• 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 未融资 / 500-2000人
    1、负责融中四大产品:金融数据&定制研究咨询、品牌公关PR服务、培训以及会员服务的业务拓展工作,完成客户开发及产品销售工作,配合业务部门、定期更新并提出产品升级策略; 2、不断挖掘市场潜在客户,对拟拓展目标客户:Gp、LP、金融机构、企业、政府、院校等客户进行拜访; 3、对客户需求信息及相关市场信息进行收集与整理,作为公司产品和服务改进的依据,并为部门销售策略提供支持,以配合公司战略; 4、新客户开拓及老客户维护,针对性地提出产品&服务方案,达成合作意向,签订销售合同,并跟踪完成应收帐款的回收; 5、分析产品市场,收集并整理各类客户资料,建立良好的沟通关系,维护已成交客户,定期拜访更新信息; 6、负责与政府及机构的合作洽谈工作,包括政府重大采购项目的竞标、政府客户的关系维护、国内主流投资机构的赞助合作及定制需求的洽谈及关系维护; 7、宣传并推广公司产品与品牌、企业文化,负责战略合作伙伴关系的建立与维护,协助参与重大专项接待任务的协调准备、组织实施、节点把控等工作; 任职要求: 1、**本科及以上学历,市场营销、金融、经济学专业优先; 2、具备较强的领悟能力、逻辑思维能力以及敏锐的分析能力; 3、具备良好的人际沟通、协调组织能力和团队协作精神,积极创新,乐于面对挑战,抗压能力强; 4、有为政府/企业/机构客户提供产品或服务的成功销售经验者优先;
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    文娱丨内容,教育 / 未融资 / 少于15人
              新媒体运营职责         负责相关短视频平台及官方微信公众号的运营工作,从垂类内容、用户活跃到商业变现整个生态运营,包括內部孵化、外部洽谈导入及运营、内容商业化变现等。对栏目内容的数量、质量、阅读量、孵化和签约数量、生产效率、商业化产品负责。 一、栏目內容运营: 从内容的调性定位、供给生产到稳定持续增长,包括组建内容团队,制定月度攻略产岀计划;内容生产方面内部iP打造,达人孵化,制定內容标准和运营策略,策划短视频节目,联系视频头部创作者及外部MCN,协调各频道资源位,参与招商提案和议价。 1、内容引入:制定引入运营管理策略,控制内容生产成本;打造百万粉丝垂类产品,内外部孵化挖掘达人,创作点赞过W、播放量上亿的视频内容。 2、活动策划:通过社会热点、突发事件、深度专题、节假日等线上线下活动策划来拓宽内容生产的广度,提高用户的活跃和粘性,增加播放量。 3、内容分发:根据用户属性和行为画像分析等了解用户喜好,制作相关内容分发给用户,满足用户长尾需求;APP全量、定向、个性化PUSH的执行和推送,跟进运营数据及定期数据复盘,及时调整优化,对打开量、打开率负责。  二、∪GC、KOL达人运营: 主要负责KOL达人的导入、孵化、內容生产和商业化变现等工作。根据不同合作阶段、不同类型层级的达人建立达人成长档案,制定达人全生命周期运营成长体系策略。 1、引入:内部达人挖掘孵化,外部目标平台挖掘,MCN、PGC洽谈,线上线下招募活动,为平台签约垂直类别KOL达人。 2、促活:搭建等级制度、成长体系、收益体系,策划内外部热点话题、任务发放及激励活动,通过话题、活动等以流量扶持帮助有一定基础的达人涨粉。 3、管理:根据达人的內容质量、频率、稳定性、內容产出成本等制定准入、激励、清退机制。  三、MCN、PGC机构运营: PGC、MCN的洽谈、导入和运营,针对机构达人内容作岀指导,通过活动、流量扶持等保证机构的留存、日活、以及内容贡献数量和质量,对创作者数量、内容质量负责,负责抖音、头条号、号外、征文、超级话题及其他内容产品的运营培训。    制定MCN运营手册、入驻规范和政策、MCN季度、年度新增拓展指标、MCN分类、分级管理标准以及MCN违规惩戒规定等。  四、商业化变现运营:    平台商家引入的对接和运营管理,KOL、MCN机构商业化变现对接。撰写内容营销方案并参与提案,维护各领域KOL创作者,负责商业化直播接洽,针对整合营销搭建科学化传播模型、舆情控制带货效果模型。通过垂类内容、活动、产品迭代、数据、流量扶持等为商家导流,提高GM∨,实现内容商业化变现。    建立并促进达人与商家的合作关系,负责访谈和直播栏目,参加合作方新品发布会、行业展会,执行推进活动、统筹协调活动资源,跟踪平台日常运营情况,快速解决运营中岀现的各种问题,形成优质的人货品配网络,搜集、整理和反馈产品需求,协助产品经理不断迭代精选联盟,提高人货匹配的效率。  五、数据运营: 通过用户、内容、产品、KOL、MCN机构和商业化产品的数据如抖音推荐机制、头部创作者传播分析、抖音人群画像分析、抖音蓝V数据,制作蓝数据月度榜单,分析生产者、栏目内容的质量和效率及转化情况,制定优化内容生产增长策略。 六、产品运营: 收集用户使用反馈,推进产品迭代,提升用户体验,包括内容推荐、搜索、数据统计分析等产品功能。  
  • 6k-10k 经验不限 / 大专
    / 不需要融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、拟定、修改并监督执行公司章程、员工手册、规章制度等; 2、责撰写文案及各种实施方案; 3、协助行政主管完成办公用品订购、记录、发放、盘点工作; 4、负责公司各种证件的办理; 5、维护公司日常办公秩序和办公环境; 任职要求: 1、有一定文字功底,本科及以上学历,新闻专业及编辑出版专业; 2、一年以上相关工作经验; 3、有较强的责任心和团队合作精神,思维敏捷; 4、做事认真仔细,有条理,有逻辑性; 5、熟练使用office办公软件; 6、具有良好的沟通和协调能力; 7、能够辅助领导做业绩。
  • 25k-35k·14薪 经验10年以上 / 本科
    电商,硬件 / 上市公司 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责挖掘客户(JD方向)需求,重点挖掘大数据和AI相关建设项目。 2、引导客户体验、使用、购买我司大数据和AI产品。 3、负责接洽客户,主导商务谈判及合同签订、合同回款等工作。 任职要求: 1、计算机/信息管理/通信/数学/统计学等相关专业。 2、了解大数据、人工智能,对数据中台、数据治理、数据建模有实战经验,有体系化数据治理的咨询方法论与实践经验。 3、具备5年及以上JD方向销售工作。良好的沟通能力、文档能力,积极乐观,挖掘和引导客户需求,有大数据项目管理经验者优先。
  • 15k-25k 经验在校/应届 / 大专
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    1、负责代理营销保险产品,进行理赔;2、分析客户个人以及家庭财务需要;3、为客户设计理财方案,制定理财计划;4、协助客户选择优质适合产品;5、协助客户办理投保手续;6、提供优质的售后服务;7、定期回访老客户,维护潜在客户。
  • 文娱丨内容,教育 / 未融资 / 少于15人
    电商运营经验,能接受上六休一的工作节奏。具备独立策划活动及执行 统筹的能力,较强的沟通能力和文案能力。对数据敏感.能够通过数据分析驱动产品设计和业务决策。 能掌控直播电商运营当中的选品急销售细节售后控制。 栏目內容运营:从内容的调性定位,供给生产到稳定持续增长,包括组建内容团队, 制定月度攻略产出计划;内容生产方面内部记打造,制定內容标准和运营策略,策划短视频目,联系视频头部创作者及外部MICN,协调各频道资源位,参与招商提案和议价。 1【招商业务拓展】从0到1搭建销售渠道与商务合 作体系,通过线上线下双渠道模式开展产品销售与重点客户的长期合作,并结合集团品牌部品宣策略推广可行性方案,使得线下合作渠道拓展到15家,线上包括抖音、今日头条、大众点评等7个平台战路合作,借助抖音平台和今日头条使得咨询访问量增长30%,完成销售订单30余单,销售额达到单月 30万元; 1(项目营收管理】通过粗细颗粒收口方案合理配比项目支出与营收,使项目的开支从立项到开业比同行平均项目支出节省8.25%,开业后的两个季度附加增值性收入达到约10万元;
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    1、协助主管完成客户相关保全2、维护及联系老客户进行服务3、客户资料整理及回档4、市场调研及汇总
  • 7k-12k 经验3-5年 / 大专
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    1、从事零售理财/个贷/综拓等零售业务开展及各类零售产品营销; 2、负责市场拓展、客户关系维护,成为精通金融零售业务领域的销售精英; 3、负责外部渠道的开发,做好业务风险管理。
  • 12k-24k 经验不限 / 大专
    金融 / 上市公司 / 50-150人
    金融服务,售后营销,老客新拓。开拓市场,经营区域。做客户金额的顾问,生活的助手。
  • 8k-12k 经验不限 / 本科
    / 不需要融资 / 少于15人
    1、接待客户日常来访,来电,来函等咨询服务,为销售部提供后勤服务。 2、协助业务人员进行订单制作,跟单,样品寄送,并跟进,为销售部提供帮助。 3、处理制作业务员交给的报表,单椐,文件,资料等。 4、受理客户的投诉电话,做好相关记录,及时联系相关业务员处理。 5、定期对重点客户进行电话回访,帮助业务人员做好客情,主动和客户增进了解,介绍公司的企业文化,让客户更加信赖公司的产品。 6、每月总结整理客户的投诉资料,分析出客户最不满意的情况并总结出来,为公司后期改进和制定方案作参考。 7、协助业务员回收货款,并及时提醒业务员相关货款的回收情况。 8、及时提出合理化建议,帮助业务员成长,针对在外出差的业务员,每天电话跟踪一次,咨询是否有需要提供帮助。 9、配合公司其它部门积极开展工作,如:配合仓库的开单发货工作。 10、做好每次部门会议的工作安排,为部门提供方便。 11、组织搜集相关能促进业务员成长的.资料,分发到个人阅览,让业务人员圆满。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    主要负责公司产品宣传和销售,可以发展团队,基本法最好,有利于业务人员提高收入和事业发展。
  • 8k-10k 经验3-5年 / 大专
    其他 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1.负责银行业务系统功能开发; 2.负责银行业务系统日程运维工作; 3.根据需求说明书进行概要设计、详细设计、编码、单元测试等工作及相关文档的编写 应聘条件: 1.计算机相关专业,大专以上学历,金融行业项目背景者优先; 2.有3-5年以上Java开发经验、熟练适用主流应用架构,熟悉Linux常用基本命令的操作; 3.具有良好的编码习惯,具备扎实的程序代码基本功和学习能力; 4.熟练使用Oracle等主流数据库, 有数据库设计及优化经验者优先; 5.具有良好的沟通理解能力、强烈的责任心和学习能力; 6.能够独立完成系统功能开发、单元测试及集成测试; 7.有银行系统开发经验者优先考虑。 *我行将结合应聘者本人的学历、经历等情况,予以综合认定入职后的岗位和级别。 应聘方法: - 可登录友利银行官网(www.wooribankchina.com)人才招聘界面,按照官网公示要求进行简历投递。 * 请使用我行模板的《应聘申请表》,且勿变动表格格式; * 《应聘申请表》的命名请根据“应聘岗位-姓名-毕业院校-专业-学历-毕业年份”形式命名,例:“科技部-XX大学-XX专业-本科-2022.08; 职位福利:周末双休、五险一金、绩效奖金、定期体检、带薪年假、节日福利、补充医疗保险
  • 9k-15k 经验3-5年 / 大专
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    一、岗位职责 1.负责开拓股东客户单位财产险、人身保险业务; 2.负责客户日常关系维护、客户培训、赔案处理、保险费催缴工作; 3.负责系统外部业务拓展及客户服务工作; 4.完成公司交办的其他工作。
  • 6k-12k·14薪 经验1-3年 / 本科
    数据服务|咨询,软件服务|咨询,专业服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责数字化业务实施及售后运维,包含项目需求调研与分析、实施方案编制、项目过程管理与运维、用户培训。 2、负责数字化业务实施过程中对外与客户建立并保持良好的工作协作关系,对内处理好相关部门协作、沟通等问题。 3、完成上级领导交办的其他事务。 任职要求: 1、油气储运、石油天然气工程、化学工程与工艺、计算机科学与技术、通讯信息、地理信息等相关专业,***本科及以上学历。 2、具备2年及以上石油石化或信息类行业经历,具有软件开发、工程设计、项目管理、工程施工或者运营单位工作经历者优先。 3、具备较强的逻辑判断和归纳能力,能快速理解和定位业务需求,具备独立的文档编写能力。了解Revit、navisworks、SPS等相关工艺软件;墨刀、Axure等原型设计软件;Office,WPS等办公软件等优先考虑; 4、能适应短期或中长期国内外出差任务,身体健康,心理素质好,能够承受一定的工作压力。
  • 10k-11k 经验不限 / 大专
    金融,企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    公司提供客户名单联系客户。通知客户来办理业务。20岁以上。50岁以内有无经验均可。