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岗位职责: 1.对蚂蚁金服逾期客户,通过电话提醒通知相关工作; 2.结合各属地资源,完善逾期客户的个人信息; 3.以电话的形式,合规的方式,教导客户正确缴费方式; 4.按照流程和话术要求,实施谈判以及制定还款方案; 职位要求: 1.***大专及以上学历; 2.年龄20-35周岁,条件优秀者可酌情放宽; 3.乐于接受挑战,具备良好的客户意识、沟通能力、谈判能力、风险识别能力和抗压能力; 4.诚实守信,个人征信信用记录正常,无犯罪记录。 薪酬、福利: 1.试用期底薪4000+提成,转正后每季度调整一次底薪,提成上不封顶,综合薪资在6K+; 2.完善的培训体系+优秀的团队组合!带你迅速适应和上手工作。 3.完善的劳动保障体系:五险一金的缴纳 晋升双通道: 1.岗位等级:一级、二级、三级、四级、五级、六级。 2.管理通道:储备组长、组长、主管、区域负责人。 上班时间:8:30-12:00 14:00-18:00
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职位描述 1. 主导网商银行资金与资产智能撮合系统分析与设计工作,承担核心功能或组件的代码编写; 2. 作为团队核心成员带领团队与业务团队背靠背解决行业问题实现行业升级的需求,沉淀中台能力和行业解决方案; 3. 对行业现有的系统和应用进行梳理重构,抽象出底层业务模型和能力,满足业务快速奔跑的同时建设和丰富底层模型和能力; 4. 参与团队的稳定性建设和安全生产,保障日常大促的系统稳定和线上问题的预警监控以及应急解决方案。 职位要求 1. 熟悉Java/J2EE, 基础扎实,熟练掌握常用Java技术框架,能编写高质量简洁清晰的代码; 2. 熟悉分布式技术,了解微服务、容器、缓存、消息系统等技术者优先; 3. 熟练掌握常用数据结构和算法,具备良好的面向对象编程、设计能力; 4. 具备一定的架构能力,对常见的中间件有使用经验,并理解其原理和适用场景; 5. 良好的系统化思考能力,沟通协作能力以及owner意识;
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公司亮点: 办公环境:宽敞舒适的办公环境,单纯的人际关系,自由平等,无障碍的沟通方式! 住宿环境:公司提供优质公寓宿舍,外地的小伙伴再也不会对高额房租望而却步啦! 考证:拥有证券从业资格证等证书可获得高额津贴,没有证书公司提供优质内部学习考证资源,毕竟学到手的才是自己的! 带薪年假:等**结束就可以带薪周游全国啦,美滋滋!五险一金:那可是必须滴 晋升:优秀的你必然不会被埋没!像金子-样闪闪发光的你只要努力就可以挑战晋升啦! 培训:专业的岗前带薪培训,-对一带教,持续整个行业周期的培训。 工作内容: 1、公司提供意向客户资源,通过电话、网络进行意向客户跟进筛选,提取高净值客户。向高净值客户进行服务产品介绍与推荐,促成销售目标的达成。 2、深入了解公司的产品知识,挖掘客户需求,结合客户行业属性为其推荐合适的产品; 3、根据公司的规划和部门指标,配合团队完成销售任务;4、定期与合作客户沟通交流,建立良好的长期合作关系; 岗位要求: 1、大专及以上学历,欢迎优秀应届毕业生投递简历; 2、有销售经验或金融证券相关经验优先考虑; 3、性格开朗、工作积极热情、踏实肯干、胆大心细;4、口齿清晰,思路清晰,具备良好的沟通说服能力;5、具备良好的抗压能力及团队协作能力; 6、敢于挑战困难,追求高薪; 福利待遇: 1.入职缴纳五险一金。 2.领先行业的薪酬标准:底薪+过程津贴+学历津贴+证券从业资格证津贴+饭补+新人津贴+排名奖金+高额提成,年底13薪。综合薪资10000-15000/月,上不封顶。
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岗位职责: 1.负责产品功能统筹、架构设计、技术实现,对技术团队产品输出负责; 2.参与核心系统的设计和编码; 3.负责研发团队管理和绩效考核。 任职要求: 1.本科及以上学历,8年以上前后端系统研发经验,积累深厚; 2.3年以上团队管理经验,对软件开发有较深理解,有扎实的Java程序设计与编码功底,熟悉微服务开发方式,能够进行标准化需求拆分和架构设计; 3.有较强的产品设计和业务感知能力,有复杂系统从0到1搭建经验,对分布式、微服务拆分、常见开发框架有较深入了解,至少精通一种数据库及消息中间件,对常见Java体系技术、大数据技术有源码级别经验,有开源框架二次开发经验者尤佳; 4.有业务中台经验者尤佳,有30人以上团队管理经验尤佳; 5.有大数据、人工智能行业成功项目经验者尤佳。
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为日本东京的兄弟公司 招聘日本IT工程师。 【招聘条件】 1.学历要求:大专以上学历,计算机软件或理工科专业毕业;文科类毕业生要求有一年以上软件开发经验。欢迎有志于到日本奋斗的优秀理工科应届毕业生! 2.技能要求:熟悉以下一种或多种开发语言或系统Java,JS,C#,C/C++, abap,VB.NET,PL/SQL, HTML,PHP,COBOL;SAP,dynamics CRM,Salesforce。 3.日语要求:至少可以日常交流,技术能力突出者可以放宽要求。日语2级或以上水平,口语流利者热烈欢迎! 4.综合素质:熟悉软件研发的工作流程、有良好的沟通能力和团队意识,责任心强。有意愿长期在日本发展。 5.高薪急聘:有志于在日本长期发展的应届毕业生;日语口语流利的项目经理(PM);系统工程师/技术专家(SE)。 【工作地点】:日本东京及周边 【工资】:月薪25万日元(1.5万元)〜80万日元(5万元),项目经理和技术专家工资可商谈。※项目经理和技术专家有项目分红。 【福利・补助】: ①公司正社员,忠诚奖金+带薪休假+健康保险+养老保险+雇佣保险+交通费+社员旅行+家属感谢金等、每年1次薪资调整,协助办理家属随行(协助办理家属滞在签证)。 ②契约社员,高薪酬,随时提供转为正社员的通道。 【休假】: 10天年假,日本法定节假日(周六日、节假日)。 【其他】: 日本东京公司直招,非中介,无任何附加条件和额外费用。
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为日本东京的兄弟公司招聘 日本IT工程师。 【招聘条件】 1.学历要求:大专以上学历,计算机软件或理工科专业毕业;文科类毕业生要求有一年以上软件开发经验。欢迎有志于到日本奋斗的优秀理工科应届毕业生! 2.技能要求:熟悉以下一种或多种开发语言或系统Java,JS,C#,C/C++, abap,VB.NET,PL/SQL, HTML,PHP,COBOL;SAP,dynamics CRM,Salesforce。 3.日语要求:至少可以日常交流,技术能力突出者可以放宽要求。日语2级或以上水平,口语流利者热烈欢迎! 4.综合素质:熟悉软件研发的工作流程、有良好的沟通能力和团队意识,责任心强。有意愿长期在日本发展。 5.高薪急聘:有志于在日本长期发展的应届毕业生;日语口语流利的项目经理(PM);系统工程师/技术专家(SE)。 【工作地点】:日本东京及周边 【工资】:月薪25万日元(1.5万元)〜80万日元(5万元),项目经理和技术专家工资可商谈。※项目经理和技术专家有项目分红。 【福利・补助】: ①公司正社员,忠诚奖金+带薪休假+健康保险+养老保险+雇佣保险+交通费+社员旅行+家属感谢金等、每年1次薪资调整,协助办理家属随行(协助办理家属滞在签证)。 ②契约社员,高薪酬,随时提供转为正社员的通道。 【休假】: 10天年假,日本法定节假日(周六日、节假日)。 【其他】: 日本东京公司直招,非中介,无任何附加条件和额外费用。
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岗位职责: 1.负责演艺新空间产业拓展,根据公司新项目规划,针对项目业态合作部分提出策划方案并落地,对业态合作结果负责; 2.负责新空间业态合作项目的市场调查、研究及分析,并提供可行性报告(包括客群分析、业态落位、品牌模拟落位、收益测算等); 3.把控项目定位及品牌落位,组织实施业务分析,促进项目持续提升:把控项目定位及品牌落位的匹配度,审核项目业态布局、品牌组合及提升方案; 4.独立完成与品牌方的签约等配套服务,包括品牌的落地执行及商务权益保障, 保证及时与客户联络,解决在日常或项目中客户所提出的要求; 5.储备品牌资源:开发并维护好品牌资源。 任职资格: 1.本科及以上学历; 2.5年及以上招商、房地产、异业合作或各类线下演出商务合作等相关工作经历,具备一定的商业空间规划知识储备,有优质品牌资源; 3.具有一定的青年文化审美能力并了解其审美趋势;熟悉品牌营销创意内容及玩法; 4.思路清晰,具有较强的计划、执行、分析、协调与预测能力,并具备良好的沟通谈判能力;有较好的业务沟通能力和跨部门合作能力。
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1、负责拓展并维护IPO相关的券商投行的渠道关系,保持良好的沟通和反馈机制,展现公司在相关层面的认知度和品牌形象; 2、深度开发IPO客户及上市公司客户的需求(IPO财经公关、IRM、市值管理、股东减持、并购重组、再融资、危机公关、品牌管理等) 3、具备一定销售经验,主要客户群体:ipo公司、上市公司、金融机构、政府部门; 4、客户和渠道资源的开拓及日常维护; 任职要求: 1、形象气质佳,表达沟通能力强,熟悉商务礼仪,酒桌文化。 2、2年以上金融行业销售工作经验(有ipo及上市公司经验优先) 3、具备熟练的客户及渠道洽谈技巧(有渠道资源者优先) 4、底薪:8000-15000加提成, 具体薪酬可面议
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岗位职责: 1、负责游戏社区产品的前端开发; 2、负责游戏运营类中台系统的前端开发; 3、负责游戏各类网页活动的前端开发; 岗位要求: 1、计算机或相关专业本科以上学历,2年及以上WEB端开发经验; 2、熟悉ES6/CSS3/HTML5等开发调试技术; 3、熟练使用Vue + ElementUI开发中台系统; 4、熟悉组件化开发,能就活动中常用功能的组件抽离出来,实现重用; 5、对产品交互和UI细节有严苛的要求加分项
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岗位职责: 根据影视剧项目甄选适合的演员 整理资料更新演员资料库 拓展演员资源 任职要求: 表演 导演 制片管理 本科毕业 掌握基础办公软件 视频剪辑 热爱影视行业,有明确的职业目标 沟通能力强
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光伏项目经理 (一)岗位岗位 1、 组织开展光伏、风电、储能等新能源行业市场需求调研,制定“隔离防雷+配电综合安全技术”在新能源行业的发展规划、开发方案、销售方案; 2、协调研发、产品、服务、生产等部门完成相关技术和产品研发、产品检测认证、生产标准等系列工作; 3、 组织技术和产品推广、发展渠道; 4、 组织重大项目的策划和销售; 5、对新能源行业进行客户管理。 (二)任职资格 1、具有大学专科以上学历者,市场营销/电力光伏发电/材料半导体相关专业优先; 2、从事过电力光伏行业相关经验,执行或操作过大型工程项目者优先; 3、熟悉光伏政策以及行业人脉者优先,有与央企、国企客户资源优先; 4、具有优秀的沟通能力、学习能力、责任感、执行力强; 5、有良好的销售自我管理能力及良好的心理素质,能够积极地面对销售工作中的压力,能够适应出差活动、克服艰难,自我挑战能力。 (三)职业发展方向:部门总经理——公司副总——股东(合伙人) (四)福利待遇 1、周末双休、五险一金、过节礼品、员工旅游、提供住宿、年终奖金、法定节假日; 2、销售效益奖金; 3、股权(期权)。
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岗位职责: 1、深度了解陌生人社交的风控业务场景,熟悉spam用户的作弊方式及主要特征; 2、通过分析挖掘用户行为、内容、举报反馈等数据,制定并优化反作弊策略和模型,并为实际效果负责; 3、建立数据监控体系,与相关部门进行有效沟通,对风控策略效果进行准确评估并进行持续迭代; 4、收集整理反作弊审核后台需求,推动后台功能的持续优化迭代; 任职要求: 1、本科及以上学历,2年以上反作弊/反欺诈/策略相关工作经验; 2、优秀的逻辑思维能力,高度的业务敏感性与数据敏感性,以目标导向; 3、有强烈的责任心和主动性,能独立分析和解决问题; 4、良好的学习意愿和学习能力,能够快速掌握工作所需技能; 5、具备数据分析能力:能独立使用sql、python进行数据查询及处理; 6、信息安全/统计学/数学及相关专业优先。
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(学历要求**本科,优秀的简历欢迎砸过来!) 1.Java 基础扎实,理解并能使用 Java 多线程及线程池,集合框架,IO 类库等,良好的编程习惯 2.熟悉主流Spring、SpringBoot、SpringMVC、MyBatis等框架,快速上手新型框架 3.熟练使用Oracle、mysql等其中一种数据库,熟悉数据库的调优,对数据库设计以及优化有实际项目开发经验 4.熟悉JVM内存模型与垃圾回收机制 5.熟悉Redis基本操作及其核心原理 6.熟悉Kafka等消息系统,并熟练使用消息系统进行系统解耦 7.熟悉Git、Linux、Maven基本操作 8.有金融行业开发工作经历优先 公司福利介绍: 1.入职即购买六险一金(公司全额购买商业险可用于门诊医疗报销) 2、季度绩效:转正员工会有季度绩效600元 3、加班费:平日加班为时薪1.5倍,周末加班2倍,节假日加班3倍(也可选择调休,管理人性化) 5、年终奖:1-2个月年终奖金,根据入职时间来进行计算。 6、年假:入职满一年可享有5天年假;司龄满三年后,司龄每增加一年年假增加1天,年假最长15天。 7. 办公环境优良,舒适, 8、下午茶:每月两次下午茶活动。 9、团建活动:每年公司会组织一次外出团建旅游活动。 10、年度表彰:每年公司组织年度表彰大会,评选优秀员工。 11、调薪:招行每年有两次级别晋升机会,公司会根据晋级结果有两次薪资调整机会; 12、节假日:端午、中秋,春节、年后开工利是,直接发放至银行卡内; 13、年度体检:体检入职满两年以上员工可享有由公司组织的年度健康体检; 14、结婚礼金:入职公司后结婚,且司龄满一年的员工享有结婚礼金; 15、生日礼品:驻场助理会在员工生日当天派发生日礼物和贺卡; 16:兴趣活动:公司有组织篮球、羽毛球、插花等活动。
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1、基于用户特性及市场特性,整理并输出用户运营体系框架,并制定详细落地策略; 2、全链路设计用户私域流量精细化运营方案,搭建转化路径及为达成目标负责; 3、负责平台用户分层、画像分析,通过用户调研和数据挖掘深度洞察用户需求,优化漏斗,负责用户触达、转化、留存、付费的全链路转化提升; 4、用户画像深度洞察:基于用户运营工具落地结果,持续分析并迭代运营策略,确保策略产出持续优化; 5、全面搭建用户分层和成长体系,对潜在流失用户通过激励与产品能力形成一定的运营抓手; 6、从大R(KA)用户角度出发,解决用户痛点,收集用户反馈,推动产品完善,提升用户体验 任职要求: 1、*****本科及以上学历,五年以上用户运营经验,有电商业运营经验优先; 2、具备用户运营与用户增长的成功经验,有从0-1的社群搭建经验优先; 3、独立负责复杂性较高的项目管理,统一项目目标,高效协同相关方,使项目团队高效达成目标; 4、有微信渠道、小程序增长成功经验、拉新相关成功经验,产品背景优先。
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职责描述: 1、 art base,扎实的广告基础,热爱并乐于研究一切新生事物; 2、有生意思维; 3、懂洞察,懂策略,懂创意,更需要懂创意管理; 4、优秀的策略思考能力、提案能力和创意指导能力; 5、爱思考,有审美,爱和别人沟通; 6、有创意团队管理经验。 任职要求: 1、6年以上创意热店公司、4A广告公司工作经验; 2、扎实的美术功底,创意思维;有digital或social方向的创意设计经验优先考虑。 【投递简历时,请附上作品集】


