职位职责： 1、负责抖音生活服务内容方向的数据分析工作，提供洞见以支持业务决策，帮助业务实现快速的规模成长； 2、深入探索并分析业务数据，建立清晰的数据指标体系，并通过数据分析挖掘不同场景及不同用户的动机及诉求，识别关键问题，制定具体、可执行的策略，并与产品、运营、推荐算法、研发团队协作，确保优化策略的有效执行并监测其对业务增长的影响； 3、设计业务相关的数值策略和评估方式，监控核心指标并进行异动归因，使用A/B测试等方法进行相关的量化评估，构建健全的数据分析体系； 4、主动思考业务、主动发现业务的痛点问题，找到可以改进或提效的机会，给出具体可行的优化建议，并推进落地带来业务实际提升。 职位要求： 1、拥有本科及以上学位，3年以上的数据分析经验，统计、数学、商业分析等相关专业优先； 2、有本地生活、内容等相关行业从业经验优先，熟悉作者运营/评价/榜单/作者运营体系/内容生态，且有相关分析经验者优先； 3、具备解决复杂问题的数据分析能力，能快速理解商业逻辑，通过数据量化拆解业务问题的成因及影响，并给出具体可行的优化方案； 4、精通SQL，具备使用R、Python或其他编程语言的实践经验； 5、目标导向，具备良好的沟通表达能力，能够跨部门沟通和处理问题，具备一定的自驱能力，能够快速适应变化。

职位描述: 1、根据团队定位和平台业务，对站内舆情和案例，开展分析研判、分发跟进和验收，推进规则、流程、策略、技术识别优化，提升平台价值和安全； 2、跨部门协调与沟通，与研发、运营团队紧密协作，不断优化内容安全机制，提升内容安全能力； 3、通过安全专项输出、内部质量监控、流程运营建设，驱动产品安全机制完善与升级，并能量化风险拦截的价值，兼顾内容安全与用户体验。 任职要求: 1、本科及以上学历，逻辑思维、业务沟通等综合素质优秀； 2、具备较强的数据挖掘和分析能力，擅长从大量信息中发现有价值的关键点，准确识别内容核心风险和业务痛点； 3、关注新闻热点、监管政策变化，具有一定的监管安全意识和风险预判能力； 4、具有风控产品、安全产品策略等经验优先。

1、参与快手APP（社区内容生态、运营效能工具）两个方向的 PC/Hybrid-H5的前端开发工作； 2、参与/推动前端工程化：规范、工具（例如构建、CI、CD等）、解决方案等制定； 3、参与/推动优化业务线中前端基础架构、组件抽象、基础组件库的研发； 4、参与/推动前沿技术的调研和落地，更好地支撑业务迭代。 任职要求: 1、本科及以上学历，有互联网从业背景； 2、熟练掌握各项前端技能：JavaScript、ES6+、CSS3、Vue、React、Webpack、Node、网络及服务； 3、了解设计模式和理解工程化思想，对构建和持续集成有一定认识，能将复杂问题简单化； 4、对工作有热情，有一颗不断进取和挑战自我的心； 5、具备良好的技术敏感度和产品sense，乐于将前端技术产品化而不是机械地执行； 6、具备良好的服务意识、责任心、较强的学习能力，优秀的团队沟通与协作能力； 7、有志于提升行业技术影响力。

职位职责： 1、按照规范的操作流程和评估标准，及时准确地完成抖音平台视频、图片、文字等形式低粉低质薅流量行为的定位与治理； 2、对发布的内容进行质量评估，快速辨别低质内容，对内容问题标签、同质化行为特征、黑灰产等有敏锐感知； 3、反馈工作内外问题内容和具体案例，协助业务进行标准、流程优化迭代； 4、对风险点、用户行为等进行总结输出，辅助提升业务整体治理效果。 职位要求： 1、本科及以上学历，新闻学、传播等相关专业优先； 2、有视频内容运营、内容安全、生态画风等相关工作经验优先； 3、短视频/直播的中重度用户，学习能力强，对内容质量敏感度高； 4、自驱力、执行力和逻辑思维能力较好，开放的沟通合作意识，能清晰地沟通和表达想法，适应快速工作节奏。

工作职责: 1、负责品牌与IP商品的内容营销与运营工作，制定内容项目的整体运营策略并推进执行，提升目标用户渗透率、互动引流，强化品牌与内容心智； 2、持续挖掘用户内容需求、站内外IP热点，基于商品、推进优质内容生产与各种内容场景营销，打造爆款内容，增用户； 3、负责社媒与内容平台自媒体账号体系运营，包括微博、B站、小红书等，全面负责粉丝增长、内容策划、用户互动、引流与后链路承接转化、运营投产比； 4、策划短视频、图文等内容输出矩阵计划，挖掘发展优质达人合作体系、优质内容运营供应商开拓合作，通过内容营销增用户、促增长，对投产比负责； 5、根据对流量来源、内容消费、用户互动、留存与活跃、后链路转化等数据分析，持续产出可执行的内容运营与营销打法。 工作要求: 1、本科及以上学历，5年及以上内容营销、内容增长运营、电商内容运营、游戏化产品内容运营相关工作经验优先，有内容生态用户增长运营成功项目经验优先； 2、**梯队：动漫IP商品品牌公司；第二梯队：电商平台，内容电商背景；第三梯队：高DAU的有商业化进展的APP公司，如游戏、视频、音乐、社交。 3、理解用户需求，对内容有敏感度，在内容运营上，包括热点内容和垂类内容，有自己的方法论； 4、熟悉不同平台的内容运营策略及特点：微博、小红书、B站、抖快等，熟悉acg二次元相关内容、有看番、国创、打游戏相关习惯优先；有强烈的好奇心和创意能力，熟悉市面上各类泛娱内容、娱乐化玩法； 5、良好的项目管理能力：制定合理策略，节奏，实现阶段性目标，能有效协同内外部团队，推进项目发展，并拿到结果。

岗位职责： 1.负责制定儿歌点点平台内容的运营规划，充分发掘并传递平台内容价值； 2.通过内容组织、数据驱动和用户调研等手段及时调整内容推荐策略； 3.充分整合平台内外资源，策划有影响力的内容及热点话题，对内容传播热度负责； 4.深入理解新世代父母心理特点及需求，通过有效的内容运营手段，提升用户价值感知，对平台用户黏性负责。 任职资格： 1.5年以上互联网内容运营/编辑相关经验，有视频内容运营、儿童音/视频内容运营经验者优先； 2.擅长洞察用户需求，对热点及垂类内容有极高的敏感度，并具备优秀的选题统筹能力； 3.内容类产品重度使用者，熟悉不同平台的内容运营模式及特点，对内容形式及新媒体的发展有深刻的理解； 4.能把握用户心理，具有敏锐市场洞察力； 5.较强的沟通能力、学习能力强、自我驱动型、具有产品化思维，爱思考、重视结果、抗压有耐心。

美团到店广告平台为到店餐饮、到店综合（休闲娱乐、丽人、医美、母婴、教育培训、结婚、家居等）、酒店住宿及门票度假等到店业务合作商家提供符合商家经营生命周期需求的广告产品，以及对应的广告销售、广告运营、广告投放和数据决策系统，致力于帮助商家提高经营效率。我们一方面为公司创造营收，一方面为员工提供全方位的成长机会。无论你熟悉的是搜索、推荐广告还是展示、联盟广告；无论你是极具天赋的技术达人还是善于沟通的合作伙伴；无论你是擅长商业产品的设计、落地运营，还是熟悉业务经营模型的商业分析，都欢迎你加入我们的团队，来这里找到适合自己的角色和舞台！ 岗位职责 1、负责到店商家内容营销平台产品工作。挖掘客户营销场景的内容营销玩法，搭建内容营销、方案履约、效果评估等产品能力，完善商家与达人商业化生态的建设； 2、关注行业动态，图文/直播/短视频等玩法，深入理解市场和客户需求，不断研究营销新玩法，进行商业模式创新; 3、协同上下游团队，把控产品全流程的节奏和目标进展，高效推进产品开发上线及售卖推广。 岗位基本需求 1  、研究生及以上学历，3-5年商业产品工作经验，有广告、达人营销经验优先; 2、具备较强的数据思维和商业敏感度; 3、逻辑清晰，沟通能力强，具备较强的问题拆解、优先级节奏把控及落地能力。 岗位亮点 从0到1项目，发展空间大 简单高效的团队氛围，注重落地结果，不卷形式

工作职责 1、负责作者评级设计及等级标注相关工作，针对站内创作者生态有较好的理解和洞察力，搭建合理的创作者等级体系； 2、构建清晰的内容+作者+用户理解体系，实现对生态内动态变化的理解输出和敏捷监控； 3、针对内容生态的相关具象问题，提供内容解决方案； 4、与研发、算法和运营等团队紧密沟通，推动解决方案落地； 5、关注内容产品以及相关策略机制，及时产出相关调研，跟进内容策略的应用迭代及探索。 岗位要求 1、本科及以上学历，5年以上相关内容产品经验； 2、具备良好的内容理解力，对内容分类和内容理解体系建设有相关方法论沉淀； 3、出色的沟通协作和项目管理能力，抗压力强，具备解决复杂问题的能力； 4、良好的数据分析能力，逻辑思维能力强，善于从数据中持续产出内容优化策略； 5、有内容生态、内容理解、推荐策略等经历优先，有国内内容平台（图文、短视频、直播、社区）等产品经验的优先。

工作职责: 1. 根据汽车客户行业状况及销售需求，独立完成商业内容策划方案撰写。 2. 结合汽车行业各项数据，将市场趋势转化为有效的策划方案。 3. 配合销售进行商业内容策略丰富及客户方案提案。 任职资格: 1. 熟悉汽车行业背景知识，了解市场动态及消费者需求。 2. 具备敏锐的市场洞察和数据分析能力，能够准确判断市场趋势。 3. 在汽车平台（知乎、懂车帝、汽车之家等）或头部自媒体平台具有相关的内容策划经验。 4. 能够独立完成商业内容策划方案的撰写，并提供切实可行的解决方案。 5. 具备一定的客户提案能力，善于与客户沟通合作，达成共识。 6. 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等，能够高效地完成工作任务。

岗位职责：管理岗：管辐2-3人 1、负责幂简集成内容平台的搭建、包括但不限于社区、博客文章内容的部署及优化，API服务商招募完善，建立从内容生产、内容应用到内容价值转化的闭环经营链路 2、能够独立探索符合用户特征的内容形式及调性，结合业务定位及市场热点，统筹并推进内外各渠道内容生产和运营项目 3、关注内容及运营数据，研究渠道实时流量分配规则，及时调整运营策略，有创新性地进行推动计划 4、运用新媒体和品牌营销、seo市场推广思路，洞察用户需求，使用各种内外部渠道资源进行内容策划、生产、运营，实现内容助力业务转化 任职要求： 1、本科及以上学历，5年及以上内容运营管理经验，要求【必须有技术背景，互联网、SAAS类工具行业优先考虑】 2、【掌握Rapid Api、Apipost、Apifox等API平台内容生态和商业逻辑】 3、有较好的内容运营能力，能输出内容策略，内容整体规划应用能力强 4、能够通过数据，分析背后的用户行为特征，发现问题，提出解决方案 5、具备较强逻辑思维能力、创新能力，擅长跨部门、垮团队沟通协调并整合资源。

岗位职责： 1.负责对内容版权流程进行问题定义、分析和拆解，并设计对应解决方案； 2.负责内容版权业务中台规划及迭代管理，并推进产品设计和效果评估； 3.负责AI和大数据技术在内容版权领域的落地，确保版权底层数据的准确可靠。 岗位要求： 1.本科以上学历，3年以上B端产品经验，具备大数据、内容管理或版权管理的产品经验者优先； 2.有很强的跨部门沟通和协调能力，能快速与业务相关方建立信任关系，在业务与组织上协同推动业务发展； 3.视野开阔，对行业发展有前瞻性理解，并能做出应对方案； 4.懂数据，有分析数据的能力，能从数据中发现和解决问题。

岗位职责： 1、负责屈臣氏内容平台的内容策划及推广工作，基于屈臣氏的品牌和产品做精准定位和内容输出，。 2、挖掘平台独有的内容调性，制定平台内容策略塑造用户和创作者心智； 3、促进站内优质UGC内容的发布，促进用户到创作者的转化，提升原创内容的发布量和发布用户规模 4、结合内容平台长远发展的目标，培育优质内容创作者，和制定KOL激励成长机制，探索不同类型创作者的增长模式， 任职条件： 1、本科及以上学历，3年以上相关内容社区工作经验及成功案例者优先，有女性社区，或美妆社区经验优先 2、脑洞大、有创意、洞察力强、善于捕捉当下热点，有一定内容栏目策划经验 3．有数据思维和结果导向思维，有内容社区转化商业模式者优先 4、具有良好的团队管理能力和跨部门沟通协调能力 您是最适合我们的人选，如果: 您是一位 革新者 他们善于设计新的解决方案，并倾向于以非线性的方式思考。他们不会被过去所束缚，而是将挑战视为改变方向、探索新事物和不同事物的机遇。 您是一位 合作者 他们探索外部资源，发展可能对团队有帮助的联系方式。他们精力充沛，外向活泼。他们重视不同意见，喜欢合作。 您是一位 竞争者 他们专注，有竞争力。他们也乐于承担经过计算的风险。他们非常专注于取得成果。他们更多的是被逻辑而不是情感所驱使。 您是一位 挑战者 他们喜欢挑战且他们喜欢去挑战。他们会质疑一切。他们不拘谨，往往精力充沛，说话快，外向。

岗位职责： 1.负责酷狗音乐在IoT端的内容运营，对接外部厂商内容需求。包括音乐内容推荐、主题活动内容策划、推荐策略等； 2.负责内容向商业化功能的策划支持及上线后运营； 3.支持IoT业务的宣推工作； 4.会员及音乐相关的其他内容运营工作。 岗位要求： 1.5年以上内容运营工作经验，有带内容运营团队经验优先； 2.熟悉音乐行业和音乐内容，并习惯关注行业和社会热点； 3.能独立策划及撰写音乐专题内容，并能基于合作厂商需求，完成内容联运宣推合作； 4.沟通能力强，能较好的处理对外厂商及对内跨部门合作； 5.有商业化嗅觉。

大众点评作为国内重要的本地生活消费决策参考平台，多年来深耕本地生活消费领域，深受广大用户的信任和喜爱。我们的业务覆盖了吃喝玩乐游购娱等生活场景，通过极具辨识度和公信力的”星级“和”评价“产品，为数亿用户提供了全面、可信的消费决策依据。为更好满足用户探索城市的需求，大众点评在原有星级和评价的基础上，以信息流产品形式，助力用户发现更多好去处。大量优秀年轻同学的加入，为我们的团队注入了澎湃活力。我们相信，真实的生活是不可替代的，真实的感受是值得记录的，真实的美好是要被看到的。希望优秀的你能和我们一起，帮助广大用户在大众点评上发现更多好去处，找到属于自己的人间烟火气，共创美好生活。 岗位职责 1. 负责内容理解，以及基于内容理解扩展的作者和用户理解，支撑精准个性化分发； 2. 负责内容搜索，高效满足用户多样丰富的生活服务相关搜索需求； 3. 推进LLM/AIGC在内容领域的探索和突破，支撑和驱动产品服务创新突破。 岗位基本需求 1. 对内容社区和搜索推荐业务有持续积累和深入理解，对深度学习及算法策略在内容业务中的落地应用有体系化的成功实践； 2. 算法策略专业能力全面扎实，对海量数据处理和大规模并发在线服务有深刻理解； 3. 具有3年以上的技术管理经验，有较强的自我驱动和团队驱动力； 4. 有较强责任心和团队合作精神，能够与产品、运营团队合作共赢，拿到业务结果。 具备以下者优先 1. 深入理解内容和社区，具备深入的用户理解及作者洞察； 2. 对大模型在C端和创作者端的落地应用，有想法有实践。 岗位亮点 战略性业务方向，业务团队靠谱，技术是核心驱动力、发挥空间大，团队技术氛围好、基建过硬。

Objective岗位目标 技术培训与能力保障 -负责技术与产品培训架构、内容体系与人才体系的搭建与运营，以保证服务网点的技术服务能力 Responsibilities 主要工作职责 · 负责搭建、运营与管理服务技术培训体系，包括培训模型、管理规范、培训计划与实施流程 · 负责搭建与实施服务网络技术服务人员的人才认证体系以及人才成长与发展体系，确保服务网点专业高效的技术服务能力 · 负责技术与产品培训资源及内容管理，协调培训资源及培训内容输出，课程体系开发与培训内容编制 · 负责技术培训的实施与运营，包括线上视频培训、线下培训与实操、授课讲师管理以及培训场地管理等，并按照业务发展制定技术培训实施规划以及培训预算 · 以结果导向负责培训实施效果与质量，与维修网点及相关部门沟通培训效果与质量，收集意见及反馈并持续改进技术培训 Qualification 任职要求 Education Background 教育背景 · 汽车工程类或相关专业本科以上学历 Working Experience 工作经验 · 5年以上汽车行业技术培训相关工作经验，新能源行业整车厂经验者优先 · 具有整车技术培训体系框架搭建、课程开发以及培训实施与管理经验 · 具有汽车技术背景和汽车产品与技术知识储备 Competencies 能力 · 目标与关键结果导向，具有系统性思维与高效的结果输出能力 · 具备极强的自驱力与学习能力，善于接受新模式与新挑战 · 具有总体规划能力和落地执行能力，善于沟通协作，协调各方资源达成目标