场销售工作,完成相应的销售指标,负责公司产品的市场开拓、销售及对客户的日常回访工作;与客户建立良好关系,维护企业形象;及时反馈市场和客户信息,及时提交相关文档和报告;定期拜访行业重点客户并制订项目跟踪、实施计划;及时发现和解决问题;完成行业重大项目及高校采购项目合约的履行。要求: 1、本科以上学历; 2、具有优秀的公关能力,广泛的背景资源,有成功运作大型企事业单位大宗采购的经验; 3、有志于从事销售工作,能吃苦耐劳,市场意识强,具有团队精神,具备良好的沟通协调能力,良好的学习和适应能力;能长期出差。 4、有现场测试分析和管理、振动测试分析经验者优先。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    硬件 / D轮及以上 / 150-500人
    岗位职责: 1、使用射频仪表以及软件,进行芯片的验证测试; 2、根据研发项目组制定的测试任务,对芯片进行测试,包括常规测试、稳定性测试、噪声测试、老化测试等; 3、使用office等软件,对测试结果进行整理和汇总,形成测试报告; 4、对射频仪表进行定期的校准和维护。 任职要求: 1、**本科及以上学历;电子、通信类专业优先考虑; 2、熟悉射频通信原理,掌握射频类测试仪表的操作和原理,仪表包括KEYSIGHT的信号源、频谱仪和网络分析仪等; 3、具有2-3年以上射频芯片测试有相关工作经验为佳; 4、对测试结果有简单的分析和判断能力。