【岗位职责】
1、通过电话、面谈等方式开拓及维护B端客户，提供销售服务方案；
2、通过公司培训，能够熟练掌握公司销售政策以及产品知识；
3、开发新客户，维护老客户，了解客户需求，建立良好、稳固的客勤关系；
4、跟进订单回款，及时做好客户回访、收集意见，反馈给上级，提高客户满意度。

【任职要求】
1、大专以上学历。
2、优秀应届生可培养。
3、良好的沟通表达能力。
4、基本办公软件使用能力。

薪资福利：
1、试用期薪资：底薪 + 试用期考核；
2、转正后薪资：底薪 + 提成（利润的10%-20%）；
3、晋升：根据季度考核指标，达到下一级别可晋升调整职级；
4、其他：公司提供专业的产品培训，销售服务培训等，不定期的旅游机会，丰富的企业文化，多姿多彩的员工活动。
5、良好的办公环境，轻松的人文氛围。