工作职责1.负责新零售消费终端软件的设计与开发；2.负责模块设计，开发，单元测试。任职要求1.熟练使用QT，C++，具有Windows客户端软件开发经验；2.熟悉Windows API，C++11, STL,BOOST 等的使用；3.熟悉Socket编程，了解TCP,HTTP,UDP等协议；4.熟悉多线程，多进程，数据库编程等技术；5.了解设计模式，具有良好的编码风格；6.有chromium,CEF开发经验者优先；7.具备自主学习能力，有积极的工作态度和良好的团队合作精神。

职位描述 1. 掌握零售行业发展趋势及用户LTV管理方法论，擅长数据分析，了解超市及便利店用户消费特性，可通过有效运营手段在全渠道中不断扩大用户池，通过运营策略及成功案例沉淀算法，最终提升合作客户销售额及利润； 2. 能够基于所服务商家的特性和业务痛点，试测迭代相关产品线（私域及拼团）功能，帮助商家降本增效，帮助公司不断提升产品线收入； 3. 制定赋能B端的行业解决方案，完善私域赋能商家的成功案例及首单销售洽谈，提供对应的辅助运营陪跑及培训课程支持； 4. 负责商家或品类策划及落地执行，可协助商家制定规划建议，针对商家数据可定期进行有效分析和复盘。 职位要求 1. 5-8年工作经验，对用户增长及私域产品销售规模化有自己的独到见解，或有电商平台、商超或全国零售连锁行业全渠道增量销售运营经验； 2. 熟练使用电脑办公软件，熟悉ERP系统及电商平台、商超或全国零售连锁行业运营工作流程； 3. 擅长与商家沟通谈判、逻辑性强，能快速抓住商家业务痛点并提供相应解决方案，可接受短期出差； 4. 擅长销售增长或私域运营，有成功案例为佳； 5. 了解微信生态SAAS产品特性、发展趋势及重要工具，有产品意识。

岗位描述 1、独立负责对接品牌方，对品牌在多点平台整体发展负责，包括GMV、费用投入、项目合作等，持续提供营销服务，主要服务品牌为大快消相关品牌，如宝洁、联合利华、伊利蒙牛、雀巢等； 2、负责品牌商务对接， 独立完成客户拓展与维护工作，按计划对目标客户进行有效的拜访与接触，与客户达成长期有效的合作，在公关场合及会议中推介多点平台； 3、维护公司与品牌的合作关系，争取品牌的优势资源支持，并且根据电商平台运营数据，促进品牌扩大销量，提升服务水平，持续完善用户体验； 4、与品牌客户做好持续有效沟通，包括具体营销方案输出以及妥善协调后期出现的问题；协调公司内部资源，以确保合作顺利落地； 5、负责品牌营销活动洽谈、落地执行、费用核销；活动策划方案输出，完成活动招商； 6、定期组织双方高层之间T2T会议，准备会议资料、演讲、接待等相关安排； 7、其他品牌客户相关的临时需求； 岗位要求 1、本科及以上学历，在互联网公司尤其电商及相同平台有过相关经验的优先； 2、能够根据品牌客户需求独立输出营销策划方案，满足客户营销需求； 3、具备3年以上线上平台对接客户经验优先； 4、耐心、细致、踏实、严谨，具有高度责任心，积极响应品牌方及相关联同事的需求；

职位描述： 1. 组织开展国内和海外HRSSC相关制度、标准规范流程建设，流程制度优化，并根据公司发展阶段实时更新； 2. 对接和管理海外及国内供应商，保障运营顺畅； 3.梳理有效的质量监控指标和服务提升指标，对HRSSC各业务、流程及系统进行有效监控和改善； 4.SSC日常运营，人事档案管理及年度盘点，以及业务或人力各模块所需常规人力数据提供； 5.服从安排，完成领导交办的其它SSC相关工作。 职位要求： 1. 本科以上学历，五年以上人力资源管理相关工作经验； 2. 熟悉海外SSC流程管理，具备SSC体系搭建经验； 3. 具备良好的分析问题和解决问题能力，亲和力强，积极主动，有大局观，优秀的沟通能力和谈判能力以及团队协作能力； 4. 英语专业优先。

职位描述： 1.负责新零售消费终端POS软件架构设计和迭代开发； 2.负责完善基础核心架构建设，完善基础组件支持，更好地支撑业务迭代； 3.参与系统需求分析，业务逻辑流程设计，相关文档编写； 4.以自身良好的项目管理和协调沟通能力，负责跨团队重点项目的推进工作； 5.为团队引入创新的技术和解决方案，指导和培训团队开发成员。 职位要求： 1.本科及以上学历，精通Python开发，有5年以上python项目开发经验； 2.具有丰富的架构设计，运维和治理经验，熟悉python主流开发框架； 3.扎实的计算机基础知识，较强的逻辑理解和学习能力； 4.熟悉Python多进程协程开发，熟练使用Mysql、SQlite等数据库； 5.具有较强的架构设计能力和代码优化能力，遵守PEP8编码规范 6.熟练掌握性能调优、数据管理和维护等工作； 7、有以下经验者优先： 1.有python和C++混合编程经验者优先； 2.熟悉Kivy/PyQT库使用，有客户端开发经验者优先； 3.有项目工程化开发经验者优先。

职位描述： 1、参与公司面向新零售方向的系统分析和设计工作； 2、按照要求完成功能模块的设计、编码实现、功能验证及模块测试； 3、独立完成产品、项目的核心模块和研发工作； 职位要求： 1、本科以上学历，具有3年及以上的Java平台开发经验； 2、Java基础扎实，熟悉jvm相关知识，能熟练应用struts2/spring等开源框架进行开发； 3、熟悉MySql，SQL Server、Oracle其中一种及以上的的关系数据库并熟知sql规范以及一定的sql优化经验； 4、熟悉servlet、JMS、EJB、jdbc、JMX开发，熟悉J2EE规范，熟悉各种常用设计模式； 5、熟悉Maven、Svn、git等项目开发工具的使用； 6、具备良好的编程习惯、程序设计的能力，态度端正，并能够承受正常范围内的职业压力； 7、有电商系统、面向新零售系统开发经验优先；

职位描述： 1、参与公司数字零售方向的系统分析和设计工作； 2、按照要求完成功能模块的设计、编码实现、功能验证，模块测试以及调优； 3、独立完成产品迭代相关的研发工作； 职位要求： 1、本科以上学历，具有5年及以上的Java 平台开发经验，熟悉会员或营销相关的业务； 2、基础扎实，精通Java后端技术，Struts，Spring MVC,MyBatis等开源框架；熟悉多线程、高并发相关的技术点； 3、熟悉MySql，SQL Server、Oracle其中一种及以上的的关系数据库并熟知sql规范以及一定的sql优化经验； 4、熟悉Tomcat、Nginx、Redis、ES、Kafka等中间件的适用； 5、熟悉Maven、git等项目开发工具的使用； 6、态度端正，沟通表达良好，能承受正常范围内的职业压力； 7、有Hive,Spark,ClickHouse等大数据相关技术的经验优先；

职位描述： 1、深入研究WMS/TMS系统，发掘产品需求，结合仓储物流业务方需求及未来发展趋势，进行创新性的物流系统方案规划、设计，有零售、生鲜WMS/TMS行业经验更佳； 2、参与新零售行业WMS/TMS产品构建全过程，结合业务需求及WMS/TMS产品未来发展，进行WMS/TMS产品规划、落地，确保产品建设成果符合预期； 3、使用英语与国外客户进行深层次沟通与交流，从而根据业务推进进度随时更新产品建设计划，以配合业务更好拓展； 4、推动业务部门完成新产品的上线及运营推广，完成产品实施落地. 职位要求： 1、英语流利，能跟国外客户进行正常的商务交流（东南亚客户）； 英语专业或留学背景、国外工作背景优先； 2、对物流行业和物流系统有一定了解； 3、性格开朗，并具备良好的沟通能力和表达能力。

职位描述： 1、负责区域内拓展渠道合作及支持渠道伙伴开展业务，完成公司分配的销售指标和任务。 2、负责执行和推动公司渠道政策，开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围。 3、负责渠道伙伴的销售培训，客户陪访和销售扶持等工作，建立渠道网络，管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 4、能提供市场趋势、需求变化和客户反馈方面的准确信息，输出数据分析报告，持续推动产品的迭代。 职位要求： 1、**本科及以上学历，3年及以上软件/硬件渠道销售经验，有新零售Saas渠道网拓展经验者优先； 2、熟悉新零售、Saas系统或电商生态链的行业特性和发展趋势，较强的业务规划和思考力洞察力，有客户成功意识。 3、较强的成果导向，拥有渠道资源及销售技巧，较强的人际敏感度和内外部统筹能力。 4、善于沟通协调，较强的个人感染力和说服力。抗压力和学习力强，快速接受新事物和新模式，持续奋斗的精神、敢于创新与挑战。 5、能接受出差。

职位描述： 1、深入了解掌握多点渠道全线产品，对内对外提供产品理念、价值、使用、实施上线、后期维护等内容的培训工作； 2、协助渠道经销商实施落地重点项目； 3、协助渠道经销商重点项目公关阶段方案讲解及产品演示等工作； 4、编写培训相关及产品实施工具等资料； 职位要求： 1、**本科及以上学历，计算机相关专业； 2、有良好的逻辑思维、沟通表达能力，具备较强的学习及创新能力； 3、精神面貌良好，有较好的客户服务及团队协作意识； 4、具备良好的课程研发能力和讲授技巧者优先； 5、熟悉零售商超业务，有3年以上零售行业软件技术支持、培训、实施等相关工作经验者优先； 6、能服从工作安排，接受全国各地高频短期出差。

职位描述： 1、负责财务系统模块的产品规划和落地，包括调研，需求分析，产品定位等，对产品全生命周期进行管理； 2、能深入理解用户、客户、产品的价值关系，理解零供关系管理中的用户诉求，正确规划产品发展方向； 3、负责产品版本迭代管理，编写产品功能、交互设计等需求文档，推动、协调团队合作达成产品目标。 4、协同公司内部各个部门之间的协作，通过协调相关组织资源，来完成产品方案的落地及实施。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年以上产品经验，2年以上财务产品设计或者实施经验，有大型线下零售行企业ERP产品经历者优先； 2、具备财务整体产品经验，熟悉财务信息化，创新意识强，对数据敏感，善于发现问题，解决问题； 3、思维清晰有条理，沟通表达能力强；包括需求调研分析、产品原型设计、数据模型设计、内外部资源协调等； 4、对市场上主流ERP产品如SAP、用友、金蝶等有深入了解和实施经验加分。 5、因面向海外客户，该职位要求具备较好的英语听说读写能力。

职位描述： 1、负责零售SaaS系统的销售及商业化，面向华中及华南区域的零售商超头部客户销售零售联合云解决方案； 2、跟进公司大客户资源，识别、挖掘、引导客户潜在需求，结合客户组织、政治地图、核心干系人制定核心经营策略，与售前、交付等团队协作跟进商机全过程，推进 SAAS 销售和完成销售目标； 3、建立与客户集团各条线的良性合作关系，开发潜在零售商超客户并定期回顾，进行客情和销售链条的售前/售中维护和管理，持续提升满意度； 4、能提供市场趋势、需求变化和客户反馈方面的准确信息，输出数据分析报告，持续推动SaaS系统的迭代。 职位要求： 1、**本科及以上学历，5年及以上的零售系统的SaaS/ERP/硬件销售经验，有系统商业化解决方案全案成功案例者优先； 2、熟悉新零售、Saas系统或电商生态链的行业特性和发展趋势，较强的业务规划和思考力洞察力，有客户成功意识； 3、较强的成果导向，拥有行业资源和成熟的商机挖掘方法及主动跟单能力，较强的人际敏感度和内外部统筹能力； 4、善于沟通协调，较强的个人感染力和说服力。抗压力和学习力强，快速接受新事物和新模式，持续奋斗的精神、敢于创新与挑战； 5、对销售能力建设、销售力赋能有方法有实践有成果，具备较强的系统性建设能力； 6、能接受出差。

职位描述： 1、基于国际会计准则编写与修订企业会计政策及相关财务制度； 2、负责国内PRC合并报表的IFRS转化，完成集团合并报表的编制； 3、负责提供应上市监管要求的财务数据及信息，以及IPO相关支持工作； 4、负责完成IPO审计相关工作； 5、负责上市公司的财务报告及会计信息披露。 职位要求： 1、**本科及以上学历，财经类专业优先； 2、3年以上四大会计师事务所工作经验或者互联网经验者优先，英语读写精通； 3、熟悉国际会计准则，具有港股上市公司财务报告经验优先，或完整参与港股IPO经历优先； 4、能够熟练使用办公软件及财务相关软件； 5、有良好的职业道德，较强的沟通协调和决策能力，勇于承担责任和压力。

职位职责： 1、负责抖音产品生活服务相关业务的数据分析工作，通过分析帮助业务解决在BC两端遇到的问题并实现业务目标； 2、负责业务上各类产品/运营的策略制定与优化、A/B实验设计与分析、运营活动效果评估、核心指标异动分析等工作，找到数据现象背后的成因，明确用户痛点和需要，给出后续优化建议； 3、主动发现业务本质的需要和痛点，找到可改进/提效的机会，给出具体可行的优化建议，推进落地并带来业务实际提升。 职位要求： 1、有本地生活、电商等相关行业从业经验优先，有商业分析、战略分析经验者优先； 2、善于思考和总结，能够持续改进工作方法； 3、能快速理解商业逻辑，通过数据量化拆解业务问题的成因及影响，并给出具体可行的优化方案； 4、具备解决复杂问题的数据分析能力、数据采集方案设计能力和优秀的沟通协调能力。

岗位职责： 1、对无线项目交付团队技术人员、组织架构、工作流程、激励考核和产品方案等进行综合管理，确保高效和高品质完成项目的实施交付与运维。 2、根据电力行业特点及应用场景需求，制定无线专网通信综合解决方案。 3、配合销售人员及售前人员进行市场推进，包括解决方案支持、投标支持等各项工作。深入理解行业特征和把握行业客户业务需求，帮助客户对公司产品和方案的优势建立清晰认知。 4、带领团队高效和高品质完成项目的落地与实施，同时提供良好的售后和运维服务。 5、根据售前、工程和售后工作内容，不断标准化流程、文档及知识，输出销售工具包等标准材料，培训和提升团队，并在此基础上完善和优化。在提供好的产品和解决方案的同时，建立一个强大的技术团队，建立一套高效的管理机制，建立与时俱进、不断领先的方法论。 6、对销售人员和其他相关部门定期进行技术培训，确保销售人员对业务和产品了解充分、精准，确保运营团队能够更好地提供支撑。 7、能够和其他业务部门及公司产品、研发中心等保持良好的沟通，协同更多资源来完善方案和提升方案；善于和公司外部资源协同，共同面向大型项目和联合研发。 任职要求： 1、通信相关专业，***大学本科及以上学历，硕士以上学历优先，985/211和通信专业院校优先； 2、八年以上通信专业性工作，五年以上项目实施交付经验，三年以上项目管理经验；有垂直行业通信解决方案工作经验者优先，具有电力行业通信项目经验的优先； 3、对LTE、5G移动通信技术以及WLAN、LPWAN等无线通信技术的一种或几种有较深的理解； 4、至少熟悉网络规划、网络设计、网络工程实施、网络优化中的3个以上环节； 5、熟悉项目管理流程及管理方法，熟练掌握项目管理工具； 6、责任感强，团队意识强，认真、积极、主动、细致、沉稳；善于沟通和表达； 7、富于创业精神，能承受高压和挑战，可接受出差。