职位职责： 1、负责移动端特效创作工具的能力建设、并不断优化其易用性，提升移动端特效供给的质量； 2、结合特效生态和用户场景，拆解特效创作所需要的功能或能力，并转化为可落地的产品方案； 3、探索AIGC/LLM等前沿技术在特效创作工具中的落地场景，不断降低特效创作工具的使用门槛。 职位要求： 1、本科及以上学历，2年及以上互联网产品经验，熟悉短视频平台/特效领域； 2、有视频剪辑、游戏编辑器、特效设计软件等工具经验者优先； 3、有严密的逻辑思维能力，数据和目标导向； 4、能定义和拆解问题，并寻求多种解决方案； 5、良好的表达及沟通能力，英文可以作为工作语言。

职位职责： 1、负责移动端特效创作工具的能力建设、并不断优化其易用性，提升移动端特效供给的质量； 2、结合特效生态和用户场景，拆解特效创作所需要的功能或能力，并转化为可落地的产品方案； 3、探索AIGC/LLM等前沿技术在特效创作工具中的落地场景，不断降低特效创作工具的使用门槛。 职位要求： 1、本科及以上学历，2年及以上互联网产品经验，熟悉短视频平台/特效领域； 2、有视频剪辑、游戏编辑器、特效设计软件等工具经验者优先； 3、有严密的逻辑思维能力，数据和目标导向； 4、能定义和拆解问题，并寻求多种解决方案； 5、良好的表达及沟通能力，英文可以作为工作语言。

美团外卖秉承“帮大家吃得更好，生活更好”的使命，始终聚焦于消费者用餐需求。我们通过科技连接消费者和商家，依托庞大的骑手团队，以“线上+线下”的业务模式，为消费者提供品质化、精细化、多样化的餐饮外卖服务。 外卖事业部是为用户与商家提供全链路交易服务的业务组织，围绕餐饮外卖搭建了包含外卖业务与创新孵化业务在内的多个部门。 我们的目标是帮助商家开源增收、提高经营效率，促进餐饮行业数字化，以及为更多用户提供更便捷更有品质的外卖服务。加入我们，一起为上亿用户提供更好的用餐体验，帮助大家吃得更好，生活更好！ 岗位职责 1.负责渠道业务部全国合作商组织能力建设，包括但不限于合作商的组织架构设计、绩效考核、关键人员评估及认证等模块； 2.负责合作商团队人员专业力、领导力、通用力的提升，落地线上、线下的培训及赋能； 3.负责培训课程及合作商伙伴专项赋能服务的商业化，如付费培训、付费管理咨询，为公司创收； 4.负责合作商能力发展团队的人员培养，建立可量化、可衡量的团队贡献评估体系及人员成长体系。 岗位基本需求 1、具备3年以上组织发展或团队管理经验，并且有一定的方法论沉淀； 2、了解互联网行业及O2O商业模式，5年以上工作经验； 3、具备一定的项目管理能力，能够统筹资源和协调相关方支持； 4、工作积极主动，富有进取心，有较强的责任心。 具备以下者优先 1、有组织发展相关的经验优先；2、有HRBP工作经验的优先； 岗位亮点 1、外卖渠道业务合作商能力发展负责人岗位，对全国合作商多业务组织能力建设和人员能力提升起到关键作用，有极强的成就感； 2、扁平化的组织、开放的工作氛围、年轻有朝气的团队、广阔的工作平台，有利于让候选人更好地实现职业理想。

1、此岗位为销售岗位：主要负责华人留学生&国内高校大学生&研究生 资源开发寻找； 2、学生就业服务产品（简历优化/笔试辅导/全职岗位/实习岗位）的销售和推广； 3、根据学生简历，挖掘客户需求，制定与其匹配的就业方案； 4、随时解答学生实习中的问题，完善实习体验； 5、完成上级交给的其他任务； 任职要求： 1、有一年以上面销&网销经验，接受优秀毕业生、实习生； 2、大专以上学历； 3、有教培行业销售&留学机构销售&猎头顾问经验者优先； 4、具备责任心，细致耐心，沟通能力好； 5、接手和学习新事物的能力强。 薪资福利： 1.工作时间：上午9：10-12：10，下午13：30-18：20。 2.休假制度：周六周末双休，法定节假日全休，缴纳五险一金。。 3.公司在地铁口，交通便利，团队年轻氛围轻松，每周下午茶福利，不定期会有团建， 4.中国传统节日（端午，中秋，春节）为员工发放福利礼品。 5.薪资结构：底薪（5-6K)+提成（7%-10%），销售业绩越高，提成越多

职位职责： 1.负责公司前端项目的开发和维护，确保项目的稳定性。 2.利用我们公司的CMS系统来管理客户页面和内容，确保准确性和吸引力。 3.与我们的海外开发团队密切合作，共同完成键模块的设计、编码和测试，以确保项目顺利进行。 4.解决项目中的关键问题和技术挑战，以保证高质量的可交付成果。 5.随时了解前端技术趋势，并积极参与我们数字系统产品的战略讨论。 职位要求： 1.计算机科学或相关专业本科或以上学历，具有2年以上互联网前端开发经验。 2.精通主流JavaScript库和开发框架，对其设计原理有深刻理解，如ReactJS和VueJS 3.积极主动的学习和沟通能力，强大的团队合作意识和责任感。 4.自信、流利的英语沟通能力（听、说、读、写），能够与海外团队沟通（邮件，视频） 5.拥有良好的编码实践，强调代码质量和可维护性。

就业顾问／就业指导／就业老师／就业辅导专家 岗位职责： 1、负责开拓企业HR资源，与企事业单位联系沟通AI岗位招聘需求，了解其用人标准，匹配候选人，并建立长期合作关系，推荐学员就业或实习，拓展企业HR资源； 2、负责维护企业信息库和已就业学员信息数据库的建立、管理和维护，保证各种就业信息的收发、整理、归档和保存工作； 3、负责指导学员简历制作，讲授职业素质课、面试技巧、职场礼仪课等相关内容；组织学员参加各种招聘活动，完成就业推荐； 4、关注人力资源市场动态变化并进行人才需求分析，完成学员就业推荐，同时就业老学员跟踪维护； 5、及时收集有效的就业信息，为市场宣传提供相关的素材; 6、完成学院口碑转介绍工作及推广； 任职要求： 1、有3年以上教育培训行业相关工作经验及人才输送企业合作资源优先。B端开拓经验优先，了解互联网行业AI相关就业市场动态，熟悉AI各个职业领域的招聘特点和要求。 2、大专及以上学历，有三年以上人力资源招聘、培训经验优先，有猎头工作经验、职业教育经验优先； 3、熟悉人才市场及就业应聘中的各种技巧，熟悉企业人力资源管理相关知识； 4、具备良好的语言表达能力和沟通能力，具有良好的团队合作精神及组织协调能力； 5、具备很强的市场开拓能力，能够与用人企业建立起稳固的合作关系； 6、熟练使用Office、PS等技能。 7、热爱学员管理工作，致力于IT教育培训行业长期发展；

岗位职责： 1. 负责开拓学生就业渠道，调研分析就业市场与企业需求，与企业建立良好的人才合作关系； 2.负责拉通合作企业招聘与学生就业意向，推动合作院校学生实习及就业； 3.负责定期更新企业信息库及学生就业进展，维护合作企业关系； 4.负责拓展企业与合作院校的人才定制培养、校企合作项目等商机。. 任职要求： 1.本科及以上学历，三年及以上工作经验，人力资源、教育学、营销类等相关专业优先; 2.具备良好的沟通协调能力、学习能力，熟悉企业批量招聘流程、有专场招聘组织经验，有校企合作项目经验优先; 3.逻辑清晰，自驱力强，有责任心。

主要职责: 1. 提供个人和职业发展咨询服务,包括职业规划、简历撰写、求职技巧和面试准备等方面的帮助。 2. 设计和实施就业指导计划,包括招聘会和职业素养课程等。 3. 与行业专业人员建立联系,为学生提供实习和就业机会。 4. 跟踪学生的进展,并在需要时提供跟进和支持。 5. 提供职业市场趋势和就业数据的更新和分析。 6. 参与学校的学生组织和活动,为学生提供指导和支持。 职位要求: 1. 本科及以上学历,相关领域学位或认证证书。 2. 2年以上就业指导经验,有成功的就业指导案例。 3. 熟悉就业市场的趋势和变化,具备数据分析和预测能力。 4. 具备良好的沟通和团队合作能力,能够与不同背景的学生和职业人士合作。 5. 具备基本的计算机技能,如Word、Excel和PowerPoint等。 6. 对职业指导和招聘有热情,有创造力,能够灵活应对不同的学生需求。 如果符合以上职位要求,并愿意加入我们的团队,欢迎申请。

【工作职责】 1、完成元宇宙中的每日任务（如：观影、阅读、购买道具等）； 2、达成月度活跃值目标（完成每日的日常任务即可达成）； 3、监督公共社交氛围，引导良性社交环境，检举不良社交内容； 【任职要求】 1、良好的表达能力以及沟通能力； 2、性格外向，积极乐观，亲和力强，具备良好的交流沟通能力; 【薪酬奖金及其他福利】 1、基本工资：50~1700；绩效奖金：详情咨询人事部； 【灵活就业&居家办公】 1、本岗位无时间及地域性要求，每月根据工作完成量核算薪酬； 2、有完善的薪酬体系，每月10日为发薪日；

专项招聘： 工作需要，诚邀灵活就业、企业合规用工方向项目研究员 1-2 名 招募条件： 1、经济学/法学/人力资源专业背景（双学位、硕士以上优先） 2、熟悉相关领域政策法规、了解国内外发展状况 3、良好学术训练和优异的文献梳理、项目报告撰写能力 工作地点： 北京市海淀区永泰庄北路1号东升国际科学园1号楼D区三层国际创新教育中心 苇草智酷

岗位职责 1、主要负责招聘学员，帮助学员就业 岗位要求 1、30岁以下 2、要求本科学历及以上，能力优秀者可放宽至大专。 补充说明 1、早九晚六，周末双休 2、底薪2000+全勤200+绩效+提成（绩效=每个月固定5个任务，每个1.2K）（提成：试用期3％，转正5%）

1）总体负责灵活就业行业运营，对用户规模增长负责； 2）通过数据分析、竞对分析、市场调研等方式洞察用户需求，发现业务问题和机会，制定细化运营策略； 3）日常负责中心化服务的线上运营，包括直播、内容，营销，专题，活动等； 4）与相关机构、服务商、合作伙伴，内部相关团队、有效协同，达成业务目标； 5）基于灵活就业服务业务场景，孵化新业务模式，制定创新业务运营策略，并推动落地。 职位要求： 1）***本科及以上学历，5年以上工作经验； 2）有数字政务、人力资源相关运营经验优先，或熟悉招聘，外包，派遣等相关行业； 3）具有用户增长运营、会员运营、产品运营等相关从业经验； 4）有较强的逻辑思考与数据分析能力，有良好的资源整合及项目管理能力，具备一定商务能力； 5）积极乐观，热爱运营工作，责任心强。

1）总体负责灵活就业的生态运营，负责生态成长； 2）通过数据分析、竞对分析、市场调研等方式洞察用户需求，发现业务问题和机会，制定细化运营策略； 3）日常负责做生态招商，大型活动，线下推广，联合运营等； 4）与相关政府机构、服务商、内部相关团队、有效协同，达成业务目标； 5）基于灵活就业服务业务场景，孵化新业务模式，制定创新业务运营策略，并推动落地。 职位要求： 1）***本科及以上学历，5年以上工作经验； 2）有数字政务、人力资源相关运营经验优先，或熟悉数字生活、数字金融等相关行业； 3）具有用户增长运营、会员运营、产品运营等相关从业经验； 4）有较强的逻辑思考与数据分析能力，有良好的资源整合及项目管理能力，具备一定商务能力； 5）积极乐观，热爱运营工作，责任心强。

任职要求： 1、根据学员情况，针对性负责学员简历修改、面试指导及职业规划建议; 2、有企业、事务所资源，负责针对学员情况开拓及维护企业，推荐学员； 3、能够独立策划、组织、协调社群内对学员的管理，保证学员满意度； 4、根据教学目标，可以独立制作高质量课件，并不定期进行就业相关课程直播； 5、负责学生就业情况及数据的管理，并能够为前端运营急事提供相关宣传素材。 任职资格： 1、本科及以上学历（学信网可查），有教育培训行业教务管理或就业工作经验者优先； 2、沟通能力强、思维敏捷，具有较强的创新思维和执行力；富有乐于助人的热情，有较强的亲和力和感染力； 3、有就业推荐、猎头招聘工作经验者优先； 4、良好的职业形象，优秀的表达，沟通能力，较强的抗压能力； 有较强的敬业精神，能吃苦耐劳，有责任心。

岗位职责： 1. 设计、实施和维护公司数字系统产品的集成和运维软件应用程序 2. 研究面向市场的软件和硬件集成解决方案，并解决内部和市场遇到的问题 3. 完成应用程序的代码审查，包括功能性和兼容性测试 4. 负责云服务器架构的构建和集成，以及相关软件改善 5. 负责使用软件接口和监控方面的开发 6. 参与新软件项目、服务和组件的架构、设计和开发 7. 负责服务器搭建，软件部署及维护 岗位要求： 1. 2年或以上大型软件系统的系统运维、维护经验 2. 必须具备良好的英语语言基础和沟通能力 3. 熟悉NodeJS 的开发 4. 熟悉Unix / Linux 系统应用，Shell脚本，MySQL/MongoDB 等主流数据库技术 5. 熟悉 Web缓存、CDN、负载平衡器、DNS 等技术应用 6. 熟悉 Docker 、CD 等工具链的使用以及维护 7. 熟悉媒体播放器、数字摄像头、扫描仪、智能电视等数字标牌系统硬件设备的工作原理和维护 8. 熟悉中小型TCP/IP网络的配置、维护和管理 9. 具有 RESTful Web 服务的构建，API设计和微服务开发经验 10. 具有 AWS 等主流云服务的使用和维护经验 11. 了解 Serverless 及其应用程序