• 13k-15k·14薪 经验3-5年 / 本科
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责 1、负责腾讯音乐娱乐集团IT应用系统开发工作,包括但不限于人事、IT中台等领域信息化系统的开发和实施落地。 2、负责相应领域系统的持续优化和日常维护,保障系统的持续优化迭代,以及系统的安全稳定高效运行。 3、协助进行系统推广、培训、运营等相关落地支持工作。 岗位需求 1、***大学本科及以上学历,计算机相关专业优先;3年以上应用系统开发经验; 2、精通PHP语言,同时有实践过Golang等后端语言开发者为佳; 3、熟悉Linux操作系统,能熟练使用MySQL/PostgreSQL/Redis等数据库,熟悉常用的系统性能分析及优化方法; 4、有完整的系统研发经验优先(如需求分析、系统架构设计、研发编码与系统运营);重点掌握后端开发,了解常见的前端开发模式(如Vue)尤佳; 5、有激情有进取心,乐于持续学习,抗压性强,良好的沟通能力和合作精神; 6、对新技术保持好奇心并具有专研精神和创新思维。 岗位签约主体为深圳市腾音管理咨询有限公司(腾讯音乐娱乐集团全资子公司)
  • 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位概述:作为内外衔接的重要窗口,始终保持良好的精神风貌高标准执行公司的接待服务规范。 岗位职责: 1、协助落实重要客户与合作机构等的接待,含会议、活动等各项安排,能针对不同的接待要求,提供妥当的个性化方案,确保接待礼仪、质量标准; 2、负责办公室日常行政事务管理与上传下达与内外沟通,做好办公设施维护,办公区清洁、绿化、卫生检查与着装规范执行、会议室使用管理、茶歇等管理; 3、负责快递与信件等收发工作做好来电咨询及访客接待引导; 4、完善办公固定资产管理,做好每月办公用品的采购计划及办公用品出入库登记、统计工作; 5、公司文件、档案等资料的用印、收发、存档等管理工作; 6、完成领导交代的其他行政部门内的事务。 任职要求: 1、教育背景985/211本科及以上学历(形象气质佳学历可适当放宽); 2、普通话标准熟悉商务礼仪,活泼开朗,爱笑; 3、有行政经验、前台接待经验; 4、工作积极主动,责任心强,有亲和力且善于沟通,做事严谨细致具备解决问题的能力,有较强的服务意识; 5、形象气质佳,身高165cm以上,形体匀称; 6、审美中等偏上,有品位; 7、懂茶艺优先考虑。
  • 30k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责字节跳动国际支付业务所有实体从设立到设立后的公司治理事务,包括对公司所有权结构进行战略规划,牵头成立全球实体,以确保在降低支付成本、提高支付成功率和获取支付牌照等业务目标上取得成效; 2、处理公司注册后事宜,包括但不限于注册信息变更、实体结构和信息维护以及公司文件存档; 3、管理董事会和股东大会流程,包括但不限于规范会议节奏、准备议程和资料包、协调参会人员、记录会议纪要以及制定董事会决议; 4、与合规团队合作,维护持牌实体公司治理相关事宜,包括维护所需的公司治理披露项目(即公司股权结构);提供所有与公司治理相关的材料,以支持许可证申请、续期、合规和内审;确保适用的政策和程序获得董事会及董事会层面委员会的批准,并保持对董事会层面政策进行定期审查和更新的节奏; 5、制定内部操作流程和政策,以明确与相关团队的合作工作流程,提高效率。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、在公司秘书、公司治理或法律领域拥有5年以上经验,且最好在跨国金融科技或金融服务行业有相关经验; 3、具备实施公司治理或合规框架的实用知识和经验; 4、出色的英语书面和口头沟通能力; 5、注重结果,对细节有敏锐的洞察力,具备解决问题的能力。
  • 30k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责字节跳动国际支付业务所有实体从设立到设立后的公司治理事务,包括对公司所有权结构进行战略规划,牵头成立全球实体,以确保在降低支付成本、提高支付成功率和获取支付牌照等业务目标上取得成效; 2、处理公司注册后事宜,包括但不限于注册信息变更、实体结构和信息维护以及公司文件存档; 3、管理董事会和股东大会流程,包括但不限于规范会议节奏、准备议程和资料包、协调参会人员、记录会议纪要以及制定董事会决议; 4、与合规团队合作,维护持牌实体公司治理相关事宜,包括维护所需的公司治理披露项目(即公司股权结构);提供所有与公司治理相关的材料,以支持许可证申请、续期、合规和内审;确保适用的政策和程序获得董事会及董事会层面委员会的批准,并保持对董事会层面政策进行定期审查和更新的节奏; 5、制定内部操作流程和政策,以明确与相关团队的合作工作流程,提高效率。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、在公司秘书、公司治理或法律领域拥有5年以上经验,且最好在跨国金融科技或金融服务行业有相关经验; 3、具备实施公司治理或合规框架的实用知识和经验; 4、出色的英语书面和口头沟通能力; 5、注重结果,对细节有敏锐的洞察力,具备解决问题的能力。
  • 7k-9k·14薪 经验1-3年 / 本科
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 为用户提供多渠道(企业微信、现场、自助报障等)的IT桌面服务,包括:Windows/苹果笔记本、Windows台式机、显示器故障诊断与排查、操作系统(Windows/macOS)、常用办公软件的安装、问题故障排除,确保KPI要求; 2. 提供办公室设备的日常服务,包括:打印机、投影仪、无线投屏设备、调音台、门禁; 3. 根据IT设备生命周期制作采购/处置计划,并完成采购入库和实物处置; 4. 管理IT办公设备,严格按照资产管理流程的操作要求,做好IT办公设备的发放与回收,协助配合IT资产管理员的工作,做到帐实匹配; 5. 根据业务的需求,配合完成会议/直播/现场活动的支持; 6. 参与面向用户的标准化服务事项值班,服务事项包括桌面服务和应用运营服务,如:权限配置、消息推送、流程维护、主数据维护等; 7. 维护IT知识库文档,提高用户自助和AI问答能力; 8. 作为项目资源,参与团队内部项目工作,主动完成团队内部分配的其他工作事项; 岗位要求: 1. 优秀的用户服务能力和沟通技术,强烈的责任意识和结果导向; 2. 两年以上相关工作经验,有大型企业内部桌面服务支持经历者优先; 3. 结果导向意识和团结协作精神,能在高压环境下工作; 4. 有一定的问题分析和解决能力; 5. 有一定的Excel数据加工处理能力和PPT制作能力。 岗位签约主体为深圳市腾音管理咨询有限公司(腾讯音乐娱乐集团全资子公司)
  • 其他 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作内容: 1.协助区域总监落实区域业务的规划 2.拓展区域报刊发行业务 3.做好报刊的发货、退货及款项的回收工作 4.负责协调维护客户关系 任职要求: 1.本科及以上学历 2.三年以上报刊发行业务经验,对报刊发行市场有深入的了解和认识 3.具备出色的商业分析和决策能力,能够准确把握市场趋势和业务机会 4.良好的沟通协调和团队协作能力,能与合作伙伴建立良好的合作关系 5.对报刊发行业务充满热情,具备较强的学习能力和抗压能力 6.能适应经常出差 *加分项: 具有多年邮发报刊工作经验者优先 工作经验:2年以上(具有业务相关资源者可适当放宽) 学历要求:本科及以上(工作经验及过往业绩优秀者可适当放宽) 工作城市:广州 年薪范围:面议 简历接收邮箱 n f z m f x @ n f m e d i a . c o m 邮 件 主 题 请注明:岗位名称+姓名
  • 10k-15k·16薪 经验1-3年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位职责】 1、kol管理和维护 (1)商业化博主的评估和管理:对博主的内容能力、数据表现、商业价值进行综合评估和管理 (2)博主的关系维护:推动博主积极参与运营项目的内容共建、商业项目的参与 (3)商业合作流程梳理:相关合作流程的标准动作和管理文档梳理 (4) 针对各需求部门,不同营销场景下的应用要求,推荐合作博主 2、营销场景下的博主执行流程的跟进,包括从推荐、执行、博主结算和商业合作效果评估的完整流程。 3、参与项目中需要的线下环节执行,如跟拍等 【任职要求】 1、 **本科及以上学历,互联网行业工作经历2年以上,具备项目执行经验; 2、 有大量自媒体资源,包括但不局限于微博、抖音、小红书等平台 3、 熟悉互联网互动营销、口碑营销,有互联网互动营销经验的社交类媒体从业经验的优先; 4、 有良好的协调能力、沟通能力,以及解决困难的耐心; 5、 有亲和力、责任感与敬业精神;工作风格成熟稳重,有良好的学习能力; 6、 有MCN项目经理或者客户经理从业经验优先考虑。 7、 有医疗行业网络红人运营经验者优先。
  • 软件服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、制定产品测试计划和测试策略,把控产品质量与风险 ​; 2、独立完成Windows系统(主要信托、慈善公益项目等相关系统)Web端产品的接口测试,功能测试,性能,兼容性、稳定性等方面的测试 ;​ 3、熟悉软件测试方法、流程和常用工具,并对缺陷进行跟踪和管理; ​ 4、完成产品测试报告,进行上线前质量评估与确认 ​。 5、协调产品、研发等资源,推动测试生产问题高效解决,收集客户反馈并完成产品迭代升级; 任职要求: 1. 本科以上学历,计算机专业优先; 2.4年以上金融行业系统测试相关工作经验;财富管理类/信托行业相关项目经验优先; 3. 工作态度积极主动,责任心强,有较强的自驱力、持续学习能力,具备良好的团队合作精神,沟通协调能力和工作推进能力; 4. 熟练使用Postman或Jmeter​,熟练使用fidder、charles​,熟悉Linux环境,熟练掌握SQL语句​; 5.有自动化测试工具、平台搭建或开发经验优先​; 6. 思维敏捷、逻辑清晰,有较强的分析问题和解决问题的能力​。
  • 软件服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位要求: 1.计算机相关专业本科及以上学历; 2.2年以上Android应用开发经验,熟悉Android SDK及相关开发、调试、优化工具; 3.具有扎实的,Java/C++语言基础、熟悉面向对象的编程原理: 4.开发基础良好,对手机软件性能优化、内存优化有一定的了解; 5.熟悉Android环境下的UI框架、Socket通信、HTTP通信、多线程编程
  • 9k-13k 经验1-3年 / 本科
    数据服务 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责 1、需求分析:参与需求文档评审,理解产品功能逻辑,明确测试范围和重点。 2、测试设计:根据需求编写测试用例,覆盖正向、反向、异常场景,确保用例可执行性和覆盖率。 3、测试环境准备:搭建或配置测试环境(如本地环境、测试服务器),准备测试数据。 4、测试执行:执行手动测试,记录测试结果,提交缺陷并跟踪修复进度,回归验证修复效果。 5、文档输出:编写测试计划、测试报告、缺陷清单等文档,确保测试过程可追溯。 6、协作与沟通:与产品、开发团队同步测试进展,反馈问题,推动跨团队协作解决质量风险。 7、技能提升:学习自动化测试、性能测试等进阶技能,参与团队技术分享,提升测试专业能力。 8、其他事宜配合:完成领导安排的其他任务。 任职要求: 1、熟练掌握LoadRunner/Jmeter等性能测试工具; 2、熟练使用Linux、AIX操作系统及云原生环境,熟悉Oracle、Mysql、TXSQL、openGauss等数据库的管理和监控分析,能够使用相关技术工具进行性能问题的定位及分析; 3、中级工程师至少参与2个中型以上项目的性能测试实施或管理,高级工程师至少参与5个中大型以上的性能测试实施或管理; 4、具备金融类系统性能测试经验者优先; 5、需要具备单独操作性能测试项目的经验。
  • 教育 / 上市公司 / 50-150人
    【岗位职责】 1、接听电话并作记录,接收、发送邮件,会议执行,来访人员的接待; 2、办理文件档案归档,公司办公用品的采购、保管、登记和发放工作; 3、报销手续的执行与跟进,公司每日报纸、信件的收发、领取登记、管理; 4、负责每月办公用品、快递费用申付及各部门成本登记录入; 5、负责固定资产的日常管理和盘点工作; 6、外联工作的管理和对接; 7、负责购买C端学员用书; 8、负责C端网盟分成对账、申请支付流程; 9、负责俱乐部微信公众号运营; 10、业务收入合同管理、归档; 11、行政资质申请 【任职要求】 1、身高160CM以上,形象气质佳,有亲和力,具备基础礼仪常识;; 2、普通话标准,会使用OFFICE办公软件和设备; 3、有良好的执行能力,具有一定组织协调能力,思维敏捷,应变能力强; 4、具备较强责任心,有良好的学习能力和进取心; 5、欢迎应届生及实习生投递简历。 职位福利:带薪年假、全勤奖、节日福利、定期团建、餐补、交通补助、五险一金 职位亮点:上市公司 领导亲和力强 成长空间大
  • 教育,电商 / 不需要融资 / 15-50人
    职位诱惑: 工作轻松,双休不加班,购买社保 职位描述: 职位要求: 1. 年龄35岁以下,大专以上学历; 2. 品貌端正、刻苦耐劳、工作敬业、有毅力、具有良好的沟通表达能力以及团队合作能力; 3. 对各种办公软件有一定的了解; 4. 具有前台工作经验者优先考虑。 工作内容: 1、协助部门经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作 2、协助审核、修订公司各项管理规章制度,进行日常行政工作的组织与管理 3、参与公司奖惩办法的执行、绩效管理、考勤等工作 4、负责公司快件及传真的收发及传递,公司各部门办公用品的领用和分发工作 5、做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作 6、协助办理面试接待、会议、培训、公司集体活动组织与安排,节假日慰问等 7、协助更新维护公司系统相关操作,协助采购事务。 8、协助行政部经理做好公司各部门之间的协调工作。 工作时间:40小时/周。 休息时间:双休。 工资待遇:3-5K。 附加信息: 工作时间:周末双休 上下班时间:09:30-18:00 面试信息: 面试方式:到场面试 时间安排:一天内完成 工作地址 广州 - 天河区- 龙口中路150号
  • 7k-9k·14薪 经验不限 / 大专
    电商 / 未融资 / 少于15人
    岗位职责: 1、严格执行公司的接待服务规范,保持良好的礼节礼 貌; 2、负责前台服务热线的接听和电话转接,做好来电咨 询工作,重要事项认真记录并传达给相关人员,不遗 漏、延误; 3、负责来访客户的接待、基本咨询和引见; 任职要求: 1、20—26岁。 2、积极向上阳光。 3、学习态度和服务态度好。 4、身高155以上。 上班时间: 周末双休 工作日9.30---12.00,下午14.00---16.30 提供免费的住宿还有员工就餐小厨房。 公司提供优越的工作环境及极具竞争力的薪酬待遇和 广阔的发展空间,欢迎有志者加入!
  • 3k-4k 经验1-3年 / 大专
    金融 / 未融资 / 15-50人
    岗位名称:公司前台 工作职责: 1. 负责接待来访客户,提供咨询和引导,确保客户满意度。 2. 接听前台电话,记录留言和转接电话。 3. 负责公司邮件和快递的收发,并做好相关记录。 4. 维护前台区域内的整洁,保持前台秩序。 5. 协助行政助理进行日常行政工作。 6. 协助其他部门进行活动组织、接待等工作。 职位要求: 1. 大专及以上学历,行政管理、商务礼仪等相关专业优先。 2. 形象气质佳,具有良好的沟通、协调能力。 3. 工作细致认真,热情耐心,具有良好的服务意识和团队合作精神。 4. 能够熟练使用办公软件。 5. 有相关工作经验者优先。 工作时间:周一至周六,9.30到11.30。   13.30到16点单休 薪资待遇:面议。 工作地点:开福区万达广场C区1座3602 岗位亮点:公司提供良好的晋升空间和发展机会,优秀的前台员工有机会担任行政管理岗位。同时,公司注重员工福利,为员工提供舒适的工作环境和有竞争力的薪资待遇。 岗位描述: 公司前台岗位是公司形象的重要窗口,负责接待来访客户、接听前台电话、管理前台区域等工作。该岗位需要具备良好的沟通、协调能力和服务意识,形象气质佳,能够熟练使用办公软件。在工作中,该岗位需要保持前台区域的整洁和秩序,协助其他部门进行活动组织、接待等工作,并维护公司形象和客户满意度。 这个岗位需要与各个部门和客户密切合作,具备良好的团队合作能力,能够适应快节奏和变化的工作环境。同时,该岗位有机会担任行政管理岗位,为公司发展贡献力量。 以上是公司前台岗位的详细介绍,欢迎符合条件的应聘者投递简历。
  • 4k-7k·13薪 经验1-3年 / 本科
    其他 / 未融资 / 50-150人
    工作职责: 1. 负责接待来访客户,提供优质的接待、引导服务,维护公司形象。 2. 负责公司邮件、传真、电话的接听和转接,维护公司办公秩序。 3. 负责协调各部门间的沟通,及时处理问题,提高工作效率。 4. 负责管理前台资料,如来访登记表、信函收发记录等。 5. 负责会议室管理及协调工作。 6. 协助公司活动组织及会议安排。 任职要求: 1. 大专及以上学历,形象气质佳,具备良好的沟通能力和服务意识。 2. 一年以上前台接待或行政相关工作经验,熟悉前台工作流程。 3. 熟练使用办公软件,如Word、Excel、PPT等。 4. 工作细致、认真,具备较强的沟通、协调、组织能力。 5. 具备良好的团队协作精神和责任心。 岗位亮点: 1. 公司前台岗位是公司形象的第一窗口,能够接触到公司内外众多人员,能够快速锻炼个人沟通能力和应变能力。 2. 岗位晋升空间大,可以晋升为行政主管、行政经理等职位。 岗位描述: 我们公司前台岗位需要具备良好的职业形象和气质,能够热情、耐心、细致地接待来访客户,及时转接电话和邮件,确保公司内部信息的准确性和及时性。同时,需要协调各部门间的沟通,处理问题,确保办公秩序良好。此外,还需要负责会议室的管理和协调工作,协助公司活动组织和会议安排。 我们希望候选人具备出色的沟通能力和服务意识,能够熟练操作办公软件,具备较强的团队协作精神和责任心。我们提供良好的工作环境和职业发展机会,期待你的加入!