• 15k-25k 经验5-10年 / 大专
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责公司线上(如:抖音等)或线下课程的财税知识相关培训及分享; 2、搭建税务培训体系,以业务为驱动,及时调整并实施合适的培训内容; 3、结合行业动态,解读国家最新的税务政策法律法规; 4、能独立组织开发培训课程,编写培训课件。 任职要求: 1、本科以上学历,5年以上财税行业工作经验,三年以上税务培训经验; 2、能独立撰写培训课件,熟练制作PPT; 3、具有注册会计师、注册税务师证书者优先; 4、工作时间弹性工作制; 5、热爱培训工作,踏实稳重,有团队精神,能够与公司共同发展。 公司福利: 1、5-15天带薪年假,10天左右带薪春节假期,法定节假日,节日福利及生日会下午茶; 2、舒适和谐的办公氛围,为员工提供冰箱,微波炉等设施; 3、每年公司组织旅游1-2次,团建活动; 4、公开有透明的培训晋升机制,优秀的企业平台,为员工提供更宽阔的发展通道; ·····
  • 5k-9k 经验1年以下 / 不限
    医疗丨健康 / 上市公司 / 150-500人
    1.负责给公司入职员工进行培训,为公司进行筛选人才
  • 10k-12k 经验3-5年 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    主要职责: 1.设计、开发和实施各种培训课程,包括但不限于新员工入职培训、技能提升培训、团队建设培训等。 2.确保课程内容具有吸引力、易于理解,并能够有效地传递关键信息。 3.运用各种教学技巧和方法,包括案例分析、角色扮演、小组讨论等,以提高学员的学习效果。 4.跟踪培训效果,收集反馈,持续改进课程质量。 5.参与公司内部或外部的研讨会和讲座,分享行业知识或经验。 6.与其他部门保持良好沟通,了解员工需求,提供相关支持。 7.按照公司要求,完成其他相关任务。 职位要求: 1.本科及以上学历,专业不限,有相关行业经验者优先。 2.具备2年以上培训或教学经验,有团队管理经验者优先。 3.优秀的口头和书面表达能力,能够独立设计并完成高质量的培训材料。 4.擅长沟通,具有优秀的组织能力和演讲技巧。 5.具备强烈的责任心和良好的团队合作精神。 6.能够适应较高的工作压力,并保持工作的高效率。 7.熟悉常用的办公软件,如Word、Excel、PPT等。
  • 25k-35k·13薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责财税AI产品规划:聚焦于会计核算、税务申报、税务筹划、财务分析、资金分析与审计辅助等企业财税核心场景,负责对应AI智能体及工具(如:智能报税助手、动态税务规划引擎、自动化财务分析平台、发票合规审查系统)的全生命周期管理,确保产品精准解决用户痛点。 2、需求分析与产品设计:深入理解财税业务流程(如:纳税申报流程、税务筹划方案比对、财务报表解读、发票校验规则),结合大语言模型、智能体框架与RAG等AI技术,将专业需求转化为可落地的AI产品功能与智能体交互逻辑,并输出高质量的产品需求文档。 3、主导产品实现与迭代:主导AI智能体的功能设计、开发与迭代优化,明确其核心业务逻辑(如:税务智能体的法规推理链条、财务分析Agent的指标计算与洞察生成机制)。协调算法、开发等团队,确保AI产品的准确性、实用性与用户体验。 4、产品验证与效果评估:联动资深财税专家与企业用户进行产品验证,收集反馈,并通过关键指标(如:业务处理效率提升、风险识别准确率、分析报告的采纳度)量化产品价值,驱动产品持续优化。 5、跟踪趋势与跨团队协同:跟踪财税政策与AI技术发展趋势,确保产品合规性与前瞻性。作为沟通枢纽,高效协同业务、技术与运营团队,保障项目顺利推进。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备5年及以上产品经理工作经验,其中至少1-2年专注于财税领域AI产品,并有财税领域相关产品或智能体的设计与落地经验。 2、具备扎实的财税领域知识,能够理解会计核算、税务、财务分析及内控等场景的业务逻辑,并能与技术团队进行高效沟通。 3、了解AI技术在业务场景的应用,熟悉智能体的基本搭建范式(如ReAct, Tool-Using)及RAG等技术,能清晰界定AI产品的能力边界与技术路径。 4、熟练使用Axure、Figma等产品设计工具,掌握Jira等项目管理工具,具备优秀的文档撰写与沟通协调能力。 5、拥有财会、税务等相关专业背景,或持有CPA、CTA等相关专业资格证书者优先,能独立应对细分财税场景下 AI 产品的复杂设计需求。​
  • 1k-2k 经验不限 / 不限
    教育 / 未融资 / 少于15人
    一、职位描述: 1、 课前辅助老师整理讲义资料;课中维护上课秩序;课后及时反馈老师的上课情况、学员的意见等; 2、负责联系学员开通课程,做好数据统计 3、 负责学员班群服务,与客户建立并维持良好的关系 4.、配合公司完成其他工作事项安排 二、职位要求: 1、学历不限,专业不限,有上进心,工作细心负责,有主动性,并且热爱教育工作; 2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力,良好的客户服务意识; 3、从事过销售工作,有经验者优先; 4、独立工作能力强,执行力强,处事积极,思路清晰,耐心细 三、福利待遇: 1、朝九晚六,周末双休 2、公司零食不断,每周三下午茶 3、舒适的办公环境,不定期举行公司聚会活动,聚餐、团建等,公司集体氛围好; 4、内部员工可以享受内部学习课程免费或者优惠,免费进行自我提升! 5、对自己有更高要求的,学习能力强的,可以申请转岗做实习老师,一经录用,薪资大幅度提升
  • 20k-40k 经验5-10年 / 本科
    营销服务|咨询 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责跨境电商相关知识的培训,讲课方式分为:线上录播课,直播课和线下授课。 2,课程内容涉及的平台包括:亚马逊,独立站,沃尔玛等主流平台;也可以包含如ozon,temu,etsy,coupang,allergo,Cdiscount等新兴平台;或者是AI(人工智能)相关主题课程。 3,讲课课题可以包含,亚马逊相关主题:站内运营,团队管理,产品开发,供应链管理,财税等;亚马逊CPC广告投放(SP/SB/SD广告推广策略),站外推广,爆款打造,产品开发,选品思路及品线规划;以及独立站相关主题:海外品牌推广,社媒营销(ins,Pinterest,YouTube,Reddit,Twitter等),TikTok直播或者广告投放;沃尔玛爆款打造,体系化运营等,以及ozon,temu,etsy,coupang,allergo,Cdiscount等平台运营课程;以及各类的AI工具在跨境电商中的应用,比如AIGC,ChatGPT,MJ,SD,Deepseek等等 (讲师可以选择自己擅长的课题讲) 4、负责培训课程主题的设计与开发,编写课程大纲,制作课件PPT,输出课程介绍文案,按照约定时间录制线上视频课程或直播授课,有讲课经验者可安排线下讲课; 5、对学员日常问题进行解答及指导。 任职条件: 1、有5年以上跨境电商从业经验,有成功的项目经验,操盘过千万或者亿级的项目,有多个爆款打造的经验,在某个领域深耕3年以上,1年以上跨境行业培训经验; 2、有跨境电商企业内训,员工培训,线下活动分享或者顾问咨询经验者优先; 3、有跨境电商大厂的工作经验优先; 4、熟练掌握AI在跨境电商中的运用经验优先; 5、有特殊品类从业经验者优先,比如**用品类目; 6、责任心强,富有激情,有较强的亲和力及感染力,具备良好的文字和语言表达能力,善于沟通,思维敏捷。 PS:兼职岗位,不需要在坐班制
  • 电商 / 未融资 / 15-50人
    1. 直播转化执行 - 在抖音等平台承接付费主播引流用户,通过直播/群直播形式讲解福利课、公开课等,建立专业信任感。 - 设计高转化话术脚本,精准传递课程价值,完成用户从试听到付费的决策引导。 - 实时解答用户疑虑,应对价格抗性、效果质疑等典型拒绝话术。 2. 销售目标达成 - 负责个人直播间/社群转化率,核心考核指标:首购转化率、客单价提升率、付费课程GMV。 - 分层运营用户(新流量/意向用户/观望用户),针对性推送限时优惠、赠品等转化钩子。 3. 数据复盘优化 - 每日分析转化漏斗数据(观看-留资-付款),优化直播节奏、产品介绍逻辑。 - 提炼高转化场景SOP(如“限时拼团话术”“案例见证植入技巧”),反哺团队策略。 4. 课程内容协作 - 基于用户痛点反馈,向课程研发团队输出付费课卖点优化建议。 5. 形象管理 - 在镜头前保持专业、亲切的形象,维护并提升个人及品牌的讲师形象。 具体要求: 1. 1年及以上知识付费主播或带货主播相关经验,有成功销转案例者优先有销转课程讲解的经验,有可验证的课程转化业绩(需提供案例)。 2. 销讲力:能同时驾驭专业感(知识点拆解)与销售感(紧迫感营造),口语化表达强,普通话标准。 3. 数据敏感度:熟练解读UV转化率、停留时长、互动率等直播数据。 4. 用户共情力:快速识别用户潜在需求,针对性推送相关课程,完成转换。 5. 良好的直播控场能力和临场应变能力,能熟练使用主流直播工具及相关办公软件。 6. 优先条件:有个人运营的知识类社交媒体账号优先。
  • 6k-7k 经验5-10年 / 本科
    硬件,移动互联网 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.按公司制度及财务规范办理公司人员差旅报销、采购报销及其他日常费用报销。 2.负责财务会计及税务机关对接,配合管理公司税务申报、发票管理及其他涉税事宜。 3.管理公司考勤记录,编制考勤及餐补报表。 4.办理员工社会保险、公积金等相关事宜,保持与所涉及的办理机构的有效沟通。 5.管理办公设备及耗材,包括打印机、纸张等物资的采购与维护。 6.辅助参与公司商城的在线客服工作,处理与订单、合同、票据相关问题。 7.参与执行公司采购任务审核,包括询价、比价及供应商协调等。 8.管理公司财税资料、商务资料、内勤资料等。 9.视能力情况参与或负责公司采购合同、销售合同、各种合作协议等涉及的商务谈判。 二、任职资格: 1.学历要求:本科以上学历,财务、会计、商务、行政管理相关专业优先。 2.工作经验:具备3-5年综合财务、行政管理或商务岗位工作经验。 3.专业能力:熟悉财务管理、税务处理及社保业务,具备基本的合同管理与商务沟通能力。 4.素质要求: (1)具备高度的责任心和敬业精神,能够细致处理繁杂事务。 (2)具备良好的跨部门沟通与协调能力。 (3)能够独立处理工作职责范围内的相关工作,具备较好的事务管理和时间规划能力。 (4)注重流程规范与数据准确性,具备较强的执行力和问题解决能力。 5.保密要求: (1)具有保密意识:能充分理解保密工作的重要性,具备较强的政治敏感性和安全责任心。 (2)践行保密行为:能自觉遵守涉密载体、涉密场所、涉密计算机和通信设备的各项管理规定,养成良好的保密习惯。 6、其他: (1)在信息技术行业单位有超过2年以上工作经验优先。 (2)持有C1以上驾照且能熟练驾驶优先。 (3)能力突出者可另行约定绩效能力补助。 (4)年龄28岁以上,****。
  • 3k-6k 经验不限 / 不限
    企业服务,广告营销,通讯电子 / 未融资 / 少于15人
    招聘传统文化讲师 无需露脸、卖货,有话术培训,零基础也能轻松上手,新赛道,收入稳定 认知决定财富高度,你永远赚不到认知以外的钱,换个思路,抓住机会就能赚钱,直播依然是主流 在家就能直播,时间灵活自由,不用打卡上班 艺冉信息咨询中心    持续招收主播诚邀您的加入
  • 10k-14k 经验3-5年 / 本科
    医疗|健康 / 未融资 / 少于15人
    一、岗位职责: 1. 负责公司内部员工的培训工作,提升员工的专业技能和综合素质。 2. 根据公司战略发展需求,制定培训计划,编写培训教材,实施培训课程。 3. 分析员工培训需求,为员工提供个性化的培训方案。 4. 负责培训课程的讲授,确保培训效果达到预期目标。 5. 对培训效果进行评估,提出改进措施,持续优化培训体系。 6. 参与公司培训项目的策划与实施,协助完成培训相关的其他工作。 二、岗位要求: 1. 学历要求:本科及以上学历,教育学、心理学、企业管理等相关专业优先。 2. 工作经验:3年以上企业培训工作经验,有知名企业培训讲师经验者优先。 3. 专业能力: - 熟悉****理论,具备较强的培训课程设计和授课能力。 - 熟练掌握培训方法和技巧,善于运用案例分析、互动讨论等教学手段。 - 具备良好的沟通能力,能够与学员建立良好的互动关系。 4. 知识结构: - 了解企业管理、市场营销、人力资源等相关知识。 - 熟悉国家相关政策法规,具备一定的法律知识。 5. 个人素质: - 具备较强的责任心和敬业精神,能够承担较大的工作压力。 - 具备良好的团队合作精神,能够与同事共同推进工作。 - 具备较强的自我驱动力,善于学习和总结,不断提升自身能力。 三、薪资待遇: 1. 薪资:底薪+绩效奖金,具体****。 2. 福利:五险一金、年终奖、带薪年假、节日福利等。 四、工作地点:我国某城市(具体地点面议) 欢迎有志之士加入我们的团队,共同为公司的发展贡献力量!
  • 13k-25k 经验3-5年 / 大专
    企业服务,工具 / 未融资 / 15-50人
    关于我们公司: 点开科技是专注于财税数字化领域的科技企业,核心产品包括智能财税软件、税务风险管理系统等,服务覆盖全国数千家企业。我们致力于通过技术创新赋能财税行业,现诚邀优秀人才加入,共同推动财税服务智能化升级! 岗位职责: 1、客户开发与维护 2、负责财税软件及财税服务产品的市场推广,通过电话、面谈、陌拜等方式开发新客户,完成销售指标。 3、维护存量客户关系,定期回访并挖掘潜在需求,促进客户复购及转介绍。 4、针对客户需求提供定制化财税解决方案,完成商务谈判及合同签订。5、收集行业动态及竞品信息,分析客户需求,优化销售策略。 岗位要求 1、大专及以上学历,财税、市场营销、工商管理等相关专业优先。 2、3年以上销售经验,有财税软件、财税服务公司或企服机构销售经验者优先。 3、具备优秀的沟通能力及客户需求挖掘技巧,能独立完成销售全流程。4、抗压能力强,适应快节奏工作,目标导向,有成功签单案例。 5、熟悉财税行业政策及基础知识(如税务申报、代理记账流程等)者优先。 加分项 拥有财税服务机构(如会计师事务所、税务师事务所)或代账公司客户资源。 具备团队管理经验或大客户销售经验。 福利保障:六险一金、带薪年假、节日福利、定期体检。 职业发展:专业培训体系、晋升通道(销售顾问→团队主管→区域经理)。 工作环境:弹性工作时间(如9:00-18:30)、双休、交通便利。
  • 7k-12k 经验1-3年 / 大专
    金融 / 未融资 / 50-150人
    【岗位职责】 1、负责线上收集客户记账报税资料,审核并分析客户公司记账报税情况; 2、负责对接客户解答及处理工商财税咨询,主动为客户进行财务报表分析、政策解读,为客户提供专业的财税方案; 3、负责维护客户关系,在客户服务到期前,出具方案联系客户续签; 4、根据客户的财务报表,进行税务筹划指导,规避风险; 5、在维系代账客户的基础上可开发并享受增值业务提成; 【任职要求】 1、大专及以上学历,财会相关专业; 2、具备良好的学习能力,积极好学,主动关注最新财税政策,保持政策敏感度; 3、性格活泼开朗,良好的沟通能力及较好的抗压能力;
  • 10k-15k 经验1-3年 / 大专
    金融 / 未融资 / 50-150人
    【岗位职责】 1、带领团队完成续费及二次开发等工作; 2、收集客户记账报税资料,审核并分析客户公司记账报税情况; 3、负责对接客户解答及处理工商财税咨询,主动为客户进行财务报表分析、政策解读,为客户提供专业的财税方案; 4、负责维护客户关系,在客户服务到期前,出具方案联系客户续签; 5、根据客户的财务报表,进行税务筹划指导,规避风险; 6、在维系代账客户的基础上可开发并享受增值业务提成; 【任职要求】 1、大专及以上学历,财会相关专业; 2、具备良好的学习能力,积极好学,主动关注最新财税政策,保持政策敏感度; 3、性格活泼开朗,良好的沟通能力及较好的抗压能力;
  • 15k-30k 经验3-5年 / 大专
    医疗|健康 / 天使轮 / 2000人以上
    执行力训练如何关联深层心理, 黄埔课程通过责任重构、干扰破除、自我驱动三大机制,间接触达学员的价值观与行为模式,可能引发其对家庭角色的再思考。讲师的核心任务是以军事化管控+情感激励推动行为蜕变,其强度与深度易引发强烈心理触动。若你体验的课程直接涵盖家庭议题,可能是机构在标准框架外融入了定制化心理模块,建议进一步核实课程版本细节。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    金融业 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、定期总结行情研判分析,作为线下活动或沙龙的讲师,能提供相应的讲座和培训支持; 2、需要有业务开发经验,对客户需求有敏锐的洞察力,及时捕捉期货市场变化,及时转化成有价值的信息,供内部参考; 3、跟踪各种金融产品的走势,提供相关信息支持; 4、有直播经验,能协助策划筹备课题课件,提供有价值的分析和策略; 5、对客户咨询的期货交易情况进行评估,及时发现和纠正风险,提供专业化服务。 任职要求: 1、本科及以上学历,形象气质佳; 2、需要期货公司工作经验2年以上; 3、必须持有期货从业资格、投资咨询资格者优先; 4、热爱金融行业,有良好的市场分析能力、沟通技巧和客户服务意识。